2018陜西省特崗教師網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)tgjs.sneducloud.com近日，陜西省教育廳、陜西省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、陜西省財(cái)政廳、陜西省人力資源和社會(huì)保障廳聯(lián)合發(fā)文，部署和啟動(dòng)了2018年全省貧困地區(qū)農(nóng)村學(xué)校特崗教師招聘計(jì)劃，將為全省10個(gè)市75個(gè)縣區(qū)招聘特崗教師5900余名。
陜西省定于2018年6月4日起開通“陜西省特崗教師管理信息系統(tǒng)”（tgjs.sneducloud.com），接受考生報(bào)名，填報(bào)崗位志愿。陜西省規(guī)定，實(shí)施特崗計(jì)劃的范圍為《中國(guó)農(nóng)村扶貧開發(fā)綱要（2011-2020年）》確定的集中連片特殊困難地區(qū)、國(guó)家和省級(jí)扶貧開發(fā)工作重點(diǎn)縣、原“兩基”攻堅(jiān)縣和革命老區(qū)縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)以下學(xué)校、村小和教學(xué)點(diǎn)。符合條件的全日制高校應(yīng)往屆本科生、研究生、師范教育類�？粕蜕鐣�(huì)人員均可報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。凡在�；蚬ぷ骰虼龢I(yè)期間受到過紀(jì)律處分，有不良就業(yè)記錄的，以及各類基層服務(wù)期截至2018年8月31日未滿者，不能參加這次報(bào)名考試。
此次招聘工作采用筆試與面試相結(jié)合的方式擇優(yōu)聘用。筆試包括教育理論知識(shí)和學(xué)科專業(yè)知識(shí)兩科，由省考試管理中心統(tǒng)一命題，省教育廳組織統(tǒng)一考試。對(duì)緊缺、薄弱學(xué)科和特困地區(qū)、山區(qū)縣，各市可綜合考慮，根據(jù)緊缺程度，適當(dāng)降低開考比例或不設(shè)開考比例、劃定最低分?jǐn)?shù)線。筆試、面試成績(jī)按照6:4計(jì)算（考試總成績(jī)=［筆試成績(jī)（教育理論知識(shí)+學(xué)科專業(yè)知識(shí)）÷2］×60%+面試成績(jī)×40%。）。全省統(tǒng)一筆試時(shí)間為6月30日（星期六）。
陜西省要求，各市要堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜汀肮_、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格招聘程序，嚴(yán)把選人標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量，嚴(yán)禁在有合格師資來源的情況下“有編不補(bǔ)”。各縣區(qū)政府要采取有效措施，落實(shí)好特崗教師工資與補(bǔ)貼發(fā)放，確保所有特崗教師在職稱評(píng)聘、評(píng)優(yōu)評(píng)先、年度考核等方面與當(dāng)?shù)毓k教師同等對(duì)待。
陜西省規(guī)定，特崗教師服務(wù)（聘任）期為三年，由縣區(qū)教育局（特崗辦）代縣區(qū)政府統(tǒng)一管理，任教學(xué)校負(fù)責(zé)日常管理，服務(wù)期內(nèi)全部安排在農(nóng)村學(xué)校任教。特崗教師在三年服務(wù)期內(nèi)執(zhí)行國(guó)家統(tǒng)一的工資制度和標(biāo)準(zhǔn)；其他津貼補(bǔ)貼由各地根據(jù)當(dāng)?shù)赝葪l件公辦教師年收入水平和中央補(bǔ)助水平（3.46萬(wàn)元/年）綜合確定。各地實(shí)施連片特困地區(qū)鄉(xiāng)村教師生活補(bǔ)助和鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補(bǔ)貼政策，應(yīng)將相應(yīng)崗位的特崗教師納入實(shí)施范圍。要確保特崗教師在工資待遇、職稱評(píng)聘、評(píng)優(yōu)評(píng)先、績(jī)效考核等方面與當(dāng)?shù)毓k教師同等對(duì)待。
陜西省明確規(guī)定，特崗教師服務(wù)期內(nèi)計(jì)算工齡、教齡。對(duì)服務(wù)期滿自愿留任的特崗教師，經(jīng)教育主管部門考核合格的，按規(guī)定程序，報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門核準(zhǔn)后，直接辦理聘用手續(xù)。參加特崗計(jì)劃服務(wù)期滿且考核合格的，自服務(wù)期滿起3年內(nèi)參加全國(guó)碩士研究生招生考試，初試總分加10分，同等條件下優(yōu)先錄取。
