第一章 總 則
第一條 根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于建立城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度的決定》(國發(fā)[1998]44號)和《河南省人民政府關(guān)于印發(fā)河南省建立城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度實施意見的通知》(豫政[1999]38號)精神,為了解決職工超出基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金支付最高限額以上的醫(yī)療費用,結(jié)合我市實際,制定本暫行辦法(以下簡稱辦法)。
第二條 大病救助保險是指由用人單位和職工(包括退休人員,下同)雙方共同負擔(dān)建立,用于支付職工因發(fā)生大病時超出基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金支付最高限額以上的醫(yī)療費用的補充醫(yī)療保險。
第三條 參加本市基本醫(yī)療保險的所有用人單位和職工,必須參加大病救助保險。
第四條 勞動保障行政主管部門是職工大病救助保險的主管部門。其主要職責(zé)是:制定職工大病救助保險管理辦法及配套政策,負責(zé)監(jiān)督實施,協(xié)助處理醫(yī)、患、保三方的 有關(guān)爭議。
第五條 勞動保障行政主管部門下屬的職工基本醫(yī)療保險經(jīng)辦機構(gòu)是職工大病救助保險的經(jīng)辦機構(gòu)。其主要職責(zé)是:負責(zé)職工大病救助保險費的籌集、管理和支付。大痛救助保險費的籌集及管理
.第二章 大病救助保險費的籌集及管理
第六條 大病救助保險費按年人均在40元的標(biāo)準(zhǔn)籌集,用人單位和職工各負擔(dān)部單位代扣代繳,用人單位負擔(dān)部分從下列渠道解決:
(一) 享受公務(wù)員醫(yī)療醫(yī)療補助的單位,從公務(wù)員醫(yī)療補助等渠道解決;
(二) 企業(yè)從企業(yè)補充醫(yī)療保險費或其它渠道解決;
(三)其他單位從保險福利費等渠道解決。
第七條大病救助保險費由用人單位每年7月份向大病救助保險經(jīng)辦機構(gòu)一次性繳納,經(jīng)辦機構(gòu)也可委托銀行代扣代繳。用人單位和職工必須按時足額繳納大病救助保險費,對拒不繳納的用人單位,按《社會保險費征繳暫行條例》(國務(wù)院令第259號)的有關(guān)規(guī)定處理。
第八條 大病救助保險費實行專帳管理,?顚S,任何單位和個人不準(zhǔn)挪作他用。
本年度大病救助保險費若有結(jié)余,轉(zhuǎn)下年度使用。大病救助保險經(jīng)辦機構(gòu)的管理費用從大病救助保險費中提取,提取的比例控制在5%以內(nèi)。
第三章大病救助保險的待遇及支付
第九條 大病救助保險費的支付辦法:職工因病醫(yī)療費用,全年累計發(fā)生超過基本醫(yī)療保險支付最高限額以上部分(不含個人應(yīng)負擔(dān)部分),從大病救助保險費中按90% 的比例支付。經(jīng)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)外地診治或非定點醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī)的醫(yī)療費用,大病救助保險費的支付比例降低10%。每個參保職工全年大病救助保險費支付最高限額為12萬元。
大病救助保險醫(yī)療費用結(jié)算年度與職工基本醫(yī)療保險結(jié)算年度一致,年度內(nèi)超過基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金支付最高限額的費用轉(zhuǎn)入大病救助保險費支付。
第十條 參加大病救助保險的單位和職工,自繳納大病救助保險費后,依照本辦法第九條的規(guī)定享受大病救助保險待遇。
職工失去基本醫(yī)療保險條件的,終止享受大病救助保險待遇。
第十一條 大病救助保險費支付范圍與《平頂山市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險基金支付范圍》相同。
第十二條 大病救助保險費支付程序:職工醫(yī)療費用符合大病救助保險支付條件的,待醫(yī)療終結(jié)后,憑大病救助保險醫(yī)療費用審報表、IC卡、疾病證明、醫(yī)療費用單據(jù)等有關(guān)材料,向大病救助保險經(jīng)辦機構(gòu)申報。大病救助保險經(jīng)辦機構(gòu)應(yīng)及時核定數(shù)額,予以支付。
職工本人墊付的醫(yī)療費用數(shù)額超過1萬元以上或墊付確有困難的,可向大病救助保險經(jīng)辦機構(gòu)申請預(yù)結(jié)。
第四章附則
第十三條《平頂山市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險試行辦法》(平政[1999]86號〉及相關(guān)配套文件適用大病救助保險。
第十四條 大病救助保險經(jīng)辦機構(gòu)每年根據(jù)大病救助保險的運行情況,可對大病救助保險的繳費數(shù)額、支付比例及支付最高限額等提出調(diào)整意見,報市人民政府批準(zhǔn)后執(zhí)行。
第十五條 本辦法由市勞動保障行政主管部門負責(zé)解釋。
第十六條 本辦法自2000年7月1日起施行。