基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成�；A(chǔ)養(yǎng)老金是指根據(jù)參保人員繳費(fèi)年限、繳費(fèi)水平和基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)，計(jì)算出來的養(yǎng)老金，由基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付。個(gè)人賬戶養(yǎng)老金是指根據(jù)參保人員退休時(shí)其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額和退休年齡對應(yīng)的計(jì)發(fā)月數(shù)計(jì)算出來的養(yǎng)老金，從本人個(gè)人賬戶中支付。那么湖州退休養(yǎng)老金怎么計(jì)算？湖州退休養(yǎng)老金一個(gè)月能領(lǐng)多少錢？，下面小編整理了相關(guān)信息，僅供參考。
一、湖州退休養(yǎng)老金計(jì)算方法
《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法全文》第十二條用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金。職工應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，記入個(gè)人賬戶。無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，分別記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金和個(gè)人賬戶。
二、退休養(yǎng)老金領(lǐng)取條件
參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿15年的，就可以按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。也就是說，參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的職工要領(lǐng)取養(yǎng)老金必須符合兩個(gè)條件：
一是達(dá)到法定退休年齡；
二是累積繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)滿15年。
按照相關(guān)規(guī)定，中國法定的企業(yè)職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女干部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或其他有害身體健康工作（以下稱特殊工種）的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲；因病或非因工致殘，由醫(yī)院證明并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全喪失勞動(dòng)能力的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。
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（2）、湖州退休養(yǎng)老金上調(diào)最新消息,2023年湖州退休養(yǎng)老金上調(diào)方案細(xì)則
2017年湖州市養(yǎng)老金怎么上漲，退休金上漲多少，相信是湖州市每個(gè)退休人員的特別關(guān)注的，下面小編就2017年退休養(yǎng)老金怎么上漲詳細(xì)的解讀，希望對你有幫助。經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)，人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部印發(fā)《關(guān)于調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》，為企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員提高基本養(yǎng)老金水平，總體調(diào)整水平為6.5%左右。此次養(yǎng)老金調(diào)整，意味著自2005年以來，我國已經(jīng)連續(xù)12年調(diào)整提高養(yǎng)老金待遇水平�！靶氯A視...查看更多
（3）、湖州市退休人員2023年人社部養(yǎng)老金調(diào)整方案
據(jù)浙江人力資源和社會(huì)保障廳相關(guān)負(fù)責(zé)人透露：按照國家關(guān)于養(yǎng)老金調(diào)整的統(tǒng)一計(jì)劃和要求，各省應(yīng)在充分研究的基礎(chǔ)上，擬定調(diào)待方案，統(tǒng)一報(bào)人社部、財(cái)政部，待兩部批復(fù)同意后，再組織具體落實(shí)，預(yù)計(jì)在9月底前發(fā)放到位。浙江省退休養(yǎng)老金調(diào)整方案正式確定后，浙江人力資源和社會(huì)保障廳將會(huì)在官網(wǎng)正式向社會(huì)公布有關(guān)消息。網(wǎng)上關(guān)于浙江省養(yǎng)老金調(diào)待方案為虛假消息。浙江人力資源和社會(huì)保障廳廳長吳順江浙江養(yǎng)老金為什么九月底前才能發(fā)...查看更多
（4）、2023年湖州市退休養(yǎng)老金調(diào)整方案,湖州市養(yǎng)老金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及計(jì)算方法
湖州市退休養(yǎng)老金調(diào)整方案,湖州市養(yǎng)老金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及計(jì)算方法 今日消息，經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)，湖州市人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部印發(fā)《關(guān)于湖州市調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》，為湖州市企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員提高基本養(yǎng)老金水平，總體調(diào)整水平為6.5%左右。 此次養(yǎng)老金調(diào)整...查看更多
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湖州市企業(yè)退休養(yǎng)老金上調(diào)方案,湖州市企業(yè)退休增資方案信息如下： 湖州市政府工作報(bào)告提出，將繼續(xù)提高退休人員基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)。提交審查的預(yù)算報(bào)告寫明，自1月1日起，按6.5%左右提高企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)，并向退休較早、養(yǎng)老金偏低的退休人員和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)企業(yè)退休人員適當(dāng)傾斜。 這意味著在200...查看更多
（6）、2023年湖州市養(yǎng)老金上調(diào)調(diào)整最新消息,湖州市企業(yè)退休養(yǎng)老金調(diào)整方案文件
2015年再有二個(gè)月就結(jié)束了，新的一年即將來臨。每次在新年開始之際，都要給企退人員調(diào)整養(yǎng)老金，2016年是否出臺(tái)新的“提低縮差”政策？XX市的養(yǎng)老金怎么調(diào)整呢嗎，看看小編的介紹. 本人建議2016年“提低縮差”調(diào)整方案： 一，XX養(yǎng)老金水平偏高的，應(yīng)原地踏步待調(diào)整。 二，XX“提低縮差”應(yīng)參照與機(jī)關(guān)事業(yè)單位同期退休人員，同職務(wù)、同職稱養(yǎng)老金水平，偏低的應(yīng)逐步調(diào)整。三，XX養(yǎng)老金...查看更多
（7）、2020年浙江湖州市企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整最新消息
浙江省湖州市連續(xù)第十次企業(yè)退休人員漲工資，養(yǎng)老金上調(diào)最新消息，企退人員在每年養(yǎng)老金增資的情況下，按繳費(fèi)年限增加退休員工的基本養(yǎng)老金，并對高齡的退休職工做適當(dāng)傾斜調(diào)整。浙江省湖州市將從1月1日起對2013年12月31日前已按規(guī)定辦理退休(退職)的企業(yè)退休(退職)人員增加基本養(yǎng)老金。這是連續(xù)第十次企業(yè)退休人員漲工資。本次基本養(yǎng)老金調(diào)整將繼續(xù)采取普遍調(diào)整和適當(dāng)傾斜相結(jié)合的辦法。普遍調(diào)整先按政策統(tǒng)一的調(diào)整...查看更多
（8）、浙江湖州市企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整最新消息
浙江省湖州市連續(xù)第十次企業(yè)退休人員漲工資，養(yǎng)老金上調(diào)最新消息，企退人員在每年養(yǎng)老金增資的情況下，按繳費(fèi)年限增加退休員工的基本養(yǎng)老金，并對高齡的退休職工做適當(dāng)傾斜調(diào)整。浙江省湖州市將從1月1日起對12月31日前已按規(guī)定辦理退休(退職)的企業(yè)退休(退職)人員增加基本養(yǎng)老金。這是連續(xù)第十次企業(yè)退休人員漲工資。本次基本養(yǎng)老金調(diào)整將繼續(xù)采取普遍調(diào)整和適當(dāng)傾斜相結(jié)合的辦法。普遍調(diào)整先按政策統(tǒng)...查看更多
