欽州補(bǔ)發(fā)養(yǎng)老金多少錢(qián),欽州上調(diào)養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā)時(shí)間規(guī)定

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欽州市同步上調(diào)企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金,機(jī)關(guān)事業(yè)單位的退休人員上調(diào)養(yǎng)老金的相關(guān)事宜也按規(guī)定協(xié)調(diào)處理。

欽州市五險(xiǎn)繳費(fèi)比例

(一)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為28%,其中單位繳費(fèi)比例為20%,個(gè)人繳費(fèi)比例為8%。靈活就業(yè)人員繳費(fèi)比例為20%。

(二)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為10%,其中單位繳費(fèi)比例為8%,個(gè)人繳費(fèi)比例為2%。靈活就業(yè)人員參加城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例為10%,不再設(shè)定“單建統(tǒng)籌基金”和“住院醫(yī)療保險(xiǎn)”參保繳費(fèi)檔次。

(三)工傷保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例按行業(yè)工傷風(fēng)險(xiǎn)類(lèi)別確定:一類(lèi)行業(yè)為0.2%,二類(lèi)行業(yè)為0.4%,三類(lèi)行業(yè)為0.7%,四類(lèi)行業(yè)為0.9%,五類(lèi)行業(yè)為1.1%,六類(lèi)行業(yè)為1.3%,七類(lèi)行業(yè)為1.6%,八類(lèi)行業(yè)為1.9%。各行業(yè)工傷風(fēng)險(xiǎn)類(lèi)別具體按照桂人社發(fā)〔2015〕69號(hào)文執(zhí)行。

(四)失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為2%,其中單位繳費(fèi)比例為1.5%,個(gè)人繳費(fèi)比例為0.5%。

(五)生育保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例為0.5%。其中:國(guó)家機(jī)關(guān)、屬財(cái)政撥款的事業(yè)單位生育保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為0.4%。

欽州市五險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)

(一)“五險(xiǎn)”同一繳費(fèi)基數(shù)。

(二)參保單位職工個(gè)人2017年“五險(xiǎn)”繳費(fèi)基數(shù)按2015年度本人工資收入總額作為繳費(fèi)基數(shù)。

(三)在2015年度全區(qū)城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資公布前,靈活就業(yè)人員基本醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)暫按2580元作為最低月繳費(fèi)基數(shù)。待2015年度全區(qū)城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資公布后,執(zhí)行新基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

(四)機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體及參照公務(wù)員管理的事業(yè)單位職工個(gè)人2017年度繳費(fèi)基數(shù)=2015年度職務(wù)工資+級(jí)別工資+生活性補(bǔ)貼+工作性津貼+第13個(gè)月工資+國(guó)家和自治區(qū)規(guī)定的津補(bǔ)貼。

(五)事業(yè)單位職工個(gè)人2017年度繳費(fèi)基數(shù)=2015年度崗位工資(含教護(hù)10%工資)+薪級(jí)工資+基礎(chǔ)性績(jī)效工資+獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資+國(guó)家和自治區(qū)規(guī)定的津補(bǔ)貼。

欽州市五險(xiǎn)繳費(fèi)方式

根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)局關(guān)于印發(fā)廣西社會(huì)保險(xiǎn)“五險(xiǎn)合一”業(yè)務(wù)經(jīng)辦規(guī)程的通知》(桂社保發(fā)〔2013〕24號(hào))規(guī)定,“五險(xiǎn)”社保費(fèi)原則上按月征收。參保單位確有需要的,報(bào)參保地社保局審批同意后可按季、半年、一年繳納社保費(fèi)。靈活就業(yè)人員可選擇按月、季、半年、一年繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。

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