黨員領導干部不能正確看待自己，自然也就不可能正確對待組織，就會陽奉陰違，做出違紀違法的事。黨員領導干部只有理想信念堅定，才能在各種誘惑面前立場堅定，才能對一些重大問題保持清醒的認識和理性的態(tài)度，讓正念占據心靈高地。下面是小編為您收集整理的學習欒慶偉案件心得體會范文，歡迎閱讀!
學習欒慶偉案件心得體會范文(一)
近期市紀委向我市廣大領導干部印發(fā)了“警示案例通報”，講述了我市干部隊伍中的個別干部違法亂紀腐敗案例和他們的反思、懺悔。讓我們真切的看到和了解了一些領導干部從自己的崗位一步步地走向墮落，最終陷入犯罪的深淵過程，也看到少數黨員干部的思想道德滑坡和貪污腐敗的根源和負面因素，感受頗深、啟發(fā)很大。
公生明，廉生威，正如所講--“打鐵還需自身硬”。在我黨反腐倡廉工作中，強調“干部清正、政府清廉、政治清明”。我的體會首先是學習不夠。學習是每一名黨員干部的必修課，只有不斷加強學習才能提高自身素質和能力，不學習思想就無法進步，能力就無法提高，領導方法就無法改進，做出的決策也就不可能正確。不學習，思想就得不到改造，心就不靜，心不靜，欲望就容易膨脹，就抵擋不住誘惑，遇到誘惑就容易亂了方寸，就容易被誘惑的繩索絆倒。要深入學習科學發(fā)展觀理論，用科學理論武裝自己的頭腦、指導言行;在學習中，將理論與實際相結合，將反面案例與正面教育相結合，注重學習效果，提高自身的思想覺悟和道德水準。同時，自己要按照黨的要求，嚴格要求自己，確保不做任何違法違紀行為。
其次是理想信念的缺失。黨員干部如果喪失了理想信念，就會失去精神支柱，失去靈魂。只有自覺地進行世界觀、人生觀和價值觀的改造，堅定自己的信念，牢記為人民服務的宗旨，堅持立黨為公、執(zhí)政為民，提高自我約束能力，提高自警能力，堅決抵制物欲橫流的誘惑，過好權利關、金錢關、人情關，才能經受住各種考驗，抵御住各種誘惑。在《警示案例通報》中，書中講述的那些墮落的官員在自我反省中，提到了自己的人生觀和世界觀的改造不夠，在權力地位不斷提升的同時，沒有相應的改造自己的人生觀和世界觀，從而沒有抵擋住金錢的誘惑，走向了腐敗。這些教訓是深刻的、令人痛心的，前車之鑒，后事之師，我們一定要從這些案例中吸取教訓，注重自己理想信念的確立和完善。
廉政警示教育使我深刻認識到加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭的緊迫性和必要性，深刻認識到黨中央痛下決心加大反腐倡廉的重大意義。作為黨員干部，我覺得應該重點從以下幾個方面自律:
一要堅定理想信念，保持清醒頭腦。理想信念的動搖是最危險的動搖，理想信念的滑坡是最致命的滑坡。無數事實證明，背棄理想信念是腐敗分子違法犯罪的根本原因。只有堅定共產主義理想和有信念，才能在大是大非面前保持頭腦清醒，在小事細節(jié)方面嚴格要求自己。要自覺把堅定理想信念、嚴格自律作為加強黨性修養(yǎng)的重要內容，融入自己的學習、生活、工作之中，化為自覺自愿的行動，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識，牢固樹立遠大的共產主義理想，志當存高遠，才不致被困于名韁利索，受制于一己私欲。
二要正確對待名利，把住關鍵環(huán)節(jié)。正所謂“千里之堤，潰于蟻穴”。要筑牢拒腐防變的防線，必須始終保持高度警惕和良好心態(tài)，正確對待名利，從司空見慣的小事和小節(jié)抓起，加強世界觀改造，樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，自覺抵制不良思想的侵蝕，切實做到未雨綢繆，防患于未然。
三要嚴格要求自己，帶頭遵守紀律。黨的紀律、各種法律、規(guī)定對任何人都是一樣的，在紀律面前沒有特殊黨員和特殊干部，作為黨員干部更不能等同于一般干部群眾，必須嚴格遵守，模范執(zhí)行各項黨紀國法，只有這樣，才能取信于群眾，取信于組織。同時，要自覺地接受監(jiān)督，而決不能漠視甚至規(guī)避監(jiān)督。
四要構筑防線，保住底線。做事、做官、做人要有底線，這個底線就是黨紀國法，真正把黨紀國法作為自己的行為準則。特別要嚴格遵守廉潔自律的有關規(guī)定，耐得住艱苦，管得住小節(jié)，擋得住誘惑，常除非份之想，常懷律己之心，做一個清白的人。要把心思用在工作上，用在干事業(yè)上，用在為群眾謀利益上。只有這樣才能做到順境時不飄然，逆境時也不至于太消沉。
學習欒慶偉案件心得體會范文(二)
我們知道，“全面從嚴治黨”是“四個全面”戰(zhàn)略布局的重要組成部分，是事關“兩個一百年”奮斗目標和中華民族偉大復興中國夢能否實現的重要戰(zhàn)略舉措。因為，只有堅持黨要管黨、從嚴治黨，以改革創(chuàng)新的精神推進黨的建設，才能使我們的黨更好地經受住執(zhí)政考驗、改革開放考驗、市場經濟考驗、外部環(huán)境考驗;才能更好地戰(zhàn)勝精神懈怠危險、能力不足危險、脫離群眾危險、消極腐敗危險;也才能更好地保持和發(fā)展黨的先進性和純潔性，增強黨的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，為實現“兩個一百年”奮斗目標和實現中華民族偉大復興的中國夢提供根本保證。
一、從嚴治黨的關鍵是從嚴治官
“為政之要，莫先于用人”。堅持和發(fā)展，實現“兩個一百年”奮斗目標和實現中華民族偉大復興中國夢，關鍵在于建設一支宏大的高素質干部隊伍。從這個意義上講，從嚴治黨的關鍵是從嚴治官。這里所謂的“官”就是黨的各級干部。
干部是黨領導革命、建設和改革事業(yè)的骨干力量。中國共產黨有八千五百多萬黨員，是世界上最大的執(zhí)政黨。在這八千五百多萬黨員中，有千百萬計的從村官到黨和國家*的各級干部。這些干部級別不同、待遇不一，但在不同的崗位上負責一定的工作，承擔一定的責任，其共同的使命是為黨工作、為人民服務，把黨和人民的事業(yè)不斷推向前進。干部的素質理應比普通黨員、普通群眾高。曾經提出好干部的五條標準，即信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔。這五條標準是作為一個好干部必須具備的條件，也是當干部應該具備的基本條件。這些條件表明黨的干部的素質要比普通黨員高，要比普通群眾高。正因為有這樣一支高素質的干部隊伍作為黨的骨干力量，我們的黨在領導中國革命、建設和改革的事業(yè)中，才能不斷地從勝利走向勝利。
干部是黨的工作的組織者和帶領者。組織和帶領廣大人民群眾去為實現自己的理想奮斗，是共產黨人的神圣使命。而作為無產階級政黨的共產黨是工人階級實現其偉大歷史使命的先進部隊，每一位黨員是這支先進部隊的成員，而每一位黨的干部則是這支先進部隊的先進模范。只有當干部成為先進模范時，才有資格組織和帶領人民群眾去奮斗，去實現工人階級和廣大人民群眾的偉大理想。作為先進模范應該吃苦在前，享受在后;應該迎難而上，逢利便讓;應該先人后己，大公無私;應該把個人利益置于腦后，把人民利益看得高于一切。正因為我們的黨有這樣一批對黨忠誠、對人民忠厚、對事業(yè)忠心的先進模范來擔任各級干部，才有效地組織和帶領廣大人民群眾不懈奮斗，取得中國革命、建設和改革的巨大成功。
干部素質的高低關乎黨的事業(yè)成敗�！按蹇创�，戶看戶，群眾看黨員，黨員看干部，干部看支書”。這句在社會上流傳很廣的話，道出了一個真理：黨的干部特別是黨的領導干部的一言一行直接影響廣大群眾的思想和行動，直接關系到群眾跟不跟黨走的大問題。一個好干部，可以團結一群人，凝聚一群人，帶領一群人;一個壞干部，則會嚇跑一群人，渙散一群人，帶壞一群人。從這個角度看，干部素質的高低、形象的好壞，直接影響黨心、民心，影響黨的事業(yè)的成敗。實事求是地說，現在我們黨的干部，從上到下其素質不高的問題相當突出，在廣大人民群眾的心目中留下很大的陰影，將直接影響“兩個一百年”奮斗目標和中華民族偉大復興中國夢的實現。
指出：“如果管黨不力、治黨不嚴，人民群眾反映強烈的黨內突出問題得不到解決，那我們黨遲早會失去執(zhí)政資格，不可避免被歷史淘汰。這決不是危言聳聽�！睘榇�，中央決定要“全面從嚴治黨”。而在黨的一切工作中，“干部是決定的因素”，他們是黨的隊伍的骨干力量，是黨的事業(yè)的組織者，是廣大人民群眾的帶領者，黨的形象取決于干部的形象，黨的作為取決于干部的作為。所以，從嚴治黨關鍵是要從嚴治官。
二、從嚴治官的要害是從嚴治權
官民的最大區(qū)別是官擁有管理的權力，民則受制于官員的權力。大官擁有大權，小官也有小權。好官用權為民、用權為公，壞官用權欺民、用權謀私。所以，從嚴治官的要害是從嚴治權。也就是說要把黨的干部管好，最緊要的是要把干部手中的權管好。
現在干部用權方面存在一些突出問題：一是權力私有。有不少干部不把手中的權力視為黨和人民賦予的使命和職責，是黨的信任和人民的重托，而把權力看作自己的私有財產，是自己努力奮斗得來的。這些干部在沒有權力之前，會千方百計、千辛萬苦地去謀取一官半職，以期獲得一定的權力。所以，他們認為這個官職、這份權力，不是黨和人民給的，而是自己爭來的。這些干部在獲得權力之后，就把權力視為私有財產，手中的權我想怎么用就怎么用，自己是權力的唯一支配者，于是一朝權在手便把令來行。
二是有權濫用。一些干部不講政策，不守規(guī)矩，不分是非，濫用手中的權力。這些干部隨心所欲地使用自己手中的權力，該用的不用，不該用的也用，甚至不是自己權力范圍內的事，也向中央要權，與上級爭權，和同級搶權，用權無拘無束、無邊無際。有些干部由于提拔重用欲望的驅動，急功近利，不顧中央政策和人民意愿，不管當地實際和長遠發(fā)展，不計成本和后果，利用手中的權力大搞形象工程、政績工程，結果勞民傷財、怨聲載道。有的干部獨斷專行，認為自己是一把手，自己是主官，什么事都自己作主、自己拍板，根本不聽班子的意見，更不聽群眾的意見，天馬行空、獨來獨往。
三是以權謀私。有的干部不把權力用來為黨工作、為人民服務，而是用來為自己謀取私利，甚至不顧黨紀國法，貪污受賄，侵吞國家和群眾的利益，墮落為腐敗分子�，F在，各地區(qū)、各部門、各領域干部貪腐問題十分嚴重。原來有個說法，叫“大官大貪、小官小貪”，其實不然，現在發(fā)現的問題，不僅大官大貪，小官也大貪。我在北京巡視時發(fā)現這個問題十分突出，一些小小的村官，貪污受賄的金額高達幾千萬元，甚至上億元，于是我們提出“小官巨腐”的問題，引起中央和中紀委的高度重視。而且以權謀私的手段多種多樣，有明目張膽的，有暗度陳倉的;有直截了當的，有迂回曲折的;有立即兌現的，有分期付款的;可謂精心策劃，周密安排，無奇不有。
四是無所作為。與權力濫用、胡亂作為相對應的另一種現象是有權不用、無所作為。現在這方面的問題很突出，在治理“亂作為”的過程中，干部隊伍中又出現了“不作為”的現象�！皝y作為”與“不作為”其實是同一個思想根源兩種不同的表現形態(tài)�！皝y作為”、“不作為”的思想根源都是沒有正確地對待自己手中的權力，沒有很好認識到權力是用來為黨工作、為人民服務的，于是在缺乏監(jiān)管、問責的情況下，就“用權亂作為”;在加強監(jiān)管、問責后，就“擁權不作為”。所以，我們既要反對“亂作為”，又要反對“不作為”，讓干部手中的權力得到正確的運用。
三、從嚴治權重在嚴以用權
強調：“各級領導干部都要樹立和發(fā)揚好的作風，既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實�！卑选皣酪杂脵唷弊鳛閷︻I導干部的基本要求提出來，足見“嚴以用權”對領導干部為官做事的重要性。我們講從嚴治權應該主要體現在“嚴以用權”上。那么，如何做到“嚴以用權”呢?
一要嚴肅用權態(tài)度。要用嚴肅認真的態(tài)度來對待權力。所謂嚴肅認真的態(tài)度，一是要重視權力。權力是使命的體現，是責任的具化，是地位的表示，是工作的手段。具體地說，黨的干部的權力，是黨的使命的體現，是職責任務的具化，是領導地位的表示，是推進工作的手段。一句話，黨的干部的權力是黨和人民給的，是用來為黨工作、為人民服務的。因此，干部手中權力的分量很重，作用很大，我們既不要看輕了權力的分量，也不要看輕了權力的作用。二是要敬畏權力。中國共產黨是執(zhí)政黨，黨的干部手中的權力是很大的。可以說，權中有利益得失，權中有人命關天，權中有財產萬千，權中有毀譽忠奸，權中有事業(yè)成敗，權中有百姓禍福。我們的干部只有對權力有這種敬畏感，才能正確對待權力、謹慎用好權力。
二要嚴格用權制度。提出“要把權力關進制度的籠子”。對此，首先要明確為什么要把權力關進制度的籠子?權力必須要有制約，不受制約的權力就會無法無天，就會禍害百姓，就會葬送事業(yè)，而制度則是制約權力的重要手段，是保障權力正確運行的重要條件。其次要明確對于權力來說哪些制度是必須要有的?我以為關于如何確立權力的制度、關于如何運用權力的制度以及關于權力運行情況的檢查制度，這三個基本制度各級黨委政府必須建立起來。其三要明確為什么要嚴格用權制度?由于權力對黨的治國理政極為重要，所以，用來管理權力的制度必須從嚴。這一“從嚴”要體現在兩個方面，一是制度必須定得嚴密，要做到無孔可鉆，否則稀稀疏疏的籠子，即使把權力關進去了，還是可以跑出來。二是制度執(zhí)行必須嚴格，不能討價還價，不能變通變松，不能我行我素，否則制度就是一紙空文，形同虛設。
三要嚴明用權紀律。就是說對各級干部中出現的爭權搶權、濫用權力、以權謀私、擁權不為等用權問題，要區(qū)別不同情況進行處理，用紀律來管好權、用好權�，F在這方面存在的問題主要是：一、對一些干部來說沒有紀律意識。認為在用權上出現的一些錯誤，只是用權不當而已，是因為缺少經驗，缺少條件，缺少理解，甚至還有委曲情緒，認為用心是好的，是想干事的，沒有認識到自己的思想行為已經觸犯了紀律，沒有守住底線。二、對一些組織來說存在執(zhí)紀不嚴的問題。對班子成員或下屬干部在用權上犯的錯誤，采取寬容、寬松的態(tài)度，既不嚴加教育，也不嚴加管理，更不嚴加懲處，導致一些干部在用權上毫無顧忌、毫無約束、毫無警覺，一錯再錯，最后釀成大錯，給黨、國家和人民的利益造成極大損害，干部自身也吞下苦果，成為難以面對黨和人民以及自己家人的罪人。造成這樣的后果，除了干部自己的原因外，黨組織管教不力、執(zhí)紀不嚴也是重要因素，有不可推卸的責任。
學習欒慶偉案件心得體會范文(三)
按照市紀委的統(tǒng)一安排，濱海新區(qū)認真組織全區(qū)黨員干部專題學習鑒戒遼寧省撫順市原市長欒慶偉案件警示錄。
一是認真研究，做出部署。市委常委、區(qū)委書記宗國英同志作出批示，要求全區(qū)各單位認真學習鑒戒。市紀委常委、區(qū)委常委、區(qū)紀委書記劉中同志作出批示，要求紀委督促各單位認真開展鑒戒。區(qū)紀委對鑒戒工作進行了認真的研究，明確要用足用好這一反而教材，同時結合新區(qū)查處的反面典型案例，深入開展警示教育。下發(fā)通知，要求各功能區(qū)、直屬委辦局、各鎮(zhèn)街、區(qū)管國有及國有控股企業(yè)按時組織開展警示教育。
二是采取措施，開展鑒戒。各單位按照統(tǒng)一要求，采取多種形式，認真開展鑒戒警示。財政局專門召開領導班子民主生活會，對欒慶偉案值警示錄進行鑒戒，并結合黃興國、尹海林等反而典型案例，就局領導班子在廉潔從政、理想信念、政治紀律和政治規(guī)矩等方面進行分析，提出整改方向和措施。建交局黨委書記對鑒戒通知作出批示，局組織人事處專門下發(fā)通知，組織各分局、各事業(yè)單位、各處室進行學習鑒戒。檢察院在專門進行鑒戒的同時，以支部為單位，專門學習了高檢院辦公廳《關于對林雄等10起檢察人員違紀違法典型案件的通報》，強化了警示效果。天�？毓墒紫仍邳h委中心組(擴大)學習會議上進行了集中學習，然后通過召開支部生活會、在職工宣傳欄進行宣傳等形式開展鑒戒，426名黨員，61名副處級以上干部全部受到教育。生態(tài)城開發(fā)公司以支部為單位組織黨員干部學習研討，并召開黨委擴大會議通報各支部鑒戒情況。寨上街召開工委會議，領導班子先學一步，制定工作方案，成立領導小組，召開警示教育大會，集中鑒戒。太平鎮(zhèn)黨委組織召開專題學習鑒戒大會，鎮(zhèn)班子成員全部參加，引起強烈反響。大港街紀工委用兩天時間，組織機關全體黨員干部、社區(qū)黨員以及石化園區(qū)機關黨支部全體工作人員264名，分別對照欒慶偉案件進行了鑒戒，同時認真開展研討，不斷深化認識。楊家泊鎮(zhèn)以支部為單位，認真對照欒慶偉警示錄開展鑒戒，并與學習黨紀條規(guī)結合起來，確保達到預期效果。
三是提高認識，強化監(jiān)督。鑒戒欒慶偉案件警示錄在濱海新區(qū)廣大黨員干部中引起強烈反響，廣大黨員干部深受教育。區(qū)公安局黨委班子一致認為，欒慶偉案件警示錄是一部生動、鮮活的反腐倡廉教材，具有很強的警示教育意義。要以鑒戒欒慶偉案件警示錄為契機，教育引導廣大民警嚴于律己，遵紀守法，廉政勤政。發(fā)改委黨組認為：黨的紀律、規(guī)定對任何人都是一樣的，在黨的紀律面前，沒有特殊黨員和特殊干部，只有模范遵守黨紀國法，才能取信于組織，取信于群眾。古林街黨員干部在討論中認為：在面臨各種誘惑和考驗中，黨員干部必須堅定理想信念不動搖，堅持做到自重、自省、自警、自律，堂堂正正做人，干干凈凈做事。新北街黨組認為，權力和貪欲相伴必定導致腐敗，黨員領導干部面對各種誘惑，任何時候都不能自我麻痹，讓別有用心的人乘虛而入。地稅局圍繞規(guī)范權力陽光、高效運行，將進一步推進從嚴治黨，堅持把紀律挺在前面，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，繼續(xù)加強作風建設，切實做到防范未然。財政局將以筑牢反腐倡廉思想防線為重點為，抓好以下工作：一是嚴格遵守黨的紀律規(guī)矩特別是政治紀律和政治規(guī)矩，二是切實履行“兩個責任”堅決落實全面從嚴治黨要求，三是切實樹牢“四個意識”，堅決與以*同志的黨中央保持高度一致，
四是積極構建長效機制，在反腐倡廉建設上見實效。通過鑒戒，廣大黨員的紀律意識進一步增強，各級黨組織抓黨風廉政建設和反腐敗工作責任感和積極性進一步提高，為黨風廉政建設和反腐敗工作順利推進打下了堅實基礎。
