培訓需求的不同認知

是否應當培訓?
工作態(tài)度挺好
來公司很久,該他了
打算提升前培訓一下
為了留住他
太不知天高地厚
對顧客不禮貌

是否不應當培訓?
公司擴展正缺資金
他屬于經驗豐富的
目前銷售額是焦點
公司經理業(yè)務繁忙
調動他是權宜之計
培訓好的人才流失