關于兩個加強兩個遏制專項自查工作報告

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 支公司綜合部在公司經(jīng)理室的領導下,認真貫徹落實總、省公司關于綜合部條線印章、信訪和單證相關管理規(guī)定,嚴格遵守相關管理規(guī)范的要求,開展日常工作,較好完成了年度各項工作任務。按照《中國保監(jiān)會關于開展保險機構(gòu)“兩個加強、兩個遏制”專項自查的通知》(保監(jiān)稽查 [2014]207號)要求,公司綜合部于1月20日至22日開展了印章、信訪和單證管理工作的專項自查活動,現(xiàn)將自查情況總結(jié)報告如下:

一、自查工作情況

支公司高度重視此次專項自查活動,成立了以公司經(jīng)理李;蹫榻M長,以公司副經(jīng)理為副組長、以部門經(jīng)理、以及關鍵崗位人員為組員的“兩個加強、兩個遏制”專項自查工作組,實施本次自查工作。

公司綜合部切實對照《自查情況表》中的內(nèi)容,即針對印鑒(印章)管理、單證管理、信訪管理等三方面工作認真開展自查。

二、自查發(fā)現(xiàn)主要問題

(1) 印鑒(印章)管理

在印章管理方面,經(jīng)過自查,支公司綜合部條線均能嚴格按照《中國人壽保險股份有限公司印章管理辦法》的規(guī)定,印章刻制流程合規(guī)進行,不存在私刻印章的現(xiàn)象;印章領用流程是完全按照《印章管理辦法》規(guī)定按時領取;公司印章管理系統(tǒng)支持實時動態(tài)管理,不存在超權(quán)限用印、私刻印鑒、已停用印鑒未及時收回銷毀等違規(guī)用印事項;印章保管信息記錄完整、準確,印章管理相關檔案資料完備;印章管理部門和管理崗位設置是不存在關鍵不相容崗位的情況,綜合部按要求配備印章管理員并實行AB崗保管制度。公司在印章管理雖然不存在《自查情況表》中的違規(guī)內(nèi)容,但是通過自查發(fā)現(xiàn)我單位存在印章管理人員變更后,由于上報不及時導致系統(tǒng)變更不及時,短時期內(nèi)出現(xiàn)了系統(tǒng)保管人與實際人員不符的情況。

(2) 信訪管理

支公司重視維護消費者權(quán)益,從做好信息披露到建設誠信銷售隊伍,從落實100%回訪到做好理賠服務及完善投訴渠道等方面為客戶提供更好的保障。經(jīng)自查,綜合部條線按照保監(jiān)會相關文件要求和總公司《銷售人員重大突發(fā)事件應急處理工作管理辦法》(國壽人險發(fā)〔2012〕495號)、《中國人壽保險股份有限公司營銷員風險預警工作管理辦法》(國壽人險發(fā)〔2012〕612號)文件規(guī)定,建立并明確了監(jiān)測預警、各類風險防范及應急處置等各項任務的責任人和聯(lián)系人,并在此基礎上建立了值班工作制度。按照《中國人壽保險股份有限公司銷售人員違規(guī)處理規(guī)定》(國壽人險發(fā)〔2014〕31號)文件的規(guī)定,建立了保險消費投訴重大上訪及群體性事件責任追究制度。支公司在近兩年滿期給付和退保壓力下沒有發(fā)生區(qū)域性、群體性信訪等風險事件。

(3) 單證管理

支公司綜合部充分認識到單證管理的重要性,在工作中對全公司單證管理工作進行嚴格管控。在自查工作中,嚴格按照《人身意外傷害保險業(yè)務經(jīng)營標準》的要求對公司系統(tǒng)各類單證進行檢查。所有保單均由中國人壽保險股份有限公司總公司統(tǒng)一設計、統(tǒng)一編碼管理,意外險紙質(zhì)保單均由總公司或經(jīng)授權(quán)的省級分公司印制。建立了單證管理系統(tǒng),及時準確記錄意外險紙質(zhì)保單各環(huán)節(jié)的詳細信息。同時要求保險中介機構(gòu)建立了臺賬,及時完整記錄意外險保單領取、使用、作廢、回銷的詳細情況,并對保險中介機構(gòu)單證管理情況進行定期檢查。對保險單證的印刷、保管、領用、作廢和核銷進行實時動態(tài)管理,不存在長期未核銷單證、遺失單證、私印單證的行為。經(jīng)過自查,支公司綜合部單證管理員能夠按照《自查情況表》中單證管理的規(guī)定,要求保險中介機構(gòu)建立臺賬,及時完整記錄意外險保單領取、使用、作廢、回銷的詳細情況,但是在檢查中發(fā)現(xiàn),有個別銀行網(wǎng)點不太配合,存在回繳不及時的現(xiàn)象。

三、原因分析

支公司綜合部在本次自查工作中,嚴格按照《中國保監(jiān)會關于開展保險機構(gòu)“兩個加強、兩個遏制”專項自查的通知》(保監(jiān)稽查[2014]207號) 要求執(zhí)行,對《自查情況表》中的內(nèi)容進行了注意核查,未發(fā)現(xiàn)違規(guī)問題。但是在印章和單證管理工作中出現(xiàn)了個別影響工作效率的現(xiàn)象,經(jīng)過分析,原因如下:一是印章管理人員變動后,由于工作交接、報備和上報申請更換等程序,短期內(nèi)無法及時在系統(tǒng)變更。二是雖然分公司辦公室要求條線內(nèi)保險中介機構(gòu)建立臺賬,及時完整記錄意外險保單領取、使用、作廢、回銷的詳細情況,但是個別銀行網(wǎng)點由于銀行業(yè)務繁多,雖然能夠完成回繳,但有時回繳不及時。深層次原因,在制度上,雖然能夠按照保監(jiān)會和上級公司的制度要求開展管理工作,但是強化執(zhí)行的檢查機制執(zhí)行力度不夠;從內(nèi)控和管理流程上看,工作細化程度還不夠;從操作執(zhí)行上看,原因在于效率有待進一步提高。

四、整改情況

支公司綜合部針對本次自查活動的結(jié)果與各崗位責任人進行了深入的分析和探討,并結(jié)合實際制定了相關措施以推動綜合部條線印章、信訪和單證管理工作不斷優(yōu)化。

一是不斷學習和落實保監(jiān)會關于開展保險機構(gòu)“兩個加強、兩個遏制”專項自查的通知中對綜合部條線日常管理工作的相關要求,同時嚴格落實上級公司對各崗位的制度規(guī)范和操作守則,做到嚴格管理、專業(yè)操作、規(guī)范實施。

二是不斷優(yōu)化工作流程,提高工作效率。在嚴格管理、專業(yè)操作、規(guī)范實施的基礎上,對崗位工作進行研究和探索,優(yōu)化工作流程,不斷加強執(zhí)行力,提高效率。具體來說,一是做好人員變動后工作交接和系統(tǒng)變更的時間安排,盡可能進行集中辦理和處理,提高效率;二是及時做好和銀行網(wǎng)點的溝通協(xié)調(diào)工作,督促銀行網(wǎng)點及時回繳我公司單證。

三是加強檢查力度和頻度,確保防微杜漸。在現(xiàn)有檢查機制的基礎上,建立更加細化、更有效的檢查機制,便于在管理工作中及時發(fā)現(xiàn)問題,及時處理,防止事態(tài)蔓延、擴大、升級,真正做到防微杜漸,加強管理效果。

總之,支公司綜合部條線在印章、信訪、單證管理工作中能夠積極履行職責,做好風險防范工作,也較好地完成了年度工作任務。但是,我們深知還有許多需要加強和努力的方面。在今后的工作中, 支公司綜合部條線將堅持以服務公司發(fā)展為宗旨,嚴格按照流程,規(guī)范行為,提高效率,完善機制、落實內(nèi)控要求,扎扎實實地做好支公司綜合部條線各項管理工作。


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