西安五險一金繳納基數(shù)是多少?
(1)西安社保繳費(fèi)基數(shù)
根據(jù)西安市統(tǒng)計局發(fā)布的統(tǒng)計數(shù)據(jù)：2013年西安市在崗職工月平均工資為4233元，按照有關(guān)文件規(guī)定，“四險”月繳費(fèi)基數(shù)統(tǒng)一為4233元，由此確定四險繳費(fèi)基數(shù)的上下限，上限為繳費(fèi)基數(shù)的300%，即12699元，下限為繳費(fèi)基數(shù)的60%，即2540元。
用人單位繳費(fèi)基數(shù)應(yīng)大于等于職工個人繳費(fèi)基數(shù)之和。用人單位繳費(fèi)基數(shù)按照2013年度本單位工資總額確定，工資總額大于2013年在崗職工平均工資300%的部分不計入繳費(fèi)基數(shù)。職工個人以2013年本人實際收入作為繳費(fèi)基數(shù)，月工資高于12699元的，以12699元作為月繳費(fèi)基數(shù);月收入低于2540元的，以2540元作為月繳費(fèi)基數(shù);月工資在12699元與2540元之間的，以個人實際工資為繳費(fèi)基數(shù)。
職工基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險從1月起按新基數(shù)繳費(fèi)，工傷保險從8月起按新基數(shù)繳費(fèi)。
(2)度西安住房公積金繳存基數(shù)
度住房公積金月繳存基數(shù)最高限額12339元，即不超過2013年西安市城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員月平均工資4113元的三倍;單位和職工繳存比例分別不低于5%，原則上不高于12%。采取提高單位住房公積金繳存比例方式發(fā)放職工住房補(bǔ)貼的，應(yīng)當(dāng)在個人賬戶中予以注明。
職工上年度實際月平均工資低于西安市政府規(guī)定的本地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，以本地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)作為該職工度住房公積金繳存基數(shù)。新城區(qū)、碑林區(qū)、蓮湖區(qū)、未央?yún)^(qū)、雁塔區(qū)、灞橋區(qū)、閻良區(qū)執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1150元/月;長安區(qū)、臨潼區(qū)、高陵縣執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1050元/月;周至、戶縣執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)為950元/月;藍(lán)田縣執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)為870元/月。
