人力社保部發(fā)布2019年六項社會保障待遇標準集中調整方案,包括企業(yè)退休人員養(yǎng)老金、城鄉(xiāng)居民基礎養(yǎng)老金和福利養(yǎng)老金、失業(yè)保險金、工傷保險定期待遇與企業(yè)最低工資標準,進一步提升社會保障待遇水平,促進群眾增收。
企退養(yǎng)老金平均達到近4000元/月按照國家要求,自2019年2月1日起,繼續(xù)為企業(yè)退休人員(含退職、退養(yǎng)人員)調整基本養(yǎng)老金,今年調整按照5%左右的增幅進行。那么2019年甘肅養(yǎng)老金上調細則有哪些?本文思而思學教育網(wǎng)小編為大家整理關于甘肅養(yǎng)老金上調的相關信息,截至目前2019年甘肅養(yǎng)老金上調具體方案還未公布,下面是2018年的政策公布,網(wǎng)友可以參考2018年的發(fā)布時間和到帳時間安排。
各市、州(甘肅礦區(qū))人力資源和社會保障局、財政局,蘭州新區(qū)社會保障局、財政局,省社保局,省直參保單位,在甘中央單位:
根據(jù)《人力資源和社會保障部、財政部關于2018年調整退休人員基本養(yǎng)老金的通知
》 (人社部發(fā) 【
2018]18號)精神,結合省情實際,研究制定了我省2018年調整退休人員基本養(yǎng)老金方案,經(jīng)人力資源和社會保障部、財政部批準,省政府第19次常務會議審議通過,現(xiàn)就有關事宜通知如下:
一、調整范圍
2017年12月31日前按規(guī)定辦理退休手續(xù)的企業(yè)、機關事業(yè)單位退休人員(含退職人員,下同)、按照國發(fā)〔1978〕104號文件規(guī)定辦理退職手續(xù)的人員、建國前參加革命工作的退休老工人、2017年12月31日前已納入城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌管理的“五七工、家屬工”和被征地農(nóng)民(以下簡稱“五七工、家屬工”、被征地農(nóng)民)等人員。
二、調整時間
從2018年1月1日起。
三、調整標準
(一)定額調整
1、企業(yè)、機關事業(yè)單位退休人員、按照國發(fā)〔1978〕104號文件規(guī)定辦理退職手續(xù)的人員、建國前參加革命工作的退休老工人,每人每月增加48元。
2、“五七工、家屬工”、被征地農(nóng)民,每人每月增加30元。
(二)掛鉤調整
1、與繳費年限掛鉤
符合調整范圍的退休人員(不含“五七工、家屬工”) , 本人繳費年限15年及以下的部分,每人每月增加15元;本人繳費年限
15 年以上的部分,繳費年限每滿1年,每人每月增加3元。繳費年限不滿1年按1年計算。全部繳費年限中不含特殊工種、高海拔地區(qū)等折算年限。
2 、與基本養(yǎng)老金水平掛鉤
納入企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌范圍管理的人員,以2017年12月份本人領取的基本養(yǎng)老金為基數(shù),每人每月增加1%
;機關事業(yè)單位退休人員以2017年同類人員月平均基本養(yǎng)老金為基數(shù),每人每月增加1%。
(三)傾斜調整
1、
2017年12月31日前,年滿70周歲不滿75周歲的退休人員,每人每月增加20元;年滿75周歲不滿80周歲的,每人每月增加25元;年滿80周歲及以上人員,每人每月增加30元。年齡計算以退休審核機關認定的出生年月為準。www.wifi03.com
2、企業(yè)退休人員(不含“五七工、家屬工”和被征地農(nóng)民)、建國前參加革命工作的企業(yè)退休老工人,每人每月先增加15元;再對上述人員和機關事業(yè)單位中一至五類艱苦邊遠地區(qū)退休的人員,每人每月分別增加2元、3元、4元、6元和9元。
艱苦邊遠地區(qū)類別的劃分,省內以 《 甘肅省人民政府辦公廳關于印發(fā)甘肅省公務員工資制度改革和事業(yè)單位工作人員收入分配制度改革等實施意見的通知》(甘政辦發(fā)〔
2006 ]147號)劃分的類別為準,省外以當?shù)氐念悈^(qū)劃分為準。退休人員艱苦邊遠地區(qū)類別劃分原則上以退休時參保單位所在地為準。
3 、企業(yè)退休的軍隊轉業(yè)干部,本次調整后月基本養(yǎng)老金低于2555元的,調整到2555元。
四、資金列支渠道
企業(yè)退休人員調整基本養(yǎng)老金資金從企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金中支付。已納入社會保險統(tǒng)籌管理并由社保經(jīng)辦機構預發(fā)養(yǎng)老金的機關事業(yè)單位退休人員,調整資金從機關事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險基金中支付;未納入社會保險統(tǒng)籌管理或由原單位代發(fā)養(yǎng)老金的人員,由原單位代調,所需資金暫按原渠道列支。對于尚未納入?yún)⒈５脑诟手醒雴挝?各級社保經(jīng)辦機構要加強工作指導,確保退休人員能夠按時領取增加的基本養(yǎng)老金。
五、做好發(fā)放落實工作
本次調整基本養(yǎng)老金工作涉及面廣、時間緊迫、任務艱巨,各級人社部門、財政部門和相關單位要高度重視,精心組織,周密部署,抓好落實。企業(yè)退休人員調整基本養(yǎng)老金由各級社會保險經(jīng)辦機構負責核定、發(fā)放。機關事業(yè)單位退休人員調整基本養(yǎng)老金,經(jīng)各級社會保險經(jīng)辦機構審核通過后,按基本養(yǎng)老金支付渠道發(fā)放落實,確保在7月底前將調整增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到位。各級社會保險經(jīng)辦機構要抓緊建立起本地區(qū)退休人員基礎信息資料,對退休人員的增減變化及時補充調整,確保信息資料完整、準確。
六、加強宣傳引導工作
各級人社、財政部門要會同相關單位制定具體工作落實方案,積極主動地做好宣傳教育和輿論引導工作,準確宣傳政策,密切關注輿情,及時引導輿論,回應社會關切;要結合實際,仔細排摸風險點,制定部門聯(lián)動預案,及時做好矛盾預防和化解工作,推動調整基本養(yǎng)老金工作平穩(wěn)實施;要隨時掌握工作進展情況,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決,重要情況及時報告省人社廳和省財政廳。
甘肅省人力資源和社會保障廳 甘肅省財政廳
2018年7月10日
