按照新勞動法規(guī)定,連云港除了產(chǎn)假有了適當?shù)恼{整之外,產(chǎn)假的工資也有了明確的規(guī)定。各用人單位也應當遵照當?shù)氐囊?guī)定去執(zhí)行。孕婦在懷孕7個月以上則可向單位申請休假,產(chǎn)前的假期工資按以往每月的實發(fā)工資的80%發(fā)放,產(chǎn)期的職工享受同等的基本工資待遇。那么連云港產(chǎn)假工資具體發(fā)放標準如何的?連云港產(chǎn)假工資計算方法是如何的?本文為你詳細的介紹連云港產(chǎn)假工資的相關知識。
