鐵嶺市人才政策
鐵嶺市位于遼寧省北部，南鄰沈陽(yáng)、撫順，北連吉林四平市，全市總面積1.3萬(wàn)平方千米，總?cè)丝?93.7萬(wàn)人。是全國(guó)著名的小品藝術(shù)之鄉(xiāng)、紅樓文化之鄉(xiāng)、體育冠軍之鄉(xiāng)。
鐵嶺市近年來(lái)高度重視人才引進(jìn)工作，以產(chǎn)業(yè)、行業(yè)發(fā)展急需緊缺的高層次人才為重點(diǎn)，加速人才聚集，建立鐵嶺市人才發(fā)展專(zhuān)項(xiàng)資金5000萬(wàn)元，以?xún)?yōu)厚的政策打造人才強(qiáng)磁場(chǎng)。現(xiàn)將我市人才政策介紹如下：
一、實(shí)施“名校優(yōu)生”儲(chǔ)備工程
通過(guò)“5個(gè)解決”，吸引年齡在35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷的青年人才來(lái)鐵（回鐵）就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
解決戶(hù)口。實(shí)行高校畢業(yè)生“零門(mén)檻”落戶(hù)，推行“先落戶(hù)后就業(yè)”，憑戶(hù)口本、身份證、畢業(yè)證即可辦理落戶(hù)手續(xù)。
解決編制。每年拿出一定數(shù)量的事業(yè)編制，用于安排普通高校博士研究生就業(yè)。
解決住房。對(duì)新落戶(hù)并在鐵工作的全日制博士、碩士和本科生（“985”、“211”和“雙一流”高校）（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“名校優(yōu)生”）首次購(gòu)買(mǎi)商品住房的，分別給予5萬(wàn)元、3萬(wàn)元和1萬(wàn)元購(gòu)房補(bǔ)貼。
解決生活。對(duì)企事業(yè)單位引進(jìn)的“名校優(yōu)生”，分別給予3年每月2000元、600元、400元生活補(bǔ)貼。
解決資金。鼓勵(lì)大學(xué)生在高新技術(shù)領(lǐng)域自主創(chuàng)業(yè)，給予兩年最高20萬(wàn)元貼息貸款扶持；創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目達(dá)到國(guó)內(nèi)外領(lǐng)先水平的，給予10萬(wàn)至20萬(wàn)元?jiǎng)?chuàng)業(yè)資助。
二、鼓勵(lì)和支持人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)
1.科技人才或團(tuán)隊(duì)給予資金獎(jiǎng)勵(lì)。定期開(kāi)展創(chuàng)新型科技人才（團(tuán)隊(duì)）評(píng)選，每個(gè)人（團(tuán)隊(duì)）給予5萬(wàn)至10萬(wàn)元的資金獎(jiǎng)勵(lì)。
2.創(chuàng)辦企業(yè)給予貸款貼息。高層次人才來(lái)鐵創(chuàng)（領(lǐng)）辦科技型企業(yè)，處于擴(kuò)張期或產(chǎn)業(yè)化過(guò)程中向銀行貸款的，按照發(fā)生的貸款實(shí)際利息，給予單戶(hù)企業(yè)總額不超過(guò)200萬(wàn)元的貸款貼息支持；
3.企業(yè)上市給予資金補(bǔ)貼。企業(yè)在“新三板”上市的，給予一次性資金補(bǔ)貼20萬(wàn)元；在國(guó)內(nèi)外證券交易所上市的，給予一次性資金補(bǔ)貼200萬(wàn)元。
4.高新技術(shù)企業(yè)給予資金補(bǔ)貼。經(jīng)認(rèn)定為國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)的，給予一次性10萬(wàn)元資金補(bǔ)貼；經(jīng)認(rèn)定為國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢(shì)企業(yè)的，給予一次性10萬(wàn)元資金補(bǔ)貼，省級(jí)5萬(wàn)元。
三、支持高校畢業(yè)生基層工作
1、鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到縣域就業(yè)創(chuàng)業(yè)
社保補(bǔ)貼。按照遼政發(fā)〔2017〕28號(hào)文件規(guī)定，對(duì)縣域新招用畢業(yè)年度或登記失業(yè)的高校畢業(yè)生就業(yè)的各類(lèi)用人單位（含社會(huì)組織），按其為高校畢業(yè)生實(shí)際繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)給予1年的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。
創(chuàng)業(yè)貸款。高校畢業(yè)生以個(gè)體、合伙經(jīng)營(yíng)方式到縣域創(chuàng)業(yè)，可享受10萬(wàn)元的財(cái)政貼息創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款，在高新技術(shù)領(lǐng)域進(jìn)行自主創(chuàng)業(yè)的享受20萬(wàn)元貸款。
稅費(fèi)扣減。高校畢業(yè)生到農(nóng)村從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)并符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定的，可在3年內(nèi)按每戶(hù)每年9600元為限額，依次扣減其當(dāng)年實(shí)際應(yīng)繳納的增值稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加、地方教育附加和個(gè)人所得稅。
政策傾斜。各類(lèi)涉農(nóng)專(zhuān)項(xiàng)資金、工業(yè)專(zhuān)項(xiàng)資金等，向到縣域創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生所從事的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品深加工、農(nóng)業(yè)科技等創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目和創(chuàng)辦的實(shí)體經(jīng)濟(jì)類(lèi)企業(yè)傾斜。
土地支持。支持高校畢業(yè)生使用閑置土地、廠(chǎng)房、校舍、道路改線(xiàn)廢棄地、磚瓦窯廢棄地、村莊空閑地和“四荒地”（荒山、荒溝、荒丘、荒灘）等資源，發(fā)展鄉(xiāng)村旅游、健康養(yǎng)老、生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)、家庭農(nóng)場(chǎng)、“互聯(lián)網(wǎng)+”等新業(yè)態(tài)。其中創(chuàng)建符合條件的農(nóng)林牧漁業(yè)產(chǎn)品初加工為主的工業(yè)項(xiàng)目，在確定土地出讓底價(jià)時(shí)，可按不低于所在地土地等別相對(duì)應(yīng)全國(guó)工業(yè)用地出讓最低價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的70%執(zhí)行。
場(chǎng)地補(bǔ)貼。對(duì)沒(méi)有進(jìn)入孵化基地（園區(qū)）自行租賃場(chǎng)地首次自主創(chuàng)業(yè)（指首次領(lǐng)取工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照）的高校畢業(yè)生，給予最長(zhǎng)2年每年6000元?jiǎng)?chuàng)業(yè)場(chǎng)地補(bǔ)貼。
生活無(wú)憂(yōu)。對(duì)到縣域就業(yè)創(chuàng)業(yè)的普通高等院校中專(zhuān)以上學(xué)歷畢業(yè)生，實(shí)行“先落戶(hù)后就業(yè)”辦法，根據(jù)本人意愿，憑畢業(yè)證、居民戶(hù)口簿、居民身份證即可在城鎮(zhèn)辦理落戶(hù)手續(xù)。對(duì)連續(xù)在縣城工作5年以上的高校畢業(yè)生，其在義務(wù)教育階段的子女享受一次在其工作縣（市）區(qū)范圍選擇學(xué)校就學(xué)待遇。
破格評(píng)職。為縣域“雙創(chuàng)”高校畢業(yè)生破格評(píng)定職稱(chēng)。成立縣域創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)高校畢業(yè)生職稱(chēng)評(píng)定委員會(huì)，自定標(biāo)準(zhǔn)、簡(jiǎn)化程序、淡化論文獎(jiǎng)項(xiàng)要求，本科畢業(yè)3年的可評(píng)定中級(jí)職稱(chēng)、畢業(yè)6年的可評(píng)定副高級(jí)職稱(chēng)；大專(zhuān)畢業(yè)5年的可評(píng)定中級(jí)職稱(chēng)、畢業(yè)8年的可評(píng)定副高級(jí)職稱(chēng)。對(duì)出站后留在縣域工作的博士后直接認(rèn)定副高級(jí)職稱(chēng)資格。
2.以基層項(xiàng)目引領(lǐng)高校畢業(yè)生到基層成長(zhǎng)成才
享受應(yīng)屆畢業(yè)生政策。參加基層服務(wù)項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷的人員服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格后2年內(nèi)，在參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位考錄（招聘）、各類(lèi)企業(yè)吸納就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)、落戶(hù)、升學(xué)等方面同等享受應(yīng)屆高校畢業(yè)生的相關(guān)政策。
定向招錄。對(duì)納入遼寧高校畢業(yè)生“三支一扶”、大學(xué)生志愿服務(wù)遼西北以及遼寧生源的大學(xué)生志愿服務(wù)西部等計(jì)劃服務(wù)期滿(mǎn)考核合格的畢業(yè)生，實(shí)行定向招錄。事業(yè)單位公開(kāi)招聘時(shí)，可采取定向招聘方式，聘用服務(wù)期滿(mǎn)考核合格的“三支一扶”人員。此外，新招募且在崗服務(wù)滿(mǎn)6個(gè)月的“三支一扶”人員，可一次性享受2000元安家費(fèi)專(zhuān)項(xiàng)補(bǔ)貼。
重點(diǎn)培養(yǎng)。將在基層重點(diǎn)領(lǐng)域就業(yè)創(chuàng)業(yè)的優(yōu)秀高校畢業(yè)生作為后備人才，實(shí)行導(dǎo)師制培養(yǎng)模式，由用人單位負(fù)責(zé)同志或業(yè)務(wù)帶頭人進(jìn)行“一對(duì)一”傳幫帶，原則上放在校長(zhǎng)助理、所長(zhǎng)助理、專(zhuān)家助理、總經(jīng)理助理等重要崗位上進(jìn)行鍛煉培養(yǎng)。志愿服務(wù)遼西北的大學(xué)生志愿者和“三支一扶”人員，在服務(wù)期間可根據(jù)需要兼職或?qū)Ｂ殦?dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）或所在單位團(tuán)委副書(shū)記、中小學(xué)副校長(zhǎng)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院副院長(zhǎng)、基層供銷(xiāo)社主任助理，促進(jìn)高校畢業(yè)生扎根基層、在基層成長(zhǎng)成才。服務(wù)期間積極要求入黨的，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級(jí)黨組織按規(guī)定程序辦理。上級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位選拔干部人才、同級(jí)單位崗位職務(wù)（等級(jí)）晉升和評(píng)聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)（崗位），將納入后備人才的優(yōu)秀高校畢業(yè)生作為重點(diǎn)人選對(duì)象。
同學(xué)們，時(shí)代呼喚人才，發(fā)展需要人才。鐵嶺市委市政府正在以前所未有的決心和魄力，營(yíng)造尊重知識(shí)、尊重人才、尊重勞動(dòng)、尊重創(chuàng)造的良好氛圍，創(chuàng)造人才輩出、人盡其才的良好局面，努力使鐵嶺成為人才匯聚的高地、各類(lèi)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的熱土。美麗、幸福、宜居、熱情的鐵嶺真誠(chéng)的歡迎各位有識(shí)之士來(lái)鐵嶺開(kāi)創(chuàng)一番事業(yè)，活出不一樣的精彩！
祝愿各位同學(xué)以夢(mèng)為馬，不負(fù)昭華，開(kāi)啟你精彩而成功的人生！
