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微腐敗自查自糾報告材料最新篇
一、加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責任，整體推進創(chuàng)建工作
上級領(lǐng)導(dǎo)高度重視創(chuàng)建工作，成立了精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由委主任xx擔任組長，委班子成員為小組成員，下設(shè)辦公室具體負責全系統(tǒng)的創(chuàng)建工作，形成一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，班子成員共同抓的領(lǐng)導(dǎo)格局。
領(lǐng)導(dǎo)小組將精神文明創(chuàng)建活動納入了重要議事日程，建立了創(chuàng)建工作責任制，及時對全系統(tǒng)精神文明創(chuàng)建活動進行安排和部署，繼續(xù)實施精神文明建設(shè)"十五"規(guī)劃，根據(jù)精神文明建設(shè)的新形勢，制定了思想政治工作實施意見、創(chuàng)建"學習型領(lǐng)導(dǎo)班子"實施方案、提高行政效能若干規(guī)定、黨風政風建設(shè)實施方案、落實黨風政風行風等方面存在的突出問題整改責任制等。
在工作中班子團結(jié)協(xié)作，較好的貫徹落實了民主集中制原則。一把手總攬全局，班子成員身先士卒，率先垂范，嚴格要求，遵守黨風廉政建設(shè)的各項規(guī)定，開拓進取，一心一意撲在工作上，組織并規(guī)范了機關(guān)及全系統(tǒng)的各項規(guī)章制度，推進了機關(guān)作風的進一步轉(zhuǎn)變。全系統(tǒng)各單位結(jié)合自身實際，抓重點、抓難點、抓載體、抓規(guī)范、抓形象，提高了辦事效率，提升了建委系統(tǒng)的整體形象。
二、立足行業(yè)特點，積極開展創(chuàng)建活動
一是深入開展精神文明建設(shè)"六個一"工程，即唱響一個主題，把"勤政廉潔、高效服務(wù)、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新"作為全系統(tǒng)精神文明建設(shè)的主旋律;讀好一部書，即"建設(shè)工程強制條文";建好一個陣地，即職工之家;舉辦一系列文體活動;組織一次崗位技能競賽;開展每一年度最佳職工評選活動。推進"三項建設(shè)"，即以職業(yè)道德、職業(yè)紀律為重點的"素質(zhì)工程"建設(shè);以職業(yè)技術(shù)、職業(yè)能力為重點的"智力工程"建設(shè);以創(chuàng)建創(chuàng)新、務(wù)求實效為重點的"載體工程"建設(shè)，把"健心健身強素質(zhì)、誠信文明奔小康"的建設(shè)落到了實處。先后組織全系統(tǒng)開展職業(yè)技能比賽、法律知識競賽、文娛表演、體育競賽等大型活動，凝聚人心，鼓舞士氣，增強全系統(tǒng)職工的集體主義思想，展示全系統(tǒng)職工的精神風貌。在全系統(tǒng)廣泛開展以全國、xx市以及本系統(tǒng)的先進人物為榜樣活動，在全系統(tǒng)掀起學先進、趕先進，立足崗位建功立業(yè)的熱潮。在機關(guān)職工中廣泛開展了"雙文明戶"、"五好家庭"、"遵紀守法戶"的創(chuàng)建和評比活動，機關(guān)職工無一人違反計劃生育政策。積極創(chuàng)建各級各類文明單位、衛(wèi)生先進單位，計劃生育、社會治安綜合治理工作達標。
二是牢牢把握新時期精神文明建設(shè)的總要求，以"四有"職工隊伍建設(shè)為著眼點，在實踐中積極探索新時期職工思想政治工作。機關(guān)通過定期、專項、自學、培訓(xùn)等方式，認真貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》，狠抓建設(shè)業(yè)務(wù)工作知識及強制性規(guī)范和業(yè)務(wù)技能的學習，落實科學的發(fā)展觀，創(chuàng)建學習型班子、學習型單位、學習型行業(yè)活動。以先進性教育活動為契機，組織全體職工認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及"三個代表"重要思想，學習黨的路線、方針、政策，提高職工的理論素養(yǎng);堅持經(jīng)常性的對機關(guān)職工進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，積極組織參加縣政府舉辦的行政執(zhí)法培訓(xùn)及市各委局的培訓(xùn)班。舉辦了由各鎮(zhèn)鄉(xiāng)村鎮(zhèn)建設(shè)管理員共人參加的村鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)培訓(xùn);舉辦施工員、質(zhì)檢員、安全員、材料員等上崗培訓(xùn)共人次，還選派一部分職工到xx市及國內(nèi)外學習。通過加強學習和教育，職工的思想業(yè)務(wù)素質(zhì)有了新的變化大大提高了職工的業(yè)務(wù)技能。通過內(nèi)強素質(zhì)，外塑形象，職工隊伍建設(shè)成效突出，機關(guān)全體干部和職工牢固樹立了時時、處處為民服務(wù)的意識，行政效能有了明顯提高。
三是結(jié)合行業(yè)特點，把行評作為精神文明的重要工作來抓，把行評工作與推進建委系統(tǒng)整體形象建設(shè)有機結(jié)合。在工作中突出抓職工思想意識、服務(wù)意識的提高，抓制度、抓整改、抓落實，重點對群眾反映的熱點、重點、難點問題進行了整改，受到社會的肯定。為鞏固行風建設(shè)成果，繼續(xù)實施了主任值周制和辦公日值班長制度，首問責任制、承諾制、督查制、錯案責任追究制，依據(jù)行政許可法的規(guī)定時限和統(tǒng)一在服務(wù)大廳接件的要求，力求做到盡快、盡好的辦理相應(yīng)的手續(xù)，委機關(guān)各科室做到了辦事無積壓，綜合效率大大提高。機關(guān)和直屬單位開展文明服務(wù)活動，來有問聲，走有送聲，進門一杯茶，有問必有答，熱忱服務(wù)，職工的精神面貌煥然一新。
四是圍繞二個目標提升形象，一是內(nèi)部管理求嚴，努力做到人盡其才，才盡其用，調(diào)動全體職工的積極性，發(fā)揮全體職工的創(chuàng)新精神;二是對外形象求好，努力樹立建委系統(tǒng)依法行政、高效廉潔的整體形象，發(fā)揮建委職能，多為民辦好事、辦實事，努力為全社會服務(wù)，為縣域經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造良好的軟環(huán)境積極工作，以規(guī)范辦事程序為著力點，把依法行政與簡化辦事結(jié)合起來，把為民服務(wù)與真誠奉獻結(jié)合起來，牢固樹立"人人都是投資環(huán)境，事事關(guān)系建委形象"的意識，以"接好每個電話，待好每位來客，辦好每件公文，做好每項工作"為標準，以"讓群眾滿意"為宗旨，開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動，將辦事程序、辦事內(nèi)容、辦事人員、辦事結(jié)果以及收費依據(jù)、收費標準公布于眾，接受社會各界廣泛監(jiān)督，努力做到當天的事當天辦。各單位按照各自的職責積極創(chuàng)建文明服務(wù)示范窗口，招標所、監(jiān)察隊、規(guī)劃設(shè)計室、檔案室、質(zhì)監(jiān)站先后被市建委評為文明服務(wù)示范窗口。各單位工會組織按照"建家"的要求，規(guī)范內(nèi)部管理，開展形式多樣的"建家"活動，把職工的思想政治工作經(jīng)�；�，制度化，有效地推進了全系統(tǒng)各項事業(yè)的發(fā)展。建委三個文明建設(shè)實現(xiàn)了一年一個臺階，一年一個面貌。年以來連續(xù)七年被縣委、縣政府評為紅旗文明單位，年被市建委評為建設(shè)系統(tǒng)文明單位。機關(guān)年以來連續(xù)七年被市愛國衛(wèi)生運動委員會評為市級衛(wèi)生先進單位，社會治安綜合治理、計劃生育、議提案辦理、社區(qū)建設(shè)等取得顯著成績，受到表彰。
微腐敗自查自糾2報告材料最新篇二
為深入貫徹落實黨的十八大精神，積極構(gòu)建懲治和預(yù)防腐敗體系，全面推進黨風廉政建設(shè)工作的深入開展，按照《市年度反腐倡廉建設(shè)檢查考核工作實施方案》的要求，我局對反腐倡廉工作進行全面認真自查，現(xiàn)報告如下：
一、市黃金管理局，現(xiàn)在編人員35人，其中局領(lǐng)導(dǎo)6人，科級以下干部職工29人，內(nèi)設(shè)行政辦公室、黨委辦公室、人事教育科、財務(wù)審計科、紀檢監(jiān)察室、生產(chǎn)計劃科、安全環(huán)�？�、總工辦等8個科室。
二、首先領(lǐng)導(dǎo)班子成員進行嚴格分工：黨委書記、局長衛(wèi)月勝主持局黨政全面工作。黨委委員、副局長張琳負責人事勞資、辦公室、社會治安綜合治理工作。黨委委員、紀委書記劉景平負責黨務(wù)、紀檢、工會、共青團、婦聯(lián)、精神文明建設(shè)、計劃生育工作。黨委委員、副局長李有光負責黃金協(xié)會工作。黨委員委、副局長張大鑄負責生產(chǎn)、安全、安全評價、總工辦、安全評價事務(wù)所。調(diào)研員陸向元負責財務(wù)、三產(chǎn)工作。
三、黨委書記、局長衛(wèi)月勝同志在年初就今年的反腐倡廉工作提出了具體要求：
(一)要堅決按照新時期反腐倡廉工作的總體思路深入推進反腐倡廉建設(shè)。完善懲治和預(yù)防腐敗體系為重點加強反腐倡廉建設(shè)。把反腐倡廉建設(shè)同黨的思想、組織、作風、制度建設(shè)放在同樣高度，扎實推進反腐倡廉建設(shè)，為推進科學發(fā)展、構(gòu)建和諧社會、全面建設(shè)小康，促進經(jīng)濟又好又快發(fā)展提供堅強政治保障。
(二)要在反腐倡廉建設(shè)中深入貫徹預(yù)防腐敗的思想切實加大預(yù)防腐敗工作力度。在堅決懲治腐敗的同時，更加注重治本，更加注重預(yù)防，更加注重制度建設(shè)，加強對領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政教育和監(jiān)督，促進領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的同時，堅持以發(fā)展的思路和改革的辦法，通過不斷推進體制機制制度改革，著力從源頭上防治腐敗，最大限度推行陽光政務(wù)，切實建立起拒腐防變的思想道德、制度建設(shè)和紀律監(jiān)督防線。
(三)要切實加強作風建設(shè)促進反腐倡廉建設(shè)健康發(fā)展。切實改進黨的作風，著力加強反腐倡廉建設(shè)以優(yōu)良的黨風促政風帶民風，堅決糾正損害群眾利益的不正之風，堅決查處違紀違法案件，對任何腐敗分子，都必須依法嚴懲，絕不姑息。切實把作風建設(shè)作為反腐倡廉建設(shè)的基礎(chǔ)工作來抓，堅持群眾路線，改進工作作風，真誠傾聽群眾呼聲，真情關(guān)心群眾疾苦，認真解決損害群眾利益的各種腐敗現(xiàn)象和不正之風，以求真務(wù)實作風推進反腐倡廉各項工作，以作風建設(shè)的實際成效確保反腐倡廉建設(shè)沿著健康發(fā)展的軌道順利進行。
四、今年我局反腐倡廉工作開展的扎實有效，具體做法是：
(一)要把黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作納入黨委工作計劃中，一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核。一是抓好分解，明確職責任務(wù)。二是制定黨風廉政建設(shè)計劃，對學習內(nèi)容、方法、時間進行安排。三是抓好考核。日常檢查，半年考核。
(二)從局長到副局長，再到局各科室層層簽訂反腐倡廉責任目標書，嚴格按照黨風廉政建設(shè)和反腐敗的總體要求，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的十二條規(guī)定。強化責任目標，一級抓一級，層層抓落實，實行一崗雙責，各負其責。
(三)抓好黨員干部廉政教育工作，重點學習中央、省、市紀委的會議精神，嚴格遵守四大紀律八項要求和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的十二條規(guī)定。堅持懲防辦案思想，把貫徹落實懲防體系《實施綱要》和市委落實懲防體系的《具體意見》。認真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)條例》(試行)，拓寬監(jiān)督渠道，完善監(jiān)督措施，增強監(jiān)督效果，嚴格執(zhí)行各項制度，做到有章可循，堅決維護制度的嚴肅性。
(四)局領(lǐng)導(dǎo)帶頭上廉政教育課和黨課，對干部職工開展權(quán)力觀教育，樹立科學發(fā)展觀和正確政績觀。自覺做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀，始終保持共產(chǎn)黨員的高尚情操和良好的生活作風，防止腐敗行為發(fā)生。
(五)經(jīng)常組織干部職工觀看反腐倡廉教育片，成立廉政教育室，從法規(guī)條例、懲治體系、典型案例、先進事跡等四個方面對職工進行宣傳教育，做到警鐘長鳴。
(六)針對節(jié)假日期間可能出現(xiàn)的問題，認真做到節(jié)前宣傳，節(jié)后檢查、總結(jié)。
(七)強化責任，狠抓工作落實，要求班子成員以身作則，廉潔自律，不僅管好自己，還要管好配偶和身邊工作人員。
(八)嚴格考核制度，強化責任追究。每半年進行一次考核，對違反紀律的人員及重大腐敗問題屢屢發(fā)生的科室進行嚴肅處理。
(九)嚴格按照各級紀委會議精神要求，進一步規(guī)范廉潔自律和民主生活會制度;實行調(diào)離干部公物清查備案制度;繼續(xù)在黨員干部中開展反腐敗教育，認真抓好黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，努力推進各項工作的順利開展。
(十)嚴格按照規(guī)定和要求配備和使用公車，嚴格控制開支，壓縮辦公經(jīng)費。
(十一)財務(wù)管理做到收支兩條線管理，嚴禁私設(shè)“小金庫”。
五、反腐倡廉工作得到落實
年，局黨委按照領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律總體要求，貫徹省、市紀委四次全會精神，扎實推進領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。首先圍繞開展“爭創(chuàng)全省黨風廉政建設(shè)先進市”和“政風行風評議”活動，切實加強對領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè)的監(jiān)督檢查。把作風建設(shè)擺上重要位置，列入重要議事日程，重點抓了五個關(guān)鍵環(huán)節(jié)。認真召開民主生活會，座談會，解決了干部作風方面存在的突出問題。全局無利用公款大吃大喝和進行高消費娛樂活動。無以學習考察，招商引資等名義公款旅游特別是出國(境)旅游的不正之風。無利用職權(quán)和職務(wù)影響，在商品房買賣置換中以明顯低于市場價格購置或以劣換優(yōu)及以借為名占用他人住房謀取不正當利益的問題。無違規(guī)超標準占住房等問題。無違規(guī)豪華裝修辦公室，超標準建房等行為。無領(lǐng)導(dǎo)干部違反規(guī)定收送現(xiàn)金，有價證券和支付憑證問題。無領(lǐng)導(dǎo)干部以借為名占用他人汽車問題，無超標準編制配備使用小汽車問題。無領(lǐng)導(dǎo)干部為本人謀取不正當利益，為配偶、子女、親友謀取不正當利益。在治理黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參與賭博或以變相賭博形式收錢斂財?shù)幕顒又�，我局黨員領(lǐng)導(dǎo)干部無一人違反規(guī)定。其次加強黨內(nèi)監(jiān)督，強化對權(quán)力的監(jiān)督制約，認真落實中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)及配套制度，落實了民主生活會，述職述廉制度。嚴格執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告的規(guī)定。認真落實黨委委員開展黨內(nèi)詢問和咨詢制度。認真執(zhí)行黨內(nèi)重要情況通報和報告，情況反映制度。把黨內(nèi)監(jiān)督與黨外監(jiān)督結(jié)合起來，并積極推進了黨務(wù)公開、內(nèi)務(wù)公開。認真執(zhí)行了四大紀律八項要求和省委廉潔從政十二條規(guī)定。同時在治理“小金庫”工作方面，單位按要求進行了認真自查，不存在私設(shè)“小金庫”問題。在壓縮經(jīng)費開支方面達到了市里要求。節(jié)日期間強化責任，狠抓工作落實，班子成員嚴格以身作則，廉潔自律，做到端正黨風，廉潔從政，過好節(jié)日。由于實施責任追究，以嚴明的紀律確保責任制落實到位。從而推進了黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的深入開展。
