要把“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)”貫穿干部監(jiān)督管理全過程。思而學(xué)教育網(wǎng)整理了相關(guān)的心得體會，歡迎欣賞與借鑒。
2017年干部忠誠干凈擔(dān)當(dāng)心得體會一：
一般而言，在公眾印象里，紀(jì)委就是監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)部門，從來都是查別人的，而自己被查似乎前所未聞。事實上，這種認(rèn)識不僅存在于普通人的頭腦中，就連少數(shù)紀(jì)檢監(jiān)察干部也存在這種錯誤認(rèn)知。誠如中央紀(jì)委第四紀(jì)檢監(jiān)察室原主任，黨的十八大之后中央紀(jì)委機(jī)關(guān)首個被調(diào)查的廳局級領(lǐng)導(dǎo)干部魏健所說，后期我也不是沒想過有危險的，只是那時候麻木了，再一個也是覺得，中紀(jì)委這地方，誰查中紀(jì)委啊?真是這種心態(tài)在里邊。
從中不難看出，正是在這種錯誤的思想認(rèn)知下，少數(shù)紀(jì)檢監(jiān)察干部自認(rèn)為進(jìn)了紀(jì)委就進(jìn)了保險箱、平安地，無形之中產(chǎn)生一種優(yōu)越感，在這種情形下，潛意識放松了自我的要求，最終沒能經(jīng)受住腐蝕與反腐蝕的考驗，走向了由執(zhí)紀(jì)監(jiān)督者蛻變?yōu)楦瘮》肿拥目杀聢觥?/p>
鮮活的事實告訴我們，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)不是天然的“避風(fēng)港”、“保險箱”，紀(jì)檢監(jiān)察干部也不具備天生的免疫力。如何做到打鐵還需自身硬?一句話，紀(jì)委都是監(jiān)督別人的，誰來監(jiān)督紀(jì)委?這是全社會都關(guān)注的問題，也是紀(jì)委必須回答解決好的課題�！案骷壖o(jì)委也要解決好‘燈下黑’的問題，自覺遵守黨紀(jì)國法，你們是查人家的，誰查你們呢?這個問題也要探索解決�！倍啻谓o紀(jì)檢監(jiān)察干部提出這樣的問題。
執(zhí)紀(jì)者自身絕不能置身于紀(jì)律紅線之外，監(jiān)督者自身絕不能成為監(jiān)督的盲點。對此，專題片就回應(yīng)了黨內(nèi)關(guān)切和人民群眾期盼，突出反映了黨的十八大以來，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)認(rèn)真的指示要求，全面從嚴(yán)治黨把自己擺進(jìn)去，加強(qiáng)自身建設(shè)、完善內(nèi)控機(jī)制，堅決清理門戶，嚴(yán)防“燈下黑”，努力打造一支忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察隊伍，體現(xiàn)出“打鐵自身硬、永遠(yuǎn)在路上”的清醒和韌勁。
打鐵還需自身硬，正人者只有先正己方能正人。作為黨內(nèi)監(jiān)督的專責(zé)機(jī)關(guān)，紀(jì)檢監(jiān)察人員處在反腐斗爭一線，承擔(dān)著維護(hù)黨章、黨規(guī)、黨紀(jì)的重要職責(zé)，其自身能否過硬，事關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的權(quán)威性和公信力，事關(guān)反腐倡廉的成效。透過專題片，我們看到了紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)“打鐵自身硬”的清醒和韌勁。我們堅信，只要紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)切實加強(qiáng)自我監(jiān)督，同時將自己置于全黨、全社會的監(jiān)督之下，就定能肩負(fù)起維護(hù)黨章、黨規(guī)、黨紀(jì)的重要職責(zé)，讓黨放心、人民信賴。
2017年干部忠誠干凈擔(dān)當(dāng)心得體會二：
黨的十八大以來，在不同場合多次提出“好干部”標(biāo)準(zhǔn)問題，認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會這一重要思想，把人民需要的好干部選拔出來、使用起來，我們黨的事業(yè)就會朝氣蓬勃、生生不息，黨領(lǐng)導(dǎo)的偉大事業(yè)就會薪火相傳、蒸蒸日上。
一、深刻理解關(guān)于“好干部”標(biāo)準(zhǔn)的豐富內(nèi)涵
好干部的標(biāo)準(zhǔn)，從大的方面說就是德才兼?zhèn)�。同時，好干部的標(biāo)準(zhǔn)又是具體的、歷史的。不同歷史時期，對干部德才的具體要求又有所不同。革命戰(zhàn)爭年代，對黨忠誠、英勇善戰(zhàn)、不怕犧牲的干部，就是好干部。革命和建設(shè)時期，懂政治、懂業(yè)務(wù)、又紅又專的干部，就是好干部。改革開放初期，擁護(hù)黨的十一屆三中全會確定的路線方針政策，有知識、懂專業(yè)、銳意改革的干部，就是好干部。在全面建成小康社會進(jìn)入決定性階段、改革進(jìn)入攻堅期和深水區(qū)的今天，我們則需要建設(shè)一支適應(yīng)“新的歷史特點”的好干部隊伍，為實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標(biāo)和中華民族偉大復(fù)興中國夢提供堅強(qiáng)組織保證。
在2013年全國組織工作會議上，明確提出了“信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”的好干部標(biāo)準(zhǔn)，賦予了好干部新的時代內(nèi)涵，是新時期干部的實踐準(zhǔn)則和奮斗方向。同時，在不同場合，對不同戰(zhàn)線、不同領(lǐng)域的好干部也提出過具體要求。讓我記憶猶新、刻骨銘心的是，10月，對云南工作作出重要指示，要求黨員干部要“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)”。這“三句話”是對好干部標(biāo)準(zhǔn)的高度概括和樸素表達(dá)，為我們加強(qiáng)新時期干部隊伍建設(shè)指明了方向。
“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)”與我們黨的好干部標(biāo)準(zhǔn)是一脈相承的。盡管各個歷史時期黨對干部的要求不同，盡管不同時代的優(yōu)秀干部各有特點，但信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔是始終不變的價值底色，德才兼?zhèn)涫鞘冀K貫穿的價值主線。“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)”體現(xiàn)了做人做事做官的高度統(tǒng)一，對黨忠誠是黨員干部的政治品格，個人干凈是黨員干部做人的底線，敢于擔(dān)當(dāng)是黨員干部為官的職業(yè)素質(zhì)，“三句話”實質(zhì)上是黨員干部安身立命、做人做官做事的“三要素”，缺一不可。這“三句話”既樸素又簡潔、既好記又易懂、既有現(xiàn)實性又有針對性，要求明確、擲地有聲�！皩h忠誠、個人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)”是辯證統(tǒng)一的整體，涵蓋了政治建設(shè)、思想建設(shè)、業(yè)務(wù)建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、品德建設(shè)等各個方面，更加突出了對黨員干部的政治品格要求、黨性修養(yǎng)要求和職業(yè)素質(zhì)要求，是對新時期好干部標(biāo)準(zhǔn)的豐富和發(fā)展。每一位黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，都要按照提出的“信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”五條標(biāo)準(zhǔn)和“三嚴(yán)三實”要求，把“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)”作為座右銘，作為修身之本、為政之道、成事之要，融入黨性修養(yǎng)全過程，貫穿于工作各方面，內(nèi)化于心、外化于行，做讓黨放心、讓人民滿意的好干部。
二、黨員干部要忠實踐行“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)”要求
云南黨員干部隊伍總體上是好的，但也要看到，黨員干部隊伍中也存在一些問題，有的還相當(dāng)嚴(yán)重。對黨員干部提出“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)”的要求，是提到根子上、戳在麻骨上、點在要穴上。強(qiáng)化忠誠意識、干凈要求、擔(dān)當(dāng)精神，是當(dāng)前和今后一個時期云南干部隊伍建設(shè)的緊迫課題。
錘煉黨性，堅定對黨忠誠的政治品格。指出：“全黨同志要強(qiáng)化黨的意識，始終把黨放在心中最高位置，牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責(zé)是為黨工作，做到忠誠于組織，任何時候都與黨同心同德�！睂h忠誠，是黨的事業(yè)順利發(fā)展的堅強(qiáng)政治保證，也是云南建設(shè)好干部隊伍必須解決的重大原則問題。對黨忠誠，就是要在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨，絕對忠于黨、忠于祖國、忠于人民，不管面臨什么艱難險阻，不管遇到什么大風(fēng)大浪，都要始終堅持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，始終堅守共產(chǎn)黨人的精神追求，始終堅定馬克思主義的信仰，始終堅定共產(chǎn)主義理想和信念。建國初期，云南26個民族代表與地方黨政軍*一起宣誓立碑，留下了見證歷史的“民族團(tuán)結(jié)誓詞碑”，同心同德跟黨走，一生一世頌黨情。在新的歷史時期，云南邊疆民族地區(qū)廣大黨員干部更要自覺在思想上、政治上、行動上同以*同志為黨中央保持高度一致，始終一心向黨，齊心協(xié)力做好改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作。要以焦裕祿和身邊的典型楊善洲為榜樣，徹底的、無條件的、不摻任何雜質(zhì)的、沒有任何水分的忠誠于黨，永不背叛自己的入黨誓詞和神圣使命。要堅持“革命理想高于天”，隨時準(zhǔn)備為黨和人民利益犧牲一切，言行一致、表里如一，對黨、對組織、對同志講真話、講實話、講心里話，絕不能說一套做一套、陽奉陰違、口是心非。要把系統(tǒng)掌握馬克思主義基本理論作為看家本領(lǐng)，切實加強(qiáng)對馬克思列寧主義、毛澤東思想的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)對的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)對系列重要講話精神的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步堅定道路自信、理論自信、制度自信，做到虔誠而執(zhí)著、至信而深厚。
管住自己，守住個人干凈的為官底線。指出：“一個人能否廉潔自律，最大的誘惑是自己，最難戰(zhàn)勝的敵人也是自己”，“貪如火，不遏則燎原;欲如水，不遏則滔天”。黨員干部貪污腐化，就是對黨和人民事業(yè)的背叛。個人干凈是領(lǐng)導(dǎo)干部立身之本，云南廣大黨員干部，任何時候都要“三省吾身”，自覺做到敬畏人民、敬畏法紀(jì)、敬畏組織、敬畏權(quán)力，始終堅守個人干凈的為官底線，守住自己的政治生命線。一是思想上必須清醒。要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，堅定崇高理想信念，任何時候都把黨和人民利益放在第一位。要思想純正，品行端正，在各種誘惑面前把握住自己，守得住清貧、耐得住寂寞、穩(wěn)得住心神、經(jīng)得住考驗，嚴(yán)守黨紀(jì)國法，牢記規(guī)章制度，時時處處嚴(yán)格約束自己。二是經(jīng)濟(jì)上必須清白。要正確看待利與義的關(guān)系，算清腐敗七筆賬，算清“政治賬”??斷送政治前途，算清“經(jīng)濟(jì)賬”??人財兩空，算清“名譽(yù)賬”??身敗名裂，算清“家庭賬”??妻離子散，算清“親情賬”??眾叛親離，算清“自由賬”??身陷牢籠，算清“健康賬”??終日人心惶惶。讓頭腦冷靜下來，剎住車、掉轉(zhuǎn)頭、找新路、走對路。三是生活上必須清新。倡導(dǎo)高尚正派、恬淡健康的生活方式，做到慎言、慎行、慎權(quán)、慎獨、慎微、慎友，時刻防止“貪欲纏身”、“人情腐敗”、“權(quán)力尋租”和“溫水煮青蛙”陷阱，切實管住嘴、管住手、管住腳，筑起防線、抗拒誘惑。
責(zé)任上肩，堅持敢于擔(dān)當(dāng)?shù)膹恼䴗?zhǔn)則。指出：“擔(dān)當(dāng)大小，體現(xiàn)著干部的胸懷、勇氣、格調(diào)，有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)�！碑�(dāng)前，云南改革進(jìn)入攻堅期和深水區(qū)，既面臨難得的發(fā)展機(jī)遇，也面臨風(fēng)險更大、難題更為集中的挑戰(zhàn)，這就要求云南各級領(lǐng)導(dǎo)干部勤于履責(zé)、勇于擔(dān)責(zé)、敢于負(fù)責(zé)，在敢于擔(dān)當(dāng)中歷練提高，在真抓實干中建功立業(yè)，創(chuàng)造經(jīng)得起實踐、人民、歷史檢驗的業(yè)績。要敢想敢做敢當(dāng)，牢固樹立責(zé)任重于泰山的意識，自覺消除私心雜念，堅持黨的原則第一、黨的事業(yè)第一、人民利益第一，面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危機(jī)敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔(dān)責(zé)任，面對歪風(fēng)邪氣敢于堅決斗爭，平常時候看得出來、關(guān)鍵時刻豁得出來、危急關(guān)頭頂?shù)蒙先�，做時代的勁草、真金。無私才能無畏，無私才敢擔(dān)當(dāng)。黨員干部要有無私情懷，大公無私、公私分明、先公后私、公而忘私，把宗旨深深烙在“心”里，用人民賦予的權(quán)力全心全意為人民服務(wù)，切實做到為黨分憂、為國盡責(zé)、為民奉獻(xiàn)，絕不能打著“公”字的旗號謀私利之實。擔(dān)當(dāng)需要勇氣，更需要能力。要善于用戰(zhàn)略思維、辯證思維、系統(tǒng)思維、創(chuàng)新思維、底線思維和法治思維觀察分析問題，以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭干工作，靠實招實干實績樹形象、聚民心、促發(fā)展。要提高群眾工作能力，深入群眾，摸實情、聽真話、解難題。要提高調(diào)查研究能力，使各項決策和各方面工作更加符合實際情況、符合客觀規(guī)律、符合人民意愿。要把全部心思和精力用在干事創(chuàng)業(yè)上，用心用情用力做好工作，真正做到敬業(yè)、勤業(yè)、精業(yè)。
三、建設(shè)一支忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)膱?zhí)政骨干隊伍
“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)”，既為黨員干部成長成才指明了方向，也為選用干部、從嚴(yán)管理干部樹立了風(fēng)向標(biāo)。云南省委將忠實踐行的重要指示精神，選賢任能，選對人、用好人，從嚴(yán)監(jiān)督管理干部，努力建設(shè)一支政治堅定、能力過硬、作風(fēng)優(yōu)良、奮發(fā)有為的執(zhí)政骨干隊伍。
深入開展“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)”主題教育活動。11月底，舉辦了全省優(yōu)秀中青年干部專題研討班，對“忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)”進(jìn)行了深入研討。在此基礎(chǔ)上，省委決定從2015年1月開始，用半年時間，在全省范圍內(nèi)組織開展“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)”主題教育活動，作為黨的群眾路線教育實踐活動的拓展和延伸，像整治“四風(fēng)”那樣，對黨員干部身上存在的頑疾進(jìn)行大排查、大掃除，對一些突出問題，集中時間和精力，實行重點整治，使“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)”要求在云南深深扎根，進(jìn)一步提升全省黨員干部隊伍的黨性、品格、境界和素質(zhì)。
鮮明樹立“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)”的選人用人導(dǎo)向。堅持黨管干部原則，健全干部考核評價體系，按照“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)”的要求培養(yǎng)人、選拔人、使用人，堅持五湖四海、四面八方，公道正派用人、用公道正派的人，讓作風(fēng)正、敢擔(dān)當(dāng)、肯干事、能成事的干部有機(jī)會、有舞臺，讓阿諛逢迎、弄虛作假、不干實事、會跑會要的干部真正沒市場、受懲戒，彰顯用人正氣，以用人導(dǎo)向引領(lǐng)干事導(dǎo)向。
把“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)”貫穿干部監(jiān)督管理全過程。健全干部經(jīng)常性管理機(jī)制，加強(qiáng)對黨員干部尤其是“一把手”的監(jiān)督，讓干部時刻感到身邊有一把戒尺，腦中有盞“紅綠燈”。堅持黨規(guī)黨紀(jì)嚴(yán)于國家法律，通過剛性約束嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)，強(qiáng)化他律和自律結(jié)合、道德教化和法治手段兼施，讓黨員干部心有所畏、言有所戒、行有所止。
把制度治黨放在突出位置。管黨治黨，少數(shù)人靠覺悟，多數(shù)人靠制度。既要選對人、用好人，又要堅持用制度管事管權(quán)管人，形成不想腐、不能腐、不敢腐的有效機(jī)制。始終繃緊作風(fēng)建設(shè)這根弦，“木魚”天天敲、“緊箍咒”天天念，持之以恒、久久為功，推動全省黨風(fēng)政風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)。加大正風(fēng)肅紀(jì)、嚴(yán)明紀(jì)律力度，始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢。認(rèn)真剖析前些年腐敗案件高發(fā)多發(fā)原因，強(qiáng)化法紀(jì)觀念、廉潔觀念。抓好權(quán)力規(guī)范和約束這個核心環(huán)節(jié)，深化重點領(lǐng)域建章立制，筑牢法治“籬笆”、遏制權(quán)力“越線”，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里。
