近年來，城市在高速發(fā)展，各大城市相互競爭，競相趕超。城市的發(fā)展離不開高質(zhì)量的優(yōu)秀人才。順應(yīng)時(shí)代的發(fā)展，高素質(zhì)人才的培養(yǎng)是必然趨勢。
為了吸引大學(xué)生到市、縣屬國有企業(yè)和民營企業(yè)就業(yè)，切實(shí)解決市、縣屬國有企業(yè)和民營企業(yè)招不到、留不住大學(xué)生的現(xiàn)實(shí)問題。
2017年，六安市人社局公布《六安市吸引大學(xué)生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新生活補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼實(shí)施細(xì)則(試行)》，明確提出，對符合條件的大學(xué)生在我市市屬、縣區(qū)所屬國有、民營企業(yè)(不含金融業(yè))等單位就業(yè)的，將給予10000元生活補(bǔ)貼、20000元住房補(bǔ)貼。具體內(nèi)容如下：
根據(jù)公布的細(xì)則，享受生活補(bǔ)貼和住房補(bǔ)貼的對象為具有六安市戶籍或《居住證》的全日制普通高校本科及以上畢業(yè)生、技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生，從2012年畢業(yè)生開始執(zhí)行。
申請人申請補(bǔ)貼時(shí)，需在我市市屬、縣區(qū)所屬國有企業(yè)、民營企業(yè)(不含金融業(yè))就業(yè)，以與用人單位簽訂的勞動合同期限和用人單位出具的仍在本單位工作的證明為依據(jù)。
同時(shí)，申請人在勞動合同期內(nèi)，在我市參加全部五項(xiàng)職工社會保險(xiǎn)滿3年。如果中間到外市就業(yè)創(chuàng)業(yè)再回到我市就業(yè)的，重新計(jì)算社會保險(xiǎn)繳費(fèi)年限，到外市前的社會保險(xiǎn)繳費(fèi)年限不累加計(jì)算。
申請人申請補(bǔ)貼時(shí)就業(yè)單位應(yīng)為本級所屬國有企業(yè)或民營企業(yè)，之前在我市市屬、縣區(qū)所屬不同的國有企業(yè)或民營企業(yè)就業(yè)并參加職工社會保險(xiǎn)的，社會保險(xiǎn)繳費(fèi)年限累加計(jì)算。
符合享受補(bǔ)貼條件人員只能享受一次，將給予10000元生活補(bǔ)貼、20000元住房補(bǔ)貼，生活補(bǔ)貼一次性申報(bào)審批兌現(xiàn);住房補(bǔ)貼分2年補(bǔ)貼到位，每次10000元。申報(bào)審批時(shí)為第一次，第二年對應(yīng)時(shí)間為第二次，如果第二年兌現(xiàn)補(bǔ)貼時(shí)申請人已不在我市市屬、縣區(qū)所屬國有企業(yè)或民營企業(yè)就業(yè)的，取消第二次補(bǔ)貼。”
而就在近日，該項(xiàng)政策又有調(diào)整！
大學(xué)生住房生活補(bǔ)貼享受范圍擴(kuò)大
5月21日，我市印發(fā)《關(guān)于調(diào)整大學(xué)生住房生活補(bǔ)貼發(fā)放范圍的通知》，大學(xué)生住房生活補(bǔ)貼享受范圍擴(kuò)大。范圍擴(kuò)大后，共27名大學(xué)生獲得補(bǔ)貼！首批發(fā)放資金54萬元！
《通知》明確，將大學(xué)生住房生活補(bǔ)貼發(fā)放范圍從“我市市屬、縣區(qū)所屬國有、民營企業(yè)（不含金融業(yè)），按企業(yè)注冊地確定”調(diào)整為“我市市屬、縣區(qū)所屬國有、民營企業(yè)（不含金融業(yè)）；在我市注冊和納稅，并在我市參加社會保險(xiǎn)的中央和省屬駐六安從事制造業(yè)國有企業(yè)。按企業(yè)注冊地確定”。
