有很多小伙伴都想要進入事業(yè)單位內(nèi)，能夠有一份穩(wěn)定的工作，工作待遇也比其他企業(yè)要好很多。那么山西事業(yè)單位工資大概多少錢一個月，事業(yè)單位工資補貼和福利待遇呢？對此了解不清楚的小伙伴們，可以和小編一起來看看關(guān)于山西事業(yè)單位工資等的相關(guān)內(nèi)容，此文薪資僅代表個別事業(yè)單位的現(xiàn)有待遇，且每個區(qū)縣不同事業(yè)單位、不同崗位、企業(yè)情況都有差距，所以收入也會有差距，請勿以偏概全，僅供參考。希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?/p>
一、山西事業(yè)單位工資多少錢一個月
二、事業(yè)單位工資補貼和福利待遇
1、事業(yè)單位工作人員工資包括基本工資、績效工資和津貼補貼；
事業(yè)單位工資分配應(yīng)當結(jié)合不同行業(yè)事業(yè)單位特點，體現(xiàn)崗位職責、工作業(yè)績、實際貢獻等因素；
2、事業(yè)單位工作人員享受國家規(guī)定的福利待遇；
3、事業(yè)單位執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度和休假制；
4、事業(yè)單位及其工作人員依法參加社會保險，工作人員依法享受社會保險待遇；
5、事業(yè)單位工作人員符合國家規(guī)定退休條件的，應(yīng)當退休。
法律依據(jù)：《事業(yè)單位人事管理條例》第三十四條 事業(yè)單位工作人員享受國家規(guī)定的福利待遇。事業(yè)單位執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度和休假制度。
三、山西事業(yè)單位工資相關(guān)文章分享
（1）.2022年山西事業(yè)單位工資調(diào)整改革新政策及新方案最新消息
臨近畢業(yè)季,最近事業(yè)單位也都在招人,越來越多的應(yīng)屆生選擇報考事業(yè)單位。為什么這么多同學(xué)選擇事業(yè)單位呢,原因大概有三點,第一是穩(wěn)定,第二就是事業(yè)單位說出去也不丟人,第三就是福利待遇不錯。事業(yè)單位工資的構(gòu)成一般由基本工資+績效工資+津貼補貼組成,基本工資由崗位工資和薪級工資組成 ,績效工資主要體現(xiàn)的是工作人員的實績和貢獻。那么2019年山西事業(yè)單位工資有什么最新調(diào)整政策呢?山西事業(yè)單位工資改革最新方案...查看更多
（2）.2020年山西機關(guān)事業(yè)單位工資改革最新消息,事業(yè)單位工資新標準表
山西機關(guān)事業(yè)單位漲工資 基層人員被"重點關(guān)照" 近日，山西省多個機關(guān)事業(yè)單位已接到工資上漲的內(nèi)部通知。此輪調(diào)整覆蓋在職和離退休人員，上漲幅度最高達到每月增加730元。山西省人力資源和社會保障廳相關(guān)工作人員證實了這一消息，并透露上漲部分最快本月底發(fā)至個人。《公務(wù)員法》第七十四條規(guī)定，公務(wù)員工資包括基本工資、津貼、補貼和獎金。2006年實行新的公務(wù)員工資制度后，...查看更多
（3）.2020年山西事業(yè)單位工資標準明細表
2017年山西事業(yè)單位工資標準明細表 多省份機關(guān)事業(yè)單位今年將調(diào)薪——江蘇要“完善機關(guān)事業(yè)單位工資收入分配制度”近期多地人社部門召開會議，明確提出今年將調(diào)整機關(guān)事業(yè)單位基本工資標準。1月19日，四川召開全省人力資源和社會保障工作會議。會議明確，今年將調(diào)整機關(guān)事業(yè)單位基本工資標準，并指出，這是落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于近期每兩年調(diào)整一次基本工資標準決定的首次調(diào)整，對完善機關(guān)事業(yè)單位工資制度、實...查看更多
（4）.山西事業(yè)單位退休工資標準,2020年山西事業(yè)單位退休工資規(guī)定(計算方法)
山西省關(guān)于2015年調(diào)整我省最低工資標準的通知 晉政辦發(fā)〔2015〕41號各市、縣人民政府,省人民政府各委、辦、廳、局,各直屬機構(gòu),各大中型企業(yè),中央駐晉單位:依據(jù)《山西省最低工資規(guī)定》(省政府令第218號)和《最低工資規(guī)定》(勞動保障部令第21號)精神,結(jié)合我省經(jīng)濟社會發(fā)展、城鎮(zhèn)居民消費水平提高的實際,并考慮社會保障和住房公積金等因素,省人民政府決定對現(xiàn)行最低工資標準進行調(diào)整�，F(xiàn)將有關(guān)事項...查看更多
（5）.2020年山西事業(yè)單位績效工資標準規(guī)定
“盼了9年，終于調(diào)資了”、“公務(wù)員漲薪炒作由來已久，工資漲了，物價會不會漲?”昨日，一則《機關(guān)事業(yè)單位4千萬員工將漲薪月人均漲300元》的消息迅速在網(wǎng)上躥紅，截至下午18時左右，圍觀此消息的網(wǎng)友已達7萬余人�；菁八那f機關(guān)事業(yè)單位人員今年1月14日，國務(wù)院公布《關(guān)于機關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革的決定》，確定公務(wù)員和事業(yè)單位人員要繳納基本養(yǎng)老保險。同時，官方明確，配合這次養(yǎng)老保險制...查看更多
（6）.2020年山西事業(yè)單位基本工資標準規(guī)定
山西機關(guān)事業(yè)單位漲工資 基層人員被"重點關(guān)照" 近日，山西省多個機關(guān)事業(yè)單位已接到工資上漲的內(nèi)部通知。此輪調(diào)整覆蓋在職和離退休人員，上漲幅度最高達到每月增加730元。山西省人力資源和社會保障廳相關(guān)工作人員證實了這一消息，并透露上漲部分最快本月底發(fā)至個人。《公務(wù)員法》第七十四條規(guī)定，公務(wù)員工資包括基本工資、津貼、補貼和獎金。2006年實行新的公務(wù)員工資制度后，...查看更多
（7）.山西事業(yè)單位工資標準表,2020年山西事業(yè)單位工資改革最新消息
事業(yè)單位養(yǎng)老金改革新政策及新方案【全文】2016最新消息：2016機關(guān)事業(yè)單位退休人員漲工資最新消息退休漲養(yǎng)老金按工齡劃分 事業(yè)單位養(yǎng)老金改革以工齡劃分等級之前有報道稱，一些50多歲的事業(yè)單位職工，因擔心改革觸及自身利益而尋求提前退休。這種擔心的前提是，他們猜測改革或以一般退休年齡劃線。但這并無依據(jù)。對以年齡劃線，說法其實很多。此前有地方官員建議，為減少改革阻力，可將更多人劃為制度的“老人...查看更多
（8）.2020年山西事業(yè)單位工資標準表,山西事業(yè)單位工資標準一覽表
事業(yè)單位漲工資：山西機關(guān)事業(yè)單位人員工資津貼標準表（官方版） 山西省機關(guān)事業(yè)單位工資調(diào)整進入實質(zhì)階段。近日，該省多個機關(guān)事業(yè)單位已接到工資上漲的內(nèi)部通知。此輪調(diào)整覆蓋在職和離退休人員，上漲幅度最高達到每月增加730元。 山西省人力資源和社會保障廳相關(guān)工作人員對澎湃新聞證實了這一消息，并透露上漲部分最快本月底發(fā)至個人�！豆珓�(wù)員法》第七十四條規(guī)定，公務(wù)員工資包括基本工資、津貼、補...查看更多
（9）.2020年山西事業(yè)單位工資改革最新消息（標準表）
導(dǎo)語：陜西省機關(guān)事業(yè)單位今年如何漲工資?下面請看詳細信息。 “盼了9年，終于調(diào)資了”、“公務(wù)員漲薪炒作由來已久，工資漲了，物價會不會漲?”昨日，一則《機關(guān)事業(yè)單位4千萬員工將漲薪月人均漲300元》的消息迅速在網(wǎng)上躥紅，截至下午18時左右，圍觀此消息的網(wǎng)友已達7萬余人。惠及四千萬機關(guān)事業(yè)單位人員今年1月14日，國務(wù)院公布《關(guān)于機關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革的決定》，確定公務(wù)員和事業(yè)單...查看更多
（10）. 2020年山西事業(yè)單位工資標準,山西事業(yè)單位工資調(diào)整最新標準表
從10月1日起，調(diào)整事業(yè)單位工作人員基本工資標準，同時將部分績效工資納入基本工資；沒有實施績效工資的，從應(yīng)納入績效工資的項目中納入。 調(diào)整后的崗位工資標準，專業(yè)技術(shù)人員由現(xiàn)行的550元至2800元分別提高到1150元至3810元，管理人員由現(xiàn)行的540元至830元分別提高到1130元至2600元分別提高到170元至5795，工人由現(xiàn)行的70元至915元分別提高到150元1855元(調(diào)整后的工資標...查看更多
