績效目標(biāo)完成情況綜述 1
今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局緊緊圍繞“工業(yè)帶動、產(chǎn)城融合、三產(chǎn)并進、綠色共享”發(fā)展思路，全力推進承接市級績效考評指標(biāo)任務(wù)落實到位，有力推動了全區(qū)工業(yè)經(jīng)濟穩(wěn)健發(fā)展。
一、主要指標(biāo)進度情況
今年，我局承接市級績效考評指標(biāo)共有8項，現(xiàn)將指標(biāo)進度情況匯報如下。
（一）“規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值增長12%”。1－8月完成總產(chǎn)值161.9億，完成總產(chǎn)值任務(wù)數(shù)369億的43.8%。其中，長田已完成總產(chǎn)值29.85億，已完成總?cè)蝿?wù)數(shù)的23.1%。子材已完成總產(chǎn)值22.3億，已完成任務(wù)數(shù)的54.1%。鴻亭已完成總產(chǎn)值2.91億，已完成任務(wù)數(shù)的24.4%。大垌已完成總產(chǎn)值71.7億，已完成任務(wù)數(shù)的49.4%。平吉已完成總產(chǎn)值1.52億，已完成任務(wù)數(shù)的8.9%。小董已完成總產(chǎn)值1.8億，已完成任務(wù)數(shù)的31.5%。那蒙已完成總產(chǎn)值3.2億，已完成任務(wù)數(shù)的56.1%。大直已完成總產(chǎn)值7.3億，已完成任務(wù)數(shù)的29.3%。大寺已完成總產(chǎn)值15.1億，已完成任務(wù)數(shù)的86.2%。貴臺已完成總產(chǎn)值1.7億，已完成任務(wù)數(shù)的65.3%。板城已完成0.07億，已完成任務(wù)數(shù)的17%。
（二）“工業(yè)投資達到20億”。1－8月完成工業(yè)投資數(shù)6億，已完成總?cè)蝿?wù)數(shù)20億的30%。下一步，我局將強力推進項目建設(shè)，力爭完成下達任務(wù)。
（三）“工業(yè)園區(qū)新簽項目合同投資額5億元及開工率50%以
上”。園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施會戰(zhàn)年項目2018年投資計劃33349萬元，1－9月完成20713萬元，完成任務(wù)的62.1%；開工率100%，竣工率45%。下一步，我局將積極對接好工管委、招商局等部門，搶抓施工旺季，加快施工。
（四）“完成1起以上制糖企業(yè)重組（含托管），或完成關(guān)停1家以上（含1家）過剩產(chǎn)能糖廠”。我局積極協(xié)調(diào)，全力推進糖廠重組工作，目前，中國糖業(yè)集團對平吉世紀(jì)飛龍集團進行資產(chǎn)核算；大寺糖廠正在尋找競買者。
（五）“糖業(yè)重點工作-蔗區(qū)管理”。目前，自治區(qū)尚未出臺2018/2019榨季文件，我局將積極對接自治區(qū)、市有關(guān)部門，密切關(guān)注，待文件出臺，我局將認真貫徹落實，并配套出臺相關(guān)政策文件。
（六）“園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施會展年專項考核”。園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施會戰(zhàn)年項目2018年投資計劃33349萬元，1－9月完成20713萬元，完成任務(wù)的62.1%；開工率100%，竣工率45%。
（七）“完成質(zhì)量強桂及質(zhì)量強市、標(biāo)準(zhǔn)強市、品牌強市工作考核”。結(jié)合國務(wù)院質(zhì)量工作考核細則、設(shè)區(qū)市績效考核指標(biāo)中的質(zhì)量強桂考核辦法內(nèi)容以及2018年政府工作報告重點任務(wù)落實情況督查等要求，我局認真對接旅游局、工商局、農(nóng)業(yè)局、林業(yè)局、食藥局等有關(guān)部門，設(shè)置了考核內(nèi)容，明確各部門任務(wù)，確保今年該項指標(biāo)不失分，目前該項工作正在強力推進。
（八）“年度規(guī)模以上萬元工業(yè)增加值能耗下降1.5%”。1-8月規(guī)模以上萬元工業(yè)增加值能耗同比下降52%。
二、存在的問題
（一）工業(yè)生產(chǎn)面臨的不利因素增多，增長支撐壓力大，預(yù)計下半年出現(xiàn)負增長。8月份處于停產(chǎn)狀態(tài)零申報企業(yè)18家，占上企業(yè)的30%，其中環(huán)保整治已拆除嘉利礦業(yè)、宏宇工貿(mào)永豐礦業(yè)、那香松香廠、嘉華礦業(yè)等5家；新合力、剛祥硅錳、湘大化工、長安石料、青鵬地材等5家企業(yè)停產(chǎn)環(huán)保整改；廣遠礦業(yè)、金海礦業(yè)、興聯(lián)礦業(yè)等3家企業(yè)受市場影響停產(chǎn)；北部灣鋼、桂源、凱盛礦業(yè)、鴻豐肥業(yè)等4家企業(yè)已轉(zhuǎn)產(chǎn)；平吉制糖處于季節(jié)性停產(chǎn)狀態(tài)；以上企業(yè)除平吉制糖外，沒有新的產(chǎn)值，保留去年基數(shù)，將不斷拉低全區(qū)增速，直至出現(xiàn)負增長；工業(yè)項目新竣工投產(chǎn)且達到上規(guī)條件的比較少，缺乏增長后勁。1－8月，全區(qū)沒有新上規(guī)的（全市有9家），預(yù)計年底能上規(guī)的只有和風(fēng)新能源和新榕興建材。
（二）工業(yè)項目建設(shè)進度慢，缺乏增長后勁。供地工作進度較慢，影響了項目的推進。今年工業(yè)項目上市土審會5個，只有利佰興食品通過。金風(fēng)科技、埃索凱新材料和中醫(yī)藥健康產(chǎn)業(yè)園醫(yī)藥項目缺乏土地指標(biāo)，沒能如期開工建設(shè)�？⒐ね懂a(chǎn)項目少且難以達到上規(guī)條件，目前為止全區(qū)今年新竣工能投產(chǎn)的項目只有2個：新榕興建材、慶榮消毒制品，預(yù)計能上規(guī)的只有1個。
（三）受其他因素影響，建材企業(yè)生產(chǎn)成本大幅提高。受近期主動去產(chǎn)能、強環(huán)保等影響，工業(yè)生產(chǎn)所需的砂、石等原材料價格不斷攀升，漲幅超過100%，影響了建華建材、新榕興、華潤混凝土、怡園混凝土等企業(yè)的生產(chǎn)。
三、下一步工作
（一）抓產(chǎn)業(yè)，推動工業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。貫徹落實市年中工作會議和本次大會精神，積極引導(dǎo)企業(yè)增加研發(fā)投入，提高研發(fā)能力，圍繞高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化、傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)高新化進行改造，加快培育發(fā)展新能源、生物醫(yī)藥、新材料、農(nóng)產(chǎn)品與食品加工、林木加工等產(chǎn)業(yè)集群。新能源產(chǎn)業(yè)方面重點推進卓能新能源、琦泉生物質(zhì)發(fā)電、金風(fēng)科技、聚力新能源等項目，推進卓能公司上市，加快延伸產(chǎn)業(yè)鏈；生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)方面加快北部灣健康醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)，重點推進邦琪集團總部搬遷項目、肯泰醫(yī)藥、儲力醫(yī)藥、萬和醫(yī)藥等項目，推進醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)“向海經(jīng)濟”，推進化藥研發(fā)生產(chǎn)、醫(yī)療器械研發(fā)生產(chǎn)、生物工程、大數(shù)據(jù)+大健康、健康養(yǎng)生等產(chǎn)業(yè)規(guī)劃布局；新材料產(chǎn)業(yè)方面重點推進埃索凱新材料、建華建材新型裝配式預(yù)制構(gòu)件、榕興新型建材、紅墻二期、遠大智能化生產(chǎn)車間等項目；農(nóng)產(chǎn)品與食品加工方面重點推進九聯(lián)食品、桂柳牧業(yè)等項目，促進項目向深加工發(fā)展；林木加工方面重點推進新漢木業(yè)、林珠木業(yè)等項目，促進向家具、門窗等木制品深加工方向發(fā)展。
（二）抓服務(wù)，進一步優(yōu)化營商環(huán)境。以優(yōu)化營商環(huán)境“服務(wù)企業(yè)年”活動為抓手，對照規(guī)上企業(yè)名錄進行一企一策服務(wù)，促進一批規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)超產(chǎn)、達產(chǎn)、投產(chǎn)、復(fù)產(chǎn)。通過加強融資、用電等服務(wù)，促進企業(yè)穩(wěn)產(chǎn)達產(chǎn)；促琦泉發(fā)電、路圣改性瀝青、美家源飼料盡快投產(chǎn)。繼續(xù)加強區(qū)醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)一體化、肯泰醫(yī)藥、聚力新能源、埃索凱生物科技等11個自治區(qū) “4個100”產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級項目的跟蹤服務(wù)，確保按時間要求完成投資，盡快建成投產(chǎn)。
（三）抓信息化，進一步促進兩化深度融合。積極實施《欽州市支持云計算及大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展暫行辦法》。繼續(xù)組織企業(yè)參加兩化融合貫標(biāo)培訓(xùn)，參加兩化融合評估診斷對標(biāo)。推廣重點領(lǐng)域智能化改造。包括在裝備制造、電子信息、食品等領(lǐng)域的研發(fā)設(shè)計、生產(chǎn)制造、運維服務(wù)、經(jīng)菅管理等環(huán)節(jié)，實施智能改造，打造一批智能車間、智能工廠。促進企業(yè)與互聯(lián)網(wǎng)深度融合。推動智能機器人、智能傳感與控制、智能監(jiān)測與裝配等智能裝備在企業(yè)廣泛應(yīng)用，實現(xiàn)人、設(shè)備和系統(tǒng)三者之間的智能化、交互式無縫連接，提高制造水平、管理水平和產(chǎn)品質(zhì)量。推動企業(yè)上云。鼓勵企業(yè)購買服務(wù)，推動中小企業(yè)業(yè)務(wù)系統(tǒng)向云端遷移。小微企業(yè)首先實現(xiàn)云計算初級應(yīng)用，大中型企業(yè)通過“移動化”改造、“互聯(lián)網(wǎng)化”升級、“智能化”提升等途徑逐步實現(xiàn)云計算深度應(yīng)用。
（四）抓環(huán)保，推動產(chǎn)業(yè)綠色發(fā)展。結(jié)合中央環(huán)保督查反饋意見大整治活動以及回頭看行動，對混凝土企業(yè)全部進行裝備升級改造。全面推廣工業(yè)綠色化改造，重點開展鍋爐密爐、電氣電機、內(nèi)燃機等高耗能設(shè)備系統(tǒng)節(jié)能改造。組織阜康食品等食品企業(yè)開展清潔生產(chǎn)；加快平吉制糖、怡豐藍天、騰飛配電變壓器能效提升和泰盛木業(yè)鍋爐能效提升項目的實施。引導(dǎo)卓能新能源等企業(yè)加快綠色工廠建設(shè)。
（五）抓動能，推動持續(xù)健康發(fā)展。牽頭擬訂《欽北區(qū)工業(yè)發(fā)展扶持辦法》提交區(qū)政府審定，重點對項目投資、上規(guī)、稅收大戶等方面進行扶持。今年下半年，重點做好和風(fēng)新能源、榕興新型建材等企業(yè)的跟蹤服務(wù)，促盡快上規(guī)入統(tǒng)。
績效目標(biāo)完成情況綜述 2
XX年，市安監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全局干部職工，以為統(tǒng)攬，認真學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實黨的十九大精神，以踏石留印、抓鐵有痕的深刻功夫切實履行了安全監(jiān)管的職能職責(zé)，以堅如磐石、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)恼味η袑嵓訌娏它h風(fēng)廉政建設(shè)和思想意識形態(tài)工作，以忠誠干凈、信念堅定為衡量標(biāo)準(zhǔn)切實抓好了干部和人才的任用選拔及隊伍建設(shè)工作，以凝心聚力、團結(jié)奮進為目標(biāo)要求切實強化了基層黨組織建設(shè)。根據(jù)會議安排，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
一、XX年度目標(biāo)任務(wù)的完成情況
（一）安全事故控制指標(biāo)完成情況
XX年，全市通過直報系統(tǒng)上報各類生產(chǎn)安全事故x起，死亡x人，受傷x人。死亡人數(shù)占省上下達控制指標(biāo)（x人）的x%；發(fā)生道路交通較大事故1起，占省上下達控制指標(biāo)（2起）的50%，均在控制標(biāo)指內(nèi)。全市安全生產(chǎn)形勢總體平穩(wěn)向好。
（二）職能職責(zé)工作方面
XX年，在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在市級各有關(guān)部門的大力支持配合下，市安監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全體安監(jiān)人較好地完成了既定的各項工作任務(wù)，實現(xiàn)了杜絕重特大事故、重大事故零發(fā)生、較大一般傷亡事故得到有效控制的工作目標(biāo)。總結(jié)起來，我們的工作就是抓住一條主線，緊盯住八個關(guān)鍵，呈現(xiàn)八個方面的成效和亮點。
．抓住了“一條主線”，即：抓住《*國務(wù)院關(guān)于推進安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的意見》（中發(fā)[XX]32號）的貫徹落實這條主線，穩(wěn)步推進了我市安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的各項工作。
一是抓好了《意見》精神的學(xué)習(xí)宣傳。首先是抓好了作為“關(guān)鍵少數(shù)”的黨委、政府層面的領(lǐng)導(dǎo)的學(xué)習(xí)貫徹，全市各級黨委、政府大都采取了黨委常委會、政府常務(wù)會的形式對《意見》進行了學(xué)習(xí)貫徹；其次是抓住了行業(yè)部門和企業(yè)層面的學(xué)習(xí)貫徹，4月19日，我們提請市委組織召開了《意見》集中宣講會，國家安全監(jiān)管局巡視員周永平到我市對《意見》進行了專題宣講，全市黨政干部、企業(yè)負責(zé)人共780人參加宣講會。同時，市安辦還印制5000余冊《意見》政策解讀學(xué)習(xí)讀本，送到政府領(lǐng)導(dǎo)、部門和企業(yè)手中，掀起了《意見》學(xué)習(xí)和宣傳貫徹的熱潮。
二是穩(wěn)步推進了我市安全生產(chǎn)領(lǐng)域的改革發(fā)展工作。抓緊起草送審我市《關(guān)于推進安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的實施辦法》，經(jīng)過充分的調(diào)查研討，在貫徹中、省相關(guān)文件精神的基礎(chǔ)上，我市的《實施辦法》還新增提出了17個方面的亮點措施，并已于12月19日最終通過市委常委會審議，即將印發(fā)。
三是抓好了安全監(jiān)管的體制機制創(chuàng)新。建立了安全生產(chǎn)“兩單一秘”工作制度，制定了市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)的安全生產(chǎn)責(zé)任清單和履職清單，探索推行市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)工作秘書制；印制并向市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)呈送了《市級領(lǐng)導(dǎo)干部安全生產(chǎn)明白卡》。
四是先行行試，繼續(xù)推行安全生產(chǎn)責(zé)任保險。在全市礦山、危險化學(xué)品、煙花爆竹、交通運輸、建筑施工等高危行業(yè)領(lǐng)域強制實施安全生產(chǎn)責(zé)任保險，據(jù)統(tǒng)計，XX年1—11月，全市安責(zé)險參保金額達到232萬元，參保企業(yè)324家，參保人員x人。
通過《意見》的宣傳貫徹，黨委、政府對安全生產(chǎn)工作更加重視，行業(yè)部門對各自的安全監(jiān)管職責(zé)更加明確，企業(yè)對自已的主體責(zé)任更加清楚，為全過程抓好XX年工作提供了有力保障。
2．盯住八個關(guān)鍵，即：
（1）緊盯迎“國考”這個關(guān)鍵時機，充分展現(xiàn)了xx工作的成效。按照國務(wù)院安委會的部署，我市代表省政府接受了國務(wù)院安委會對省政府XX年度的安全生產(chǎn)工作目標(biāo)考核。一是在時間緊、任務(wù)重、壓力大的情況下，市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)親自主持召開專題會議，分解落實各地、各部門工作重點和任務(wù)，對全市迎國考工作作了周密細致的部署。二是市安辦梳理了迎接國、省考核的6個大項、72個小項的具體指標(biāo)，從政府、部門、企業(yè)三個層面作了精心準(zhǔn)備。三是市、縣兩個層面派出若干個督查指導(dǎo)組分赴各地和重點企業(yè)開展督查檢查。在省安監(jiān)局的具體指導(dǎo)下，全市各地、各有關(guān)部門全力以赴，查漏補缺、攻堅克難，最終圓滿通過了國務(wù)院安委會的現(xiàn)場考核。在XX年省政府安委會第一次全體會議上，我市XX年度安全生產(chǎn)工作被省政府評定為優(yōu)秀等次。
（2）緊盯年度開局這個關(guān)鍵時候，努力做好年度各項工作的安排部署。一是年初組織召開了全市安監(jiān)局長工作會議，對XX年安全生產(chǎn)工作進行了總結(jié)，并對XX年安全生產(chǎn)工作進行了科學(xué)部署。同時，市安辦還派出7個調(diào)研組，深入基層開展專題巡查調(diào)研，集中一個月時間走訪了柏隆鎮(zhèn)、孝德鎮(zhèn)、玉泉鎮(zhèn)等多個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，掌握分析和著力研究解決基層安監(jiān)干部變動大、執(zhí)法力量不足、業(yè)務(wù)能力不強等問題。二是加大對安全社區(qū)建設(shè)的檢查指導(dǎo)力度，將消防安全納入安全社區(qū)建設(shè)內(nèi)容統(tǒng)籌推進，不斷夯實安全生產(chǎn)的基層基礎(chǔ)；選定中國民航飛行學(xué)院xx校區(qū)為安全體驗中心建設(shè)地址，與有關(guān)企業(yè)合作，采用PPP模式，投入950萬元資金建設(shè)了高等級VR安全體驗中心。三是以“健康中國.職業(yè)健康先行”為主題，與市總工會、市疾控中心聯(lián)合開展了《職業(yè)病防治法》第十五宣傳周活動。
（3）緊盯長遠規(guī)劃這個關(guān)鍵，努力推進長效機制建設(shè)。一是制定出臺《xx市安全生產(chǎn)“十三五”規(guī)劃》，明確了未來五年我市安全生產(chǎn)工作的目標(biāo)任務(wù)、重點工作和措施要求；二是修訂了《xx市生產(chǎn)安全事故災(zāi)難應(yīng)急預(yù)案》，從指揮體系、預(yù)警機制、應(yīng)急響應(yīng)、應(yīng)急處置、保障措施等5個方面對《預(yù)案》內(nèi)容進行了健全完善；三是針對縣鄉(xiāng)換屆、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部履新的實際，6月8日至9日，我市集中對420名鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道、園區(qū)）的黨政一把手、分管領(lǐng)導(dǎo)和安監(jiān)干部進行安全生產(chǎn)政策法規(guī)專題培訓(xùn)，提升了鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全生產(chǎn)監(jiān)管水平；四是在礦山、危險化學(xué)品、煙花爆竹、工貿(mào)行業(yè)等重點行業(yè)領(lǐng)域開展安全風(fēng)險分級管控試點，培育雙重預(yù)防標(biāo)桿企業(yè),全面推行安全風(fēng)險等級管控；五是推進隱患排查治理體系建設(shè)，目前，全市共有4195家企業(yè)在省局隱患排查治理信息中注冊，實現(xiàn)企業(yè)安全隱患的自查自改自報，有效督促企業(yè)健全完善了隱患排查治理的制度機制。
（4）緊盯重點監(jiān)管對象這個關(guān)鍵，全力督促企業(yè)切實履行安全生產(chǎn)主體責(zé)任。一是把市屬及以上企業(yè)作為重點監(jiān)管對象，從嚴督促其在落實主體責(zé)任、創(chuàng)建安全標(biāo)準(zhǔn)化、加大安全生產(chǎn)投入、推進事故隱患排查治理等方面做到高標(biāo)準(zhǔn)、嚴要求，起到積極的示范引領(lǐng)作用；二是市安委會組織召開全市重點監(jiān)管企業(yè)安全生產(chǎn)工作會議，對相關(guān)工作及時作出安排部署。組織開展專項督查檢查，從15個方面嚴查重處重點監(jiān)管企業(yè)存在的安全生產(chǎn)違法違規(guī)行為；三是開展安全生產(chǎn)“雙宣誓”活動，5月5日-9日，全市相繼開展了安監(jiān)部門和企業(yè)宣誓活動，負有安全監(jiān)管責(zé)任的部門負責(zé)人、企業(yè)主要負責(zé)人就依法履行安全監(jiān)管責(zé)任和企業(yè)主體責(zé)任進行了集中宣誓。四是以“全面落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任”的主題，認真組織開展“安全生產(chǎn)月”活動，積極凝聚全社會的安全發(fā)展共識。
（5）緊盯安監(jiān)執(zhí)法這個關(guān)鍵，努力提升工作能力和執(zhí)法效果。一是建立安全生產(chǎn)領(lǐng)域打非治違常態(tài)化工作機制，按照“條塊結(jié)合、以塊為主、分級負責(zé)”的原則，在礦山、�；�、消防、建筑施工、道路交通、油氣管線等重點行業(yè)領(lǐng)域持續(xù)開展打非治違專項行動。二是完善安全生產(chǎn)“雙隨機”執(zhí)法檢查機制，建立和執(zhí)行“三庫一單”（執(zhí)法檢查企業(yè)名錄庫、執(zhí)法人員庫、專家?guī)煲约皥?zhí)法檢查事項清單）制度；三是組織參加執(zhí)法培訓(xùn)，提升執(zhí)法人員的能力水平，從3月初至4月下旬，組織市、縣兩級安監(jiān)干部共450人參加總局舉辦的10期專題視頻執(zhí)法培訓(xùn)；四是深入開展安全生產(chǎn)執(zhí)法年活動。XX年，全市安監(jiān)系統(tǒng)共檢查生產(chǎn)經(jīng)營單位1796家、2730次，發(fā)現(xiàn)各類事故隱患8567條，完成整改8567條，整改完成率100%，處罰金額x萬元。
（6）緊盯煤礦關(guān)閉退出這個關(guān)鍵，努力確保煤炭行業(yè)化解過剩產(chǎn)能目標(biāo)任務(wù)完成。一是在XX年超額完成省下達的化解過剩產(chǎn)能任務(wù)的基礎(chǔ)上，XX年，我們積極配合市財政部門及時下?lián)苊禾啃袠I(yè)化解過剩產(chǎn)能中央財政獎補資金8061.02萬元；二是組織關(guān)閉煤礦參加去產(chǎn)能指標(biāo)交易，已交易指標(biāo)49.8萬噸，交易額7197.384萬元，在一定程度上減輕了煤礦關(guān)閉退出的工作阻力；三是市縣兩級黨委、政府和牽頭工作的安監(jiān)部門沒有回避矛盾、推諉退縮，而是直面問題、迎難而上，僅市安監(jiān)局先后接訪煤礦業(yè)主就達到27次，其中我本人親自接訪就達到7次。經(jīng)過多次的督導(dǎo)調(diào)研、政策宣講和專題研究，通過大家的共同努力，我市最終圓滿完成省上下達我市的煤炭行業(yè)化解過剩產(chǎn)能工作任務(wù)，退出煤炭產(chǎn)能36萬噸，關(guān)閉退出了我市最后保留的4家煤礦。
（7）緊盯重點行業(yè)領(lǐng)域這個關(guān)鍵，努力開拓全市安全生產(chǎn)的良好局面。一是嚴格按照省上《關(guān)于切實加強非煤礦山復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全工作的通知》要求，對復(fù)工復(fù)產(chǎn)的非煤礦山企業(yè)進行嚴格驗收把關(guān)；二是提請市政府制定出臺《xx市危險化學(xué)品安全綜合治理實施方案》，組織各地區(qū)各有關(guān)部門細化工作措施和方案，堅決打好打贏危險化學(xué)品綜合治理攻堅戰(zhàn)。三是積極抓好全市煙花爆竹風(fēng)險管控工作，開展煙花爆竹行業(yè)安全專項整治。四是制定出臺《xx市XX年職業(yè)健康監(jiān)督管理工作意見》，積極推進安全生產(chǎn)與職業(yè)健康一體化執(zhí)法。
（8）緊盯關(guān)鍵的目標(biāo)任務(wù)要求，強化職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管。一是健全職業(yè)健康工作責(zé)任體系，督促市衛(wèi)計部門及時制定印發(fā)《xx市職業(yè)病防治規(guī)劃（XX-2020）》。二是提請市政府制定出臺了《關(guān)于加強職業(yè)病防治工作的實施意見》；認真組織開展職業(yè)病危害因素普查，全市進行職業(yè)病危害因素申報的企業(yè)在XX年的基礎(chǔ)上增加了近200家；持續(xù)推進職業(yè)衛(wèi)生規(guī)范化企業(yè)創(chuàng)建。三是強化對用人單位的監(jiān)管執(zhí)法，采取執(zhí)法檢查、督促整改、誡勉談話等方式強力推進用人單位職業(yè)健康監(jiān)管主體責(zé)任的落實。四是開展陶瓷生產(chǎn)和耐火材料制造企業(yè)粉塵危害專項治理工作。督促15家企業(yè)共投入資金1400余萬元進行除塵工程改造；全市23家陶瓷生產(chǎn)和耐火材料制造企業(yè)中，已自行關(guān)閉4家，停產(chǎn)停業(yè)3家，搬離xx市轄區(qū)1家，其余15家企業(yè)基本完成治理工作，基本達到“五個100%”要求。五是在XX、XX年連續(xù)兩年自評的基礎(chǔ)上，采取政府購買服務(wù)方式，成立了專門的專家團隊，深入各縣（市、區(qū)）重點行業(yè)企業(yè)進行指導(dǎo)，我局職業(yè)病危害防治工作評估結(jié)果排在全省第一。六是嚴格職業(yè)健康監(jiān)管執(zhí)法檢查，全市下達各類執(zhí)法文書達300多份，約談企業(yè)負責(zé)人18人，停產(chǎn)整改企業(yè)28家，行政罰款20余萬元，實現(xiàn)對28家市屬重點企業(yè)、8家職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)的全覆蓋。
3．八個方面的成效和亮點
（1）在全國首推安全生產(chǎn)“兩單一秘”制，市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)在執(zhí)行安全生產(chǎn)“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管”和履行安全生產(chǎn)工作責(zé)任上自加壓力，在督促“三個層面”的責(zé)任落實上充分發(fā)揮了“關(guān)鍵少數(shù)”的率帶作用。
（2）推動全員監(jiān)管執(zhí)法。打破“重監(jiān)管輕執(zhí)法”思維束縛，推行全員執(zhí)法，加大對非法違法行為的查處力度，形成強大的震懾效應(yīng)。XX年，全市安監(jiān)部門對安全生產(chǎn)違法行為所給予的經(jīng)濟處罰達x萬元，同比上升x%（其中事故處罰x萬元，同比上升33.3%；事前處罰x萬元，而XX年事前罰款僅4萬元）。
（3）在市、縣兩級黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，通過采取強有力的非常規(guī)措施和手段，我們最終啃下煤礦關(guān)閉退出的“硬骨頭”，實現(xiàn)“無煤市”目標(biāo)。
（4）開展政、企安全生產(chǎn)“雙宣誓”活動，增強了政府相關(guān)部門和企業(yè)的安全責(zé)任意識和理念，有力推動了安全生產(chǎn)各項要求的落實落地。
（5）第一時間響應(yīng)，緊急馳援茂縣“6.24”山體高位垮塌事件和九寨溝“8.8”地震救援，在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，我局組織安全生產(chǎn)搶險隊伍全力參與了該兩起災(zāi)難救援。根據(jù)xx安監(jiān)救援隊在災(zāi)難救援中的積極表現(xiàn)，我局被省委、省政府評為“8.8”九寨溝地震抗震救災(zāi)先進集體”。
（6）組織開展危險化學(xué)品事故應(yīng)急救援演練。11月29日，我市組織開展了危險化學(xué)品事故聯(lián)合應(yīng)急演練，從部門協(xié)調(diào)聯(lián)動、力量整合調(diào)配、現(xiàn)場施救組織、事故善后處置、完善措施機制等方面檢驗了預(yù)案，鍛煉了隊伍，提升了能力，取得了很好的效果。
（7）職業(yè)病危害因素防治成效顯著。經(jīng)省安監(jiān)局對我市XX年工作開展情況的評估，我市職業(yè)病危害防治工作得分為93.2分，名列全省第一。
（8）在調(diào)查處理的1起較大生產(chǎn)經(jīng)營性道路交通事故和4.2工礦商留事故中，我局始終嚴格執(zhí)行了事故查處“四不放過”的原則；同時，針對部分事故發(fā)生單位主體認定復(fù)雜、死傷者家屬情緒激動的情況，我局主動作為，依法依規(guī)督促相關(guān)責(zé)任單位做好了事故善后處理，有力維護了社會穩(wěn)定。
（三）行政效能方面
.切實提高政務(wù)公開時效性。嚴格按照局機關(guān)網(wǎng)站信息發(fā)布管理制度，以“先審查后發(fā)布”、“誰發(fā)布誰負責(zé)”的原則，將政務(wù)信息公開責(zé)任落實到相關(guān)科室，提升了政府信息的權(quán)威性和準(zhǔn)確性；嚴格執(zhí)行政府信息發(fā)布“以公開為原則，不公開為例外”的要求，XX年度，網(wǎng)上公開政府信息216條，公開進度144%。
2.規(guī)范行政權(quán)力運行。積極推進行政權(quán)力依法公開運行，截止12月底，我局在行政權(quán)力公開平臺上共已錄入行使行政權(quán)力的事項（包括行政處罰、行政檢查）近400件，及時此項工作整改存在的問題，努力實現(xiàn)了安全生產(chǎn)行政處罰案件100%網(wǎng)上同步運行。按要求切實抓好全省一體化政務(wù)服務(wù)平臺的建設(shè)和試運行工作，截止11月底，我局在該平臺上認領(lǐng)并編輯上報行政許可事項20項、公共服務(wù)事項5項，行政處罰等其它9類行政權(quán)力事項共計471項（其中行政處罰454項、行政強制4項、行政獎勵2項、行政檢查3項、其它行政權(quán)力8項），已將省級目錄清單中屬于市級安監(jiān)部門的行政權(quán)力事項全部認領(lǐng)完畢；到目前已在該平臺運行辦理12個行政審批事項，相關(guān)工作得到了市政府辦的通報表揚。
3.強化事中事后安全監(jiān)管。改變“重說教輕處罰”的慣性思維，以“嚴管重罰”的高壓態(tài)勢督促企業(yè)切實履行安全生產(chǎn)的主體責(zé)任。建立安全生產(chǎn)領(lǐng)域打非治違常態(tài)化工作機制，統(tǒng)一執(zhí)法尺度，對事故處罰一律按照新《安全生產(chǎn)法》的規(guī)定執(zhí)行，處罰金額最低限為20萬元，讓違法違規(guī)發(fā)生事故的企業(yè)倍感切膚之痛。
（四）服務(wù)質(zhì)量方面
.全面落實“一窗進出”工作。進一步規(guī)范行政許可，按“一窗進出”有關(guān)規(guī)定，嚴格執(zhí)行了首問負責(zé)制、一次性告知制、限時辦結(jié)制等有關(guān)工作制度。截止11月底，我局共受理各類行政審批服務(wù)事項6961件，已辦結(jié)6943件，其中：特種作業(yè)操作證5569項，�；�(jīng)營許可244項，�；踩a(chǎn)許可證26項，�；ㄔO(shè)項目安全條件、安全設(shè)施設(shè)計審查26項，煙花爆竹經(jīng)營（批發(fā)）許可證4項，非煤礦山安全生產(chǎn)許可證1項，易制毒備案7項，安全考核合格證等公共服務(wù)1066項。所有行政審批事項的按時辦結(jié)率達到100%，群眾滿意率達到100%，XX年榮獲年度市級文明窗口，獲得流動紅旗2次、錦旗1面，1名工作人員被評為服務(wù)明星，得到辦事企業(yè)和群眾的廣泛好評。
2.及時化解矛盾糾紛。XX年共接到各類安全生產(chǎn)舉報案件共32件，其中：舉報生產(chǎn)安全事故8件，已查實6件，剩余2件正在核查；舉報安全生產(chǎn)隱患18件，查實12件，有2件不屬實，其余4件正在核查；舉報安全生產(chǎn)非法違法行為6件，已查實1件，有2件不屬實，其余3件正在核查。
二、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況
（一）高度重視黨風(fēng)廉政工作。積極推行“黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，科室各負其責(zé)，依靠全體干部職工支持和參與反腐”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制，努力營造人人肩上有擔(dān)子、個個身上有責(zé)任的工作格局。堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)與安全生產(chǎn)工作同研究、同部署、同落實，積極組織學(xué)習(xí)反腐倡廉文件，安排落實黨風(fēng)廉政建設(shè)各項任務(wù)，支持紀(jì)檢組和監(jiān)察室開展好各項工作。
（二）堅持執(zhí)行民主集中制。在召開局黨組會議前，提前發(fā)議題收集通知，征求班子成員對會議內(nèi)容的意見，確保黨組會議規(guī)則不走樣；凡涉及重大決策事項、重大項目、重要人事任免、大額資金使用等“三重一大”事項的全部上會研究，實行集體決策；嚴格執(zhí)行黨組書記末位發(fā)言制度，紀(jì)檢組和監(jiān)察室全程參會，實行臺帳管理。全年，黨組會研究決定重大決策事項3項，討論決定重要人事任免4次，沒有出現(xiàn)一言堂、一刀切的情況。
（三）認真開展廉政警示教育活動。多次組織學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)，組織干部職工參觀警示教育基地，觀看警示教育片，上廉政黨課，先后7次在干部職工大會上傳達市紀(jì)委案件通報，用身邊的典型案例教育身邊人，使全局黨員干部進一步堅定理想信念，時刻保持頭腦清醒，做到舉一反三、警鐘長鳴。
（四）組織開展專項執(zhí)紀(jì)監(jiān)督。一是深化A級風(fēng)險防控。按照《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系XX-XX年工作實施方案》，持續(xù)進行臺賬式管理、項目化推進，簽訂《A級廉政風(fēng)險防控承諾書》；二是扎實開展懲治“微腐敗”專項整治行動，收集和整改各類問題、建議15項（其中：問題3項，工作建議12項），制定《關(guān)于開展常態(tài)化談話提醒工作實施方案》（德安監(jiān)組〔XX〕21號），按要求認真開展談話提醒，及時發(fā)現(xiàn)和糾正廉政建設(shè)中的苗頭性、傾向性問題。三是嚴格“4+X”常態(tài)紀(jì)律監(jiān)督以及日常紀(jì)律檢查工作，切實增強全體職工干部工作紀(jì)律、組織紀(jì)律。全年4次組織對單位干部職工作風(fēng)建設(shè)有關(guān)情況進行了督查，12次對單位職工工作紀(jì)律進行抽查檢查。
三、意識形態(tài)工作情況
（一）切實履行工作職責(zé)。以為統(tǒng)攬，堅定維護以*同志的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，認真貫徹落實關(guān)于意識形態(tài)工作的重要講話精神，局黨組嚴格執(zhí)行了《黨委（黨組）意識形態(tài)工作責(zé)任制實施辦法》，制定《中共xx市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局黨組關(guān)于貫徹意識形態(tài)工作責(zé)任制要求的實施方案》，把意識形態(tài)工作納入黨建工作責(zé)任制，以學(xué)習(xí)宣傳普及和中國夢宣傳教育為主要途徑，通過開展主題黨日活動及“講文明樹新風(fēng)”“、“傳家訓(xùn)、立家規(guī)、樹家風(fēng)”和群眾性愛國主義教育等活動，扎實抓好輿論引導(dǎo)。
（二）加強黨組中心組理論學(xué)習(xí)。引領(lǐng)黨員干部學(xué)習(xí)領(lǐng)會，學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，學(xué)，確保理論學(xué)習(xí)達到15天以上，并系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的十八大以來關(guān)于網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)、建設(shè)網(wǎng)絡(luò)強國的新思想新觀點新論斷，切實增強維護網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全的責(zé)任感、緊迫感和使用感。
用好媒體傳播正能量。通過網(wǎng)站、QQ群、微信群、微信公眾號等平臺傳播正能量，指定具體工作人員負責(zé)網(wǎng)絡(luò)輿情管理工作，經(jīng)常性地關(guān)注單位門戶網(wǎng)站、新浪微博等新媒體，及時監(jiān)控和刪除網(wǎng)絡(luò)不良信息，制定并實施了《新聞發(fā)言人制度》,對外宣傳和信息發(fā)布一律按制度辦事。
四、干部選拔任用工作情況
（一）營造健康向上用人環(huán)境。為防止拉票賄選等不正之風(fēng)的發(fā)生，保證把合適的人提拔到合適的崗位上，我局組織干部職工認真學(xué)習(xí)了中紀(jì)委中組部“九嚴禁”、省委“六個堅決查處”和市委“七個凡是”等換屆選舉和干部選拔任用的相關(guān)條例法規(guī)和紀(jì)律要求，在選拔任用科級干部過程中，嚴格按照程序，嚴把基本條件關(guān)，在反復(fù)征求意見的基礎(chǔ)上，制定符合單位實際的干部選拔方案和任職條件，積極支持紀(jì)檢組對干部選拔任用工作的全過程監(jiān)督。
（二）認真開展選人用人。為促進干部隊伍有序發(fā)展，我局嚴格按照選拔任用程序，有計劃地安排干部進行輪崗交流、掛職鍛煉、脫產(chǎn)培訓(xùn)、提拔任用。XX年度，我局嚴格按照選拔任用程序，民主推選出1名正科級干部，1名副科級干部，1名副縣級干部上掛國家安監(jiān)總局，1名中層干部到經(jīng)開區(qū)環(huán)安局掛職副局長，3名同志崗位互換，3名中層骨干參加后備干部培訓(xùn)，1名中層干部被評為全國安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察系統(tǒng)先進個人。
四、落實抓基層組織建設(shè)責(zé)任制情況
（一）積極落實上級關(guān)于黨建工作的部署。認真抓好“三會一課”，開展各類黨組織生活，班子成員以雙重身份參加組織生活，帶頭做好黨課教育；扎實開展主題黨日活動、黨員亮身份及政治生日活動。XX年，以到對口幫扶村“走基層.送溫暖”，“和諧安監(jiān)”定向比賽、戶外拓展活動、組織黨員干部收看《山谷中挺起不倒的脊梁》、《為災(zāi)區(qū)群眾撐起一片天》等電視教育片等形式開展主題黨日活動12次,開展黨員政治生日活動2次，嚴格黨員“亮身份”制度，張貼黨員公示欄，要求黨員上班期間必須佩戴黨徽。
（二）強化黨員干部思想政治建設(shè)。始終把學(xué)習(xí)領(lǐng)會作為首要政治任務(wù)，深入學(xué)習(xí)貫徹和嚴格執(zhí)行《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨內(nèi)法規(guī)和相關(guān)文件要求，引導(dǎo)全體黨員干部牢固樹立“四個意識”。
（三）常態(tài)化開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。組織開展黨章黨規(guī)及專題學(xué)習(xí)，積極組織關(guān)系排查工作，建立完善了黨員電子身份信息，按期對支委進行換屆，重新選舉了支部書記及支委委員；班子成員以普通黨員身份參加“合格黨員標(biāo)準(zhǔn)”、“五不黨員”具體表現(xiàn)大討論，進一步增強了全局黨員和干部職工理想信念，規(guī)范了黨員干部的基本行為。
（四）全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署。始終將學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神作為當(dāng)前和今后一個時期的首要政治任務(wù)，制定了專門的宣傳貫徹方案，通過中心組學(xué)習(xí)會、干部職工大會、黨支部“三會一課”等形式，全面貫徹落實，強化學(xué)習(xí)成效，助推安監(jiān)工作。我分別于6月、12月到四川美豐化工、廣漢市安監(jiān)局、中江縣繼光鎮(zhèn)親自宣講省十一次黨代會和黨的十九大精神，其他班子成員也到分管行業(yè)企業(yè)和幫扶村開展宣講。12月1日，我們還邀請市委黨校副校長楊家林到我局開展了十九大精神和“兩學(xué)一做”專題講座。通過對黨的十九大精神的宣傳貫徹，引導(dǎo)全局干部職工牢固樹立安全發(fā)展理念，弘揚生命至上、安全第一的思想，不斷推進安全生產(chǎn)改革發(fā)展的手段、方法和體制、機制創(chuàng)新，切實加強安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，為我市經(jīng)濟社會發(fā)展?fàn)I造了良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。
5.加強開展基層黨建互助。結(jié)合扶貧工作以及“走基層”工作，加大與聯(lián)系村的黨建聯(lián)系，增進與基層黨組織的工作交流互動，促進了黨建工作。成立了7個扶貧工作小組，機關(guān)干部職工結(jié)對幫扶兩個村貧困戶58戶、147人，目前已脫貧戶數(shù)35戶、94人；利用節(jié)日開展慰問活動，為貧困戶送去慰問金及慰問品3.7萬余元；擠出辦公經(jīng)費，并積極協(xié)調(diào)相關(guān)職能部門爭取資金支持40余萬元，為長樂村改建2.1公里村道路建設(shè)，項目正在加緊推進；幫助長叭溝村、長樂村發(fā)展農(nóng)業(yè)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和特色產(chǎn)業(yè)，目前已為幫扶村發(fā)展藤椒產(chǎn)業(yè)400余畝，“變輸血為造血”。
五、“一把手”抓人才工作情況
（1）.關(guān)于2021年績效目標(biāo)任務(wù)完成情況的匯報
關(guān)于2021年績效目標(biāo)任務(wù)完成情況的匯報今年以來，城管園林局按照年初既定的任務(wù)目標(biāo)，緊緊圍繞“打造千億級產(chǎn)業(yè)園、爭創(chuàng)國家級開發(fā)區(qū)”的總體要求，推進垃圾綜合處理廠及市政重點工程建設(shè)，深入開展國家級園林城市創(chuàng)建，不斷提升環(huán)境衛(wèi)生精細化管理水平，區(qū)內(nèi)基礎(chǔ)設(shè)施配套和環(huán)境水平取得明顯提升�，F(xiàn)將全年績效目標(biāo)任務(wù)完成情況匯報如下：一、工作完成情況(一)突出重點，在重項工作上下功夫1、扎實推進市政基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。年...查看更多
（2）.銀行員工績效目標(biāo)完成情況及能力發(fā)展情況（三篇）
銀行員工績效目標(biāo)完成情況及能力發(fā)展情況篇一回想這一年，有很多值得回味和深思的東西。從最初進海月分理處實習(xí)的懵懂無知，到涌口支行第一天正式上柜時候的謹慎小心依葫蘆畫瓢，再到如今在能熟練操作。一路走來，我始終保持著良好的工作狀態(tài)，以一名合格的農(nóng)商行員工的標(biāo)準(zhǔn)嚴格要求自己。立足本職工作，認真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能，希望自己能更快的融入到這個崗位中。作為一名剛剛畢業(yè)的大學(xué)生，幾年的專業(yè)知識學(xué)習(xí)，養(yǎng)成了對于實踐的東西...查看更多
（3）.通過六步學(xué)習(xí)法來提升組織績效的目標(biāo)
在企業(yè)培訓(xùn)中，課程資源是企業(yè)培訓(xùn)與學(xué)習(xí)的關(guān)鍵要素之一。大多數(shù)課程資源的內(nèi)容僅停留在知識點和技能的講解和傳授上，學(xué)習(xí)者的學(xué)習(xí)也只停留于知識和信息的獲取上。學(xué)習(xí)者學(xué)完課程，雖感覺收獲良多，但一回到工作崗位上，依舊不知道如何應(yīng)用;一些嘗試應(yīng)用的學(xué)習(xí)者，一旦遇到困難，也是求助無門。這種培訓(xùn)效果與企業(yè)實施培訓(xùn)時的期待相距甚遠，其中包括改變員工行為、提升組織績效、創(chuàng)造價值等。時代光華總結(jié)多年實踐經(jīng)...查看更多
（4）.培訓(xùn)終極目標(biāo)績效改善
很多培訓(xùn)效果不盡人意，是因為培訓(xùn)的環(huán)節(jié)沒有進行無縫對接，培訓(xùn)的成果在有漏洞的水管中一點點流失了。美國訓(xùn)練發(fā)展協(xié)會(ASTD)歸納出美國企業(yè)的一個通則:投資在訓(xùn)練及教育計劃上的每一美元，都能夠從日后的經(jīng)濟活動中，賺回三倍的利潤。摩托羅拉公司的統(tǒng)計數(shù)據(jù)表明，投資在教育上的每一塊錢，在三年內(nèi)能夠增加三十倍的報酬。然而，對國內(nèi)大多數(shù)的培訓(xùn)工作者而言，培訓(xùn)到底有沒有效，仍然像困擾著哈姆雷特&ld...查看更多
（5）.培訓(xùn)的目標(biāo)就是績效改善
以下是關(guān)于一篇《培訓(xùn)的目標(biāo)就是績效改善》文章，由網(wǎng)絡(luò)搜索整理編輯，僅供參考。投資在訓(xùn)練及教育計劃上的每一美元，都能夠從日后的經(jīng)濟活動中，賺回三倍的利潤。摩托羅拉公司的統(tǒng)計數(shù)據(jù)表明，投資在教育上的每一塊錢，在三年內(nèi)能夠增加三十倍的報酬。然而，對國內(nèi)大多數(shù)的培訓(xùn)工作者而言，培訓(xùn)到底有沒有效，仍然像困擾著哈姆雷特“生存還是死亡”那樣的問題一樣，難以擺脫。泰康人壽的首席訓(xùn)練官曾恩明...查看更多
（6）.度績效目標(biāo)責(zé)任書
年度績效考核目標(biāo)責(zé)任書為進一步加強企業(yè)的各項管理工作，發(fā)揮企管、考核等在公司生產(chǎn)經(jīng)營管理中的作用，促進企業(yè)的不斷發(fā)展，合理調(diào)配人力資源，加大對市場和物資的監(jiān)控，充分發(fā)揮職能部室的作用，特與你單位簽定責(zé)任書如下：一、考核指標(biāo)：(一)、績效考核指標(biāo)(60分)1、工資、績效考核數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、及時性達95%;(12分)2、公司各單位二級經(jīng)濟責(zé)任制的監(jiān)管率達到95%;...查看更多
（7）.薪酬制度績效考核提成辦法及目標(biāo)任務(wù)書
薪酬制度績效考核提成辦法及目標(biāo)任務(wù)書XX薪酬制度、績效考核、提成辦法及目標(biāo)任務(wù)書一部分：薪酬部分. 總則 為了進一步規(guī)范公司的薪酬、績效管理制度，建立清晰的薪酬管理體系，按照公司經(jīng)營理念和管理模式，遵照國家有關(guān)勞動人事管理政策，結(jié)合XX公司目標(biāo)任務(wù),特制定本XX的薪資制度。.適用范圍 適用于本公司全體在職員工。 .堅持原則 ...查看更多
（8）.街道辦事處工作目標(biāo)績效考核辦法
街道辦事處工作目標(biāo)績效考核辦法 為了全面落實“xxxx”重要思想，鞏固和擴大保持黨員先進性教育成果，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，確保高效率、創(chuàng)造性的全面完成區(qū)委、區(qū)政府賦予的經(jīng)濟社會各項目標(biāo)任務(wù)。按照《新某區(qū)目標(biāo)管理績效考核試點工作實施意見》要求，參照《新某區(qū)綜合目標(biāo)管理考核獎懲辦法》，結(jié)合辦事處工作實際，制定本辦法（試行）。 一、考核原則...查看更多
（一）加強對人才工作領(lǐng)導(dǎo)。高度重視人才工作，成立以我為組長的人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確副局長蔣純?yōu)榉止茴I(lǐng)導(dǎo)，落實具體工作人員，把人才工作作為全局的一項重要工作來抓，黨組專題研究人才工作4次，經(jīng)黨組研究決定，從巴中調(diào)動引進優(yōu)秀人才1名，根據(jù)職工專業(yè)特長，調(diào)整2名干部崗位職務(wù)。
（二）推進人才工作和隊伍建設(shè)。圍繞“三抓三促”，建立“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型”干部隊伍，創(chuàng)新制定了“全市安監(jiān)系統(tǒng)干部下派上掛”工作制度。局領(lǐng)導(dǎo)班子中除我本人外，全部分批次參加了國家安監(jiān)總局的專業(yè)能力培訓(xùn)，全部班子成員參加了省級專業(yè)能力培訓(xùn)，進一步有效提高了安監(jiān)執(zhí)法人員的業(yè)務(wù)能力和執(zhí)法水平。
