肅清流毒影響談心談話記錄材料報告
結(jié)合統(tǒng)計工作實際，認(rèn)真對照《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》查找突出問題，深刻剖析問題產(chǎn)生原因，明確了今后的努力方向和整改措施，為開出質(zhì)量高、效果好的民主生活會奠定了良好基礎(chǔ)。
一、存在的主要問題
一是理想信念不夠堅定。理想信念是共產(chǎn)黨人的精神支柱、政治靈魂，是保持黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)--的思想基礎(chǔ)。統(tǒng)計局領(lǐng)導(dǎo)班子成員能夠做到理想信念堅定，但通過查擺，我們發(fā)現(xiàn)對黨員干部教育管理有所放松，沒有把意識形態(tài)工作放在更高的位置，沒有抓牢意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動權(quán)，存在抓修養(yǎng)不如抓行動直接、抓思想不如抓工作具體的主觀思維，沒有把強化理份的榮譽感、自豪感、責(zé)任感有所下降，大局意識、服務(wù)意識和群眾觀念有所減退等現(xiàn)象。體現(xiàn)在實際工作中就是缺乏責(zé)任感、事業(yè)心，不能保持高昂的工作熱情和飽滿的精神風(fēng)貌。
二是政治紀(jì)律政治規(guī)矩意識有待加強。統(tǒng)計局領(lǐng)導(dǎo)班子在工作中能夠始終嚴(yán)守政治紀(jì)律政治規(guī)矩，時刻同以同志的黨中央保持高度-致，對黨忠誠老實。但是在政治敏銳性上還有差距，存在對上級精神理解不夠透徹，對上級決策部署領(lǐng)會不深刻的問題，對社會上流傳的一些政治謠言見怪不怪，對一些不健康言論，雖不隨波逐流，但也聽之任之;對于個別同志在遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面存在的模糊認(rèn)識沒有及時出面批評制止，存在好人主義;忽略了對全局廣大黨員干部政治紀(jì)律政治規(guī)矩方面的約束和管理，只有原則要求，沒有具體辦法。
三是工作作風(fēng)有待改進(jìn)。統(tǒng)計工作專業(yè)性強、業(yè)務(wù)繁重，平時都是忙于應(yīng)付日常事務(wù)，對事關(guān)統(tǒng)計長遠(yuǎn)發(fā)展的基礎(chǔ)性工作缺乏深入研究與推進(jìn)，比如，少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計隊伍不穩(wěn)定，統(tǒng)計力量還比較薄弱，統(tǒng)計辦公環(huán)境還有待改善。雖然近幾年下發(fā)了專門文件與實施方案，但督促督查力度不到位。存在坐在辦公室想思路現(xiàn)象，有工作任務(wù)時電話聯(lián)系的多，實地到基層、到企業(yè)調(diào)研的少，過于相信企業(yè)上報的報表數(shù)據(jù)，對企業(yè)上報的數(shù)據(jù)評估核實不到位。
四是責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識有待提高。當(dāng)前統(tǒng)計工作總體來說是好的，但是從統(tǒng)計局的職能定位來講也存在不少問題，對統(tǒng)計的分析監(jiān)督職能發(fā)揮的不夠，統(tǒng)計局各專業(yè)日常工作中大部分時
間都用在了數(shù)據(jù)的統(tǒng)計收集上了，而對統(tǒng)計收集上來的數(shù)據(jù)進(jìn)行預(yù)警分析的不夠，對社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展建言獻(xiàn)策不夠。對于經(jīng)濟(jì)發(fā)展中出現(xiàn)的熱點難點問題、苗頭性、傾向性和潛在性問題，未能及時關(guān)注、提前預(yù)判、盡早謀劃，不能為縣委、縣政府決策提供科學(xué)和前瞻性研究依據(jù)。這些問題看起來是工作方面的問題，其實是缺乏責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)谋憩F(xiàn)。
五是貫徹黨的組織生活制度不夠嚴(yán)格。在堅持“三會一~課”制度方面，滿足于上級要求的“規(guī)定動作”，內(nèi)容比較單一，缺乏創(chuàng)新性。比如，領(lǐng)導(dǎo)班子成員給所在支部上專題黨課，只局限于，上傳下達(dá)，以讀報紙、學(xué)文件的政治學(xué)習(xí)為主，內(nèi)容沒有聯(lián)系改革、發(fā)展的形勢，沒有聯(lián)系統(tǒng)計工作實際，特別是沒有聯(lián)系黨員干部的思想工作實際，形成了黨組織生活與實際生活“兩張皮”的現(xiàn)象。在開展組織生活會時間上能壓縮則壓縮，把過組織生活僅僅當(dāng)作一種任務(wù),只求數(shù)量不求質(zhì)量,對黨員教育作用收效甚微，更使許多黨員沒有得到嚴(yán)格的黨內(nèi)生活鍛煉。
六是落實主體責(zé)任不到位。在落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任上還存在主觀主義和懈怠思想等問題，抓黨建工作主要是按照;上級要求，按部就班來做，方式、手段落后，缺乏創(chuàng)新性。黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實上存在麻痹思想，認(rèn)為統(tǒng)計局是“清水衙門”，只是數(shù)據(jù)統(tǒng)計部門，不是決策部門、執(zhí)行部門，沒有財權(quán)、事權(quán)，也就不存在發(fā)生不廉潔的條件和土壤，于是對
“兩個責(zé)任”的重視程度還不夠，壓力傳導(dǎo)還不夠，對日常工作中廉潔方面的監(jiān)督管理失之于寬、失之于軟。在落實黨內(nèi)監(jiān)督方面，對領(lǐng)導(dǎo)班子自身監(jiān)督比較嚴(yán)格，但是對普通黨員干部日常監(jiān)督比較少，缺乏行之有效的具體措施。
二、產(chǎn)生問題的主要原因
一是理論學(xué)習(xí)抓得不夠緊不夠嚴(yán)。由于統(tǒng)計部門工作的專業(yè)性較強，對統(tǒng)計專業(yè)性知識學(xué)習(xí)的比較多，對中央的重大戰(zhàn)略決策部署和系列重要講話精神學(xué)習(xí)的不夠，更談不上用這些理論來指導(dǎo)實踐，解決現(xiàn)實問題。在實際工作中，對理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足，以致于缺乏對馬克思列寧主義、,毛澤東思想和理論的系統(tǒng)學(xué)習(xí)，不能從根本上改造自己的世界觀、人生觀和價值觀。
二是黨性修養(yǎng)有所弱化。統(tǒng)計局領(lǐng)導(dǎo)班子能夠用黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，但是隨著閱歷的豐富，經(jīng)驗的增多，或多或少產(chǎn)生了盲目自滿心理，認(rèn)為為入黨時間長，受黨教育多年，黨性修養(yǎng)靠得住、過得硬，在大是大非面前能夠經(jīng)受住考驗。正是因為這種思想，沒有真正把加強黨性修養(yǎng)、嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活作為必修課，抓事務(wù)性的事情多，抓經(jīng)常性的修養(yǎng)少，忽略了自身對黨員先進(jìn)性和純潔性的追求;聽到的恭維話多了，聽到的批評意見少了，久而久之，黨的意識、黨章意識、黨員意識淡薄了;擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)以后，艱苦奮斗的精神有所懈怠，工作的主動性有所降低，以調(diào)查研究推動問題解決的能力需要提高。
三是對全面從嚴(yán)治黨的緊迫性認(rèn)識不深。全面從嚴(yán)治黨是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須履行的政治責(zé)任,也是各級黨組織的使命所系。
雖然工作領(lǐng)域各有不同，但落實管黨治黨主體責(zé)任是共同的政治任務(wù),誰也不能例外。但是在工作中，我們卻對抓黨建存在一-定畏難情緒，認(rèn)為黨建工作比較虛，不好抓，也沒有找到有效抓手，導(dǎo)致在落實主體責(zé)任上履職盡責(zé)的決心和力度不夠，只停留在完成有關(guān)部門布置的任務(wù)上;抓黨風(fēng)廉政建設(shè)上有麻痹思想，認(rèn)為只要自己潔身自好就行了，對全局黨員千部進(jìn)行黨性教育、廉潔教育自覺性主動性不強，沒有做到持之以恒，也缺少督促檢查。
三、今后努力方向和整改措施
一、強化學(xué)習(xí)意識，提高素質(zhì)能力。充分認(rèn)識學(xué)習(xí)的極端重要性，不斷增強提高素質(zhì)能力的緊迫感，切實把加強學(xué)習(xí)作為第一位的需要，把提高素質(zhì)能力作為第一位的任務(wù)，牢固樹立與時俱進(jìn)的學(xué)習(xí)理念，努力勤奮工作，力爭做到“白加黑、5加2”，以勤補拙，切實把增強綜合素質(zhì)、提高執(zhí)政本領(lǐng)的要求落到實處。在學(xué)習(xí)方法上，注意把學(xué)習(xí)與運用結(jié)合起來，大力發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，切實把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為實際工作能力。
二是牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨。牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民、甘作人民公仆的思想，在工作中，認(rèn)真落實深入基層、深入群眾的工作要求，多傾聽群眾的批評和意見，把群眾滿意不滿意，高興不高興，答應(yīng)不答應(yīng)，擁護(hù)不擁護(hù)作為工作的出發(fā)點和落腳點。違背群眾意愿的事，與民爭利的事有再大的誘感也要堅決抵制，實實在在地為基層群眾辦-一些實事、謀一些好事，切實做到感情上貼近群眾、行動上深入群眾、利益上維護(hù)群眾。
三是不斷解放思想，樹立開拓創(chuàng)新理念。要打破常規(guī)，開拓創(chuàng)新，面對新的形勢，以全新的思維及時為領(lǐng)導(dǎo)班子提供科學(xué)有力、分析有據(jù)、價值重要的決策意見。要敢于擔(dān)當(dāng)、敢于強硬，勇于解決發(fā)展中遇到的難點、焦點問題，營造爭先進(jìn)位、和諧發(fā)展的良好氛圍。:
四是自覺防微杜漸，筑牢廉潔從政防線。堅持高尚的精神追求，培育高尚的道德情操，養(yǎng)成良好的生活作風(fēng)，自覺抵制.
形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)的侵蝕，時刻以《黨章》和《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》從嚴(yán)要求自己，進(jìn)一步規(guī)范自身從政行為，自覺拒腐防變，增強慎獨意識和自律觀念，做到勤政務(wù)實、勤儉節(jié)約、秉公用權(quán)、生活正派。管住自己，守住小節(jié)，防微杜漸，以實際行動維護(hù)黨紀(jì)政紀(jì)的權(quán)威性和嚴(yán)肅性，樹立勤政廉政的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部形象。
五是強化目標(biāo)意識，確保統(tǒng)計工作再上新臺階。局班子將帶領(lǐng)全體干部職工以深入開展領(lǐng)導(dǎo)千部作風(fēng)整頓為契機，緊緊圍繞中心工作，正確處理好依法統(tǒng)計與為地方服務(wù)的關(guān)系，正確處理好重點工作與常規(guī)業(yè)務(wù)工作的關(guān)系，正確處理好統(tǒng)計部門內(nèi)部和諧與外部環(huán)境的關(guān)系，服從大局，服務(wù)大局，重點抓好統(tǒng)計方法制度改革、統(tǒng)計服務(wù)、統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)、統(tǒng)計法制建設(shè)、統(tǒng)計信息化建設(shè)等工作。要進(jìn)-步強化目標(biāo)意識，按照年度工作目標(biāo)，細(xì)化工作措施，創(chuàng)新工作思路和方法，狠抓工作落實，確保全縣統(tǒng)計工作再上新的臺階。
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一、存在的問題
(一)堅決全面徹底肅清蘇榮喪失政治立場、不守政治規(guī)矩的余毒方面。能夠堅決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),自覺在思想上政治上行動上同以同志的黨中央保持高度一致，但在學(xué)深悟透等方面存在問題。一是抓思想修養(yǎng)還不夠。有的時候因為日常工作繁忙放松了對世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”的改造，存在抓思想不如抓工作具體、抓修養(yǎng)不如抓行動直接的主觀思維等現(xiàn)象。二是學(xué)習(xí)深度有待拓展。對十九大精神和思想理解不夠全面、不夠系統(tǒng)，經(jīng)常性學(xué)習(xí)不足，在學(xué)懂、弄通、做實上下功夫不夠。三是政治敏銳性有待提高。有時對一些敏感問題缺乏警惕性和鑒別力，對社會上、網(wǎng)絡(luò)上出現(xiàn)的某些政治謠言和錯誤言論存在聽任的態(tài)度，沒有盡到堅決維護(hù)黨的形象的責(zé)任。
(二)堅決全面徹底肅清責(zé)任缺失、管黨治黨不力的余毒方面。能夠堅持全面從嚴(yán)治黨，落實“一崗雙責(zé)”，但在履職盡責(zé)的力度上還不夠。一是服務(wù)基層能力不夠強。由于剛到全南工作不久，對基層的情況還不夠熟悉，對縣情的把握還有待加強，基層工作經(jīng)驗還不夠豐富。二是對分管部門監(jiān)管不到位。對分管的領(lǐng)域、部門和單位管理不夠嚴(yán)格，對某些同志的一些消極情緒沒有有效的進(jìn)行教育、引導(dǎo)，導(dǎo)致分管部門某些工作出現(xiàn)了問題，比如今年上半年，分管的駐村工作隊紀(jì)律較渙散被縣里通報。三是大局意識有待加強。按照任務(wù)分工，平時比較注重精準(zhǔn)扶貧和融資工作，但在與全局全縣工作結(jié)合上還需要加強，開展工作、研究問題的站位還不夠高。
(三)堅決全面徹底肅清任人唯親、搞團(tuán)團(tuán)伙伙的余毒方面。在工作和生活中，能夠團(tuán)結(jié)同志，一視同仁，從來不搞拉幫結(jié)派、搞小圈子，但在工作開展過程中還放不開手腳。一是溝通協(xié)調(diào)有待加強。能夠落實請示匯報制度，大事要事積極向書記、縣長報告，但由于平時在縣政府辦公，和縣政府各位領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系較多，和其他縣領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系較少;和自己分管的部門聯(lián)系得較多，和其他部門聯(lián)系得較少，比如工作過程中溝通不夠有效。二是存在“好人主義”思想。自己初來乍到，想努力搞好團(tuán)結(jié)，但顧慮較多、思想包袱較多，對干部表揚多批評少，不同程度存在“多栽花、少挑刺，多說是，少說不”的好人主義現(xiàn)象。
(四)堅決全面徹底肅清以權(quán)謀私、腐化墮落的余毒方面。能夠時刻以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，以中央八項規(guī)定實施細(xì)則精神規(guī)范自己的行為，但“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”，對照新形勢新任務(wù)新要求，也存在一些問題。一是艱苦樸素的意識不夠強，隨著生活水平的提高，不自覺的提高了生活和消費的標(biāo)準(zhǔn)，生活中存在片面追求品牌的現(xiàn)象。二是對隱身變形的“四風(fēng)”問題抵觸不夠。在公務(wù)接待方面，剛到全南的時候也會告誡身邊同志嚴(yán)格控制陪餐人員，但后來有時礙于情面，對陪餐人員沒有作要求。三是勤儉節(jié)約意識有所減弱。對辦公室燈長亮、電腦不關(guān)機等現(xiàn)象沒能立行立改，造成了不必要的浪費。
(五)堅決全面徹底肅清大搞形式主義、形象工程的余毒方面。在實際工作中始終堅持注重實效，不搞形式主義、不擺花架子，但有時工作方式方法不夠科學(xué)。一是調(diào)研不夠深入。雖然都已到全縣9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行走訪調(diào)研，但對掛點鄉(xiāng)掛點村的調(diào)研較多，對其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)的調(diào)研較少，與基層干部群眾面對面心貼心的交流還不夠，大多數(shù)時候按照鄉(xiāng)里村里的安排去看一些正面的好的典型，造成調(diào)研不夠系統(tǒng)深入。二是十個指頭彈鋼琴的能力不足。對工作謀劃不夠，事情較多的時候難以做好協(xié)調(diào)，有時抓工作停留在簡單的安排部署上，沒有及時跟蹤督促，缺乏一竿子插到底的毅力。三是工作急于求成。能夠積極落實上級部署任務(wù)，但有時為了能盡快出成績，對時間短、出力小、見效快的工作相對上心，對需要較長時間才能出成效的事則用力不夠，比如對企業(yè)上市工作推進(jìn)較慢。
二、產(chǎn)生問題的原因
針對查找出來的突出問題，我由表及里地進(jìn)行了深入剖析，主要是以下幾個方面的原因。
一是理論學(xué)習(xí)有待加強。習(xí)慣把工作當(dāng)成“硬任務(wù)”，把學(xué)習(xí)作為“軟任務(wù)”，學(xué)習(xí)有時滿足于完成“規(guī)定動作”，在一定程度上存在主動學(xué)習(xí)少、被動學(xué)習(xí)多，系統(tǒng)學(xué)習(xí)少、現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用多的的問題，不自覺地放松了對政治理論的學(xué)習(xí)，沒有真正做到把學(xué)習(xí)作為加強黨性修養(yǎng)、堅定理想信念、改造主觀世界的有效途徑。同時，理論聯(lián)系實際還不夠，運用馬克思主義的方法來認(rèn)識和解決問題的能力還不足，導(dǎo)致有些時候干工作疲于應(yīng)付，沒有把握工作重點。
二是黨性修養(yǎng)有待提高。對待消極錯誤的現(xiàn)象有時存在事不關(guān)己的想法，沒能及時主動進(jìn)行抵制和斗爭。在嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活方面實際鍛煉有所欠缺，政治能力有待提高，黨性分析不夠經(jīng)常主動。反思蘇榮余毒，對照檢查自己，發(fā)現(xiàn)自己在黨性鍛煉方面還有差距，片面以為以實際工作的好壞代替政治覺悟和黨性修養(yǎng)，導(dǎo)致政治敏銳性還不夠強，對一些社會不正之風(fēng)不能始終堅持斗爭。
三是宗旨意識不夠堅定。對照自己身上調(diào)研不夠深入、工作走過場、工作急于求成等形式主義問題，癥結(jié)在于，沒有完全把求真務(wù)實的本質(zhì)要求貫穿到工作實踐中，沒有把堅持實事求是的思想路線作為衡量工作的標(biāo)尺。從根本上講，是思想深處沒有弄清搞懂“為了誰、依靠誰、我是誰”這一重大問題，淡化了宗旨意識。這其實反映出與群眾的距離疏遠(yuǎn)，擔(dān)當(dāng)意識有所弱化，群眾觀念樹立得不牢固。
四是紀(jì)律規(guī)矩有所淡化。有時對抵制腐化墮落的態(tài)度不夠堅決，對一些部門或個人出現(xiàn)的工作不力等問題直面批評得不多。以前覺得有些都是小事小節(jié)，沒有必要上綱上線。通過對照蘇榮等反面典型案例，讓我深知如果不從小處著眼遵守制度，就會使紀(jì)律的約束作用越來越小，紀(jì)律的彈性越來越大。這也說明，自我要求有所松懈，自己的紀(jì)律觀念還不強，思想作風(fēng)的籬笆扎得還不實。
五是能力素質(zhì)還不夠強。以前在工作主要從事業(yè)務(wù)工作，現(xiàn)在在縣里擔(dān)任黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，對照基層工作要求，發(fā)覺在這里的工作內(nèi)容、工作環(huán)境都和以前單位大不相同，基層工作事多面廣，出現(xiàn)不同程度水土不服的癥狀，感到存在本領(lǐng)恐慌，推動工作辦法不多，有時面對困難覺得不知道從哪個角度下手。
三、努力方向和整改措施
此次民主生活會是對蘇榮案及涉案人員違紀(jì)教訓(xùn)的一次深化，精神上又一次受到了深刻的思想洗禮，黨性和作風(fēng)得到了進(jìn)一步錘煉。對查找出的問題，將采取有效措施認(rèn)真加以整改。
(一)旗幟鮮明，做政治堅定的明白人。堅持深入學(xué)思想和黨的十九大精神，努力在學(xué)懂弄通做實上下功夫，補足精神之鈣、固強思想之元，使其成為自己從政履職的燈塔和干事創(chuàng)業(yè)的指南，進(jìn)一步堅定理想信念。始終旗幟鮮明講政治，牢固樹立“四個意識”，堅持“四個自信”，踐行“兩個堅決維護(hù)”，內(nèi)化于心、外化于行。始終與以同志的黨中央同心同向，與縣委、縣政府的決策部署同步同拍，永遠(yuǎn)做政治上的明白人、老實人。
(二)主動作為，做干事創(chuàng)業(yè)的能干人。始終堅持正確的政績觀，克服“怕慢假庸散”，改變疲于應(yīng)付的被動狀態(tài)，加強對工作的謀劃，注重為全南發(fā)展打基礎(chǔ)、管長遠(yuǎn)。做好對口支援的聯(lián)絡(luò)員、信息員、運動員，落實好對口支援的各項工作要求。加大金融支持經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展力度，緊緊圍繞我縣中心工作，創(chuàng)新投融資模式，抓住政策窗口期，加快項目包裝，努力實現(xiàn)多層次多渠道融資。加大直接融資力度，深入推進(jìn)企業(yè)上市“映山紅行動”，力爭2020年前實現(xiàn)企業(yè)上市“零突破”;加快融資平臺市場化轉(zhuǎn)型，全力做好平臺發(fā)債工作。加大金融風(fēng)險管控力度，牢固樹立底線思維，建立健全風(fēng)險防控、處置機制，積極穩(wěn)妥防范化解金融風(fēng)險，努力實現(xiàn)對口支援新作為。
(三)求真務(wù)實，做為民服務(wù)的貼心人。進(jìn)一步強化宗旨意識，真正把群眾擺到心中最高位置，想群眾所想，急群眾所急。堅持深入基層，加強基層調(diào)研，多傾聽群眾意見，多為基層辦實事辦好事，學(xué)會在群眾的實踐中汲取智慧和力量，尋找解決問題的方法和路徑，不斷提高基層服務(wù)的能力。堅決打好打贏精準(zhǔn)扶貧攻堅戰(zhàn)，堅持精準(zhǔn)方略，聚焦“一收入、兩不愁、三保障”，補短板強弱項，提高脫貧實效。加強對分管單位駐村工作隊和掛點鄉(xiāng)村扶貧的監(jiān)督和指導(dǎo);繼續(xù)用好“產(chǎn)業(yè)扶貧信貸通”等信貸產(chǎn)品，大力支持農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，帶動貧困群眾增收致富。
(四)嚴(yán)于律己，做清正廉潔的干凈人。打鐵還需自身硬。認(rèn)真學(xué)習(xí)最新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，慎微、慎獨、慎初，常懷敬畏之心，常修為官之德，常養(yǎng)清廉之氣。自覺抵制各種不良行為，以身作則，管好自己，牢牢守住“八項規(guī)定”的紅線，始終堅守廉潔從政的底線，自覺同歪風(fēng)邪氣作斗爭，自覺凈化社交圈、生活圈、朋友圈，教育管好分管部門和身邊工作人員，干凈做事，清白為官，做忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)暮酶刹俊?/p>
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一、深刻反思和汲取XX案件的教訓(xùn)
對照省委《意見》中指出的“不講政治不守規(guī)矩、黨性觀念缺失、違反中央八項規(guī)定的精神、違反原則選人用人、違反廉潔紀(jì)律、脫離實際脫離群眾、坐而論道落實不力”等7個方面的深刻教訓(xùn)，通過全面深入學(xué)習(xí)和剖析，我對XX流毒和影響的危害的認(rèn)識更加清醒，對肅清XX流毒和影響的重大意義認(rèn)識更加深刻。
(一)深刻汲取不講政治不守規(guī)矩的教訓(xùn)。XX最為嚴(yán)重的問題是政治上的問題，喪失政治立場和政治原則，妄議中央大政方針，貫徹落實中央決策部署陽奉陰違，不作為、不擔(dān)當(dāng)，搞形式主義，嚴(yán)重影響了系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略，特別是視察XX重要講話和“八個著力”重要指示精神在XX落地見效。我始終牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)和路線、方針、政策，堅定維護(hù)以同志的黨中央權(quán)威，自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，對黨忠誠，自覺維護(hù)黨的集中統(tǒng)一，堅決貫徹落實縣委、縣政府重大決策部署。通過深刻反思，還存在以下問題：一是從嚴(yán)自律學(xué)習(xí)不夠。平時雖然經(jīng)常學(xué)習(xí)一些有關(guān)黨章黨規(guī)黨紀(jì)的文章，但學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)和全面，黨章意識還有待加強，對政治紀(jì)律和政治規(guī)矩還沒有真正做到“內(nèi)化于心，外化于行”。二是對政治紀(jì)律認(rèn)識不夠深。有時認(rèn)為自己在行動上與黨的要求保持一致就行了，思想認(rèn)識不重要，對社會上一些錯誤的政治言論沒有主動抵制，存在麻痹思想。三是個人修養(yǎng)需進(jìn)一步加強。工作中看到問題就直接講出來，沒有及時溝通，有時會傷害一些同志的感情，維護(hù)團(tuán)結(jié)方面做得不夠好。對待同志常常表揚多、批評少，特別是批評與自我批評開展不自覺、不深刻。四是對中央和省、市、縣委決策部署貫徹落實還有差距。持之以恒貫徹新發(fā)展理念和“八個著力”，既是工作上的要求，也是政治紀(jì)律，在這方面做得還不夠，XXX等涉及弱勢群體民生問題的工作落實還不夠到位。
(二)深刻汲取黨性觀念缺失的教訓(xùn)。XX理想信念缺失，不信馬列信鬼神，長期搞迷信活動，黨性原則喪失殆盡。XX嚴(yán)重違紀(jì)行為的根源，就在于信仰缺失、精神空虛，背棄了理想信念、喪失了黨性原則，世界觀、人生觀、價值觀嚴(yán)重扭曲。我始終堅定理想信念、堅守黨性原則，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，用毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和思想武裝自己，把世界觀、人生觀和價值觀的改造放在首要位置，把好人生“總開關(guān)”，在緊要關(guān)頭和重大原則問題上旗幟鮮明。但還存在一些突出問題:一是政治敏銳性和鑒別性不強。面對紛繁復(fù)雜的形勢，不能全面的把握，對社會上形形色色的思潮和一些錯誤的東西缺乏應(yīng)有的敏銳性，沒能做到先知先覺。二是思想不夠解放，開拓創(chuàng)新意識不強。回顧自己的工作，感覺肩上的擔(dān)子重，怕干不好出問題，工作中不敢邁大步子，在日常工作中，對于干部傾向性、苗頭性問題、輕微違紀(jì)行為管得不夠，抓早抓小、問責(zé)處理的力度不夠大。
(三)深刻汲取違反中央八項規(guī)定精神的教訓(xùn)。黨的十八大以來，XX仍然我行我素、頂風(fēng)違紀(jì)，違規(guī)出入私人會所，收受貴重物品，在一些公開場合發(fā)表違規(guī)言論，嚴(yán)重擾亂了干部思想，損害了黨群干群關(guān)系，影響了黨和政府形象。雖然自己能夠認(rèn)真貫徹落實中央八項規(guī)定精神，經(jīng)常深入基層調(diào)研了解真實情況，同干部群眾座談交流，厲行勤儉節(jié)約，嚴(yán)格遵守廉潔從政有關(guān)規(guī)定。但經(jīng)查找，依然存在一些不容忽視的問題：一是領(lǐng)導(dǎo)帶頭、以上率下的作用還沒有充分發(fā)揮。對“四風(fēng)”隱身變形、花樣翻新等問題，抵制不夠，批評不夠。二是強化指導(dǎo)和日常監(jiān)督不到位。沒有把八項規(guī)定要求融入到具體工作中，沒有經(jīng)常對干部職工的廉政、作風(fēng)、履責(zé)等情況進(jìn)行督促、檢查，沒有做到及時發(fā)現(xiàn)問題并及早糾正。
(四)深刻汲取違反原則選人用人的教訓(xùn)。XX違反組織紀(jì)律和選人用人紀(jì)律，破壞選人用人的公平環(huán)境，影響了全省干部隊伍建設(shè)。作為一個單位，在工作分工、股室負(fù)責(zé)人確定、獎優(yōu)罰劣等方面存在以下問題：一是健康向上的選人用人風(fēng)氣還需進(jìn)一步濃厚。要把堅持正確選人用人導(dǎo)向作為重要著力點，使選出來的股室負(fù)責(zé)人和先進(jìn)個人牢固樹立“四個意識”，工作成績顯著，群眾滿意、干部服氣，為嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活提供堅強組織保證。二是選人用人的視野還需進(jìn)一步開闊。今后干部使用和優(yōu)秀推薦中，要進(jìn)一步解放思想，大膽使用和推薦有能力、有擔(dān)當(dāng)?shù)哪贻p干部，在營造健康向上、積極進(jìn)取的氛圍上下功夫，著力激發(fā)干部動力、活力、創(chuàng)造力，培養(yǎng)干部想干事、能干事、會干事、干成事的全面素質(zhì)，形成人人思發(fā)展、人人謀發(fā)展的良好局面。
(五)深刻汲取違反廉潔紀(jì)律的教訓(xùn)。XX違反黨的廉潔紀(jì)律，不守底線，利用職務(wù)上的便利和影響近乎瘋狂地斂財，涉嫌受賄犯罪。自己通過反思，認(rèn)為還存在一些問題：一是自我要求不嚴(yán)。時不時、有意無意間會放松自我要求，降低自律標(biāo)準(zhǔn)，淡薄了勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的意識，認(rèn)為只要原則上不出事，就沒有事，滿足于不違規(guī)、不觸線、不出事。二是勤儉節(jié)約意識不強、艱苦奮斗精神弱化。對浪費辦公用品和水電等現(xiàn)象沒能立行立改，造成了不必要的浪費。
(六)深刻汲取脫離實際、脫離群眾的教訓(xùn)。XX不顧基本省情和發(fā)展階段性特征，提出了一些不切實際的目標(biāo)和工作舉措，導(dǎo)致全省各級弄虛作假行為不同程度存在。自己通過查找，認(rèn)為存在的問題主要有：一是密切聯(lián)系群眾還有差距。踐行黨的群眾路線不夠徹底，拜群眾為師、向群眾問計的自覺性、積極性、主動性還需進(jìn)一步提高。由于忙于具體事務(wù)較多，常常以與辦事、上訪群眾交談替代了下去調(diào)研，深入基層群眾掌握實際情況少，向基層征求意見不夠廣泛。二是貫徹執(zhí)行民主集中制不夠。有時由于時間比較緊，對有的問題討論研究得還不夠充分，由于更多地關(guān)注工作結(jié)果，常常出現(xiàn)越過分管領(lǐng)導(dǎo)直接給辦事人員安排工作的情況，影響了工作關(guān)系。
(七)深刻汲取坐而論道、落實不力的教訓(xùn)。XX講得多做得少，甚至只講不做。自己通過對照檢查，認(rèn)為存在問題主要有：一是對硬指標(biāo)的工作、突擊性工作、有形的工作抓得比較緊、落實比較快，但對的無形工作、經(jīng)常性工作抓得不緊。二是在抓落實方面還需要下更大氣力。求真務(wù)實作風(fēng)還需要進(jìn)一步樹牢，“嚴(yán)、實、深、細(xì)”做工作的韌勁還不夠，在跟蹤抓落實上做得還不夠。對作出的決策部署，有時跟蹤督促的不夠緊。
二、產(chǎn)生問題的原因分析
深入剖析存在問題的根源，自己覺得原因是多方面的，但歸納起來，主要有以下四個方面：
(一)理論學(xué)習(xí)抓得還不夠緊。在一定程度上還存在著主動學(xué)習(xí)少、被動學(xué)習(xí)多，系統(tǒng)學(xué)習(xí)少、現(xiàn)用現(xiàn)學(xué)多的問題，有時滿足于完成“規(guī)定動作”，沒有真正做到把學(xué)習(xí)作為加強黨性修養(yǎng)、堅定理想信念、改造主觀世界的有效途徑，特別是學(xué)習(xí)領(lǐng)會十九大報告和系列重要講話精神的深入和系統(tǒng)性不夠，還要在學(xué)深悟透、融會貫通，用講話精神指導(dǎo)各項工作落實和推動黨風(fēng)廉政建設(shè)工作上下更大的功夫。
(二)黨性修養(yǎng)和鍛煉還需加強。黨的紀(jì)律意識和規(guī)矩意識的弦繃得還不夠緊，對待消極錯誤的現(xiàn)象有時存在與己無關(guān)的想法，沒能及時主動地進(jìn)行抵制和斗爭。在嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活方面缺少實際鍛煉，政治能力有待提高，黨性分析不夠經(jīng)常主動，在虛心聽取和接受同志們和基層群眾的批評和建議方面還存在差距。
(三)紀(jì)律觀念有所松懈。隨著年齡和黨齡的增長，認(rèn)為自己作為一名老黨員，能夠時刻保持對黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財經(jīng)紀(jì)律的敬畏，嚴(yán)格遵守、不越紅線，就是一個合格的共產(chǎn)黨員了，沒有嚴(yán)格按照“四講四有”的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，有時會產(chǎn)生紀(jì)律松懈、觀念淡化的情況。深刻反思自身，總的來說，出現(xiàn)這些問題，還是沒有嚴(yán)格按照一名合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)來規(guī)范自己的生活工作，對自身建設(shè)、自身要求有所放松。
(四)能力素質(zhì)還有待進(jìn)一步提升。對照十九大對XXX工作提出的要求，我們在理念思路、能力素質(zhì)、方法措施等方面，與新形勢下抓好XXX工作的要求還有很大差距，進(jìn)一步加強能力素質(zhì)建設(shè)，注重培養(yǎng)適應(yīng)發(fā)展要求的能力的自覺性還需不斷增強。
三、今后努力的方向和整改措施
(一)堅定不移嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)肅黨內(nèi)生活。認(rèn)真落實“講誠信、懂規(guī)矩、守紀(jì)律”要求，嚴(yán)格執(zhí)行《黨紀(jì)處分條例》、《黨內(nèi)問責(zé)條例》和《黨內(nèi)監(jiān)督條例》，堅決維護(hù)黨規(guī)黨紀(jì)的嚴(yán)肅性。發(fā)現(xiàn)觸犯政治紀(jì)律的苗頭性、傾向性問題要及時提醒和糾正，對陽奉陰違、拉幫結(jié)派等違反黨的紀(jì)律行為嚴(yán)肅查處。嚴(yán)格按照黨性原則處理黨內(nèi)關(guān)系，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，嚴(yán)格選人用人程序，討論研究工作鼓勵暢所欲言、集思廣益，作出決策后，要雷厲風(fēng)行、一抓到底、不打折扣。
(二)始終如一加強黨性鍛煉，堅定理想信念。老老實實、原原本本學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想和理論體系，把理想信念建立在對科學(xué)理論的理性認(rèn)同上，建立在對歷史規(guī)律的正確認(rèn)識上，建立在對基本國情的準(zhǔn)確把握上，進(jìn)一步牢固樹立“四個意識”，自覺把增強“四個意識”作為動態(tài)過程，內(nèi)化于心，成為思想自覺，成為黨性觀念，成為紀(jì)律要求，成為實際行動。努力克服“干累了、歇口氣”的思想，進(jìn)一步牢固樹立目標(biāo)、振奮精神、敢于擔(dān)當(dāng)，始終保持昂揚向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，嚴(yán)格要求、恪守職責(zé)，面對新形勢、新問題，勇于化解難題，不松勁、不懈怠、不拖拉，盡心竭力完成組織交給的各項任務(wù)。
(三)持之以恒落實中央八項規(guī)定精神，強化公仆意識。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會中央和省、市、縣關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾有關(guān)規(guī)定的精神實質(zhì)，對照此次民主生活會查找出的問題，本著“有則改之，無則加勉”的原則，進(jìn)一步加強自身作風(fēng)建設(shè)。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅持黨的事業(yè)第一、人民利益至上。正確對待權(quán)力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費，不追求享受。在工作上多深入基層，多傾聽群眾意見，多為基層辦實事辦好事，拜群眾為師，在群眾中汲取工作的智慧和力量，在深入群眾中掌握第一手資料，查找工作存在的問題和不足，尋找解決問題的方法和路徑，不斷提高為民服務(wù)的能力。
(四)公道正派堅持正確用人導(dǎo)向，激發(fā)干部活力。公正使用干部，堅持五湖四海、任人唯賢，堅持工作為上、出于公心，使各類干部各得其所、各展所長、活力迸發(fā)。同時，寬容干部職工在工作創(chuàng)新中的失誤，旗幟鮮明地為實干者鼓勁、為改革者撐腰、為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)，努力營造有利于干部干事創(chuàng)業(yè)的寬松環(huán)境和濃厚氛圍，更好激勵干部職工勇挑重?fù)?dān)、奮發(fā)有為。
(五)一如既往提升紀(jì)律意識，嚴(yán)格廉潔自律。嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律，對照黨章黨規(guī)黨紀(jì)，不斷凈化自己的思想、校正自己的行為，讓紀(jì)律成為自律，養(yǎng)成遵規(guī)守紀(jì)的高度自覺。把高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求貫穿到平時生活的每個細(xì)節(jié)，見微知著、防微杜漸，慎微、慎始、慎欲、慎友、慎獨。認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)《廉潔自律準(zhǔn)則》和《紀(jì)律處分條例》，堅持道德高線，嚴(yán)守紀(jì)律底線，特別是把紀(jì)律底線當(dāng)作不可逾越的警戒線，事物質(zhì)變的臨界點。做到自重、自省、自警、自勵，抵得住誘惑、經(jīng)得住考驗，堂堂正正做人，清清白白為官，做黨性強、講操守、重品行、廉潔自律的表率，真正做忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)狞h員干部。
(六)勤政務(wù)實抓好貫徹落實。深入學(xué)習(xí)貫徹思想和基本方略。在形勢判斷上向中央看齊，認(rèn)真落實《準(zhǔn)則》和《條例》。按照“一崗雙責(zé)”要求，明確和細(xì)化責(zé)任主體、責(zé)任內(nèi)容、工作措施等，經(jīng)常性開展主體責(zé)任落實的自查自糾，看一看確定的任務(wù)哪些還沒有做，哪些做得還不夠。堅持嚴(yán)字當(dāng)頭，強化自我監(jiān)督，加強黨內(nèi)監(jiān)督，接受社會監(jiān)督，時刻牢記職責(zé)，帶頭遵紀(jì)守法，不辱使命。
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前車之覆，后車之鑒。要從反面教材用中受到教育和警醒，確保警鐘長鳴、殷鑒常在。要標(biāo)本兼治、肅清流毒，營造良好政治生態(tài)，為建設(shè)文明和諧美麗的新XX做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
