漳州失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取條件最新規(guī)定,多久后可以領(lǐng)取失業(yè)金

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從市人社局獲悉,根據(jù)《福建省人民政府關(guān)于公布我省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》和《福建省失業(yè)保險(xiǎn)條例》等文件要求,我市將上調(diào)失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)。‪7月1日‬起發(fā)放的失業(yè)保險(xiǎn)金按照調(diào)整后的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

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上調(diào)后,市本級(jí)、薌城區(qū)、龍文區(qū)、龍海市、漳浦縣、長泰縣、東山縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1500元;云霄縣、詔安縣、平和縣、南靖縣、華安縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1380元。

各檔次失業(yè)金計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)為:累計(jì)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿1年不滿10年的,按當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)放;累計(jì)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿10年不滿20年的,按當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的75%發(fā)放;累計(jì)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿20年以上的,按當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的80%發(fā)放。

此外,領(lǐng)取失業(yè)金人員的每月基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)隨失業(yè)金同時(shí)發(fā)放。農(nóng)民工一次性生活補(bǔ)助費(fèi)按當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的60%發(fā)放。

什么是失業(yè)保險(xiǎn)?

失業(yè)保險(xiǎn),是指通過資金來源和待遇項(xiàng)目安排,為因失業(yè)而暫時(shí)中斷工資收入的公民提供物質(zhì)幫助,以保障其基本生活,并促進(jìn)其重新就業(yè)的一項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)制度。

失業(yè)保險(xiǎn)基金由什么構(gòu)成?

失業(yè)保險(xiǎn)基金由下列各項(xiàng)構(gòu)成:

(一)城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位、城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位職工繳納的失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi);

(二)失業(yè)保險(xiǎn)基金的利息;

(三)財(cái)政補(bǔ)貼;

(四)依法納入失業(yè)保險(xiǎn)基金的其他資金。

失業(yè)保險(xiǎn)基金用于哪些支出?

一、失業(yè)保險(xiǎn)金

二、領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間的醫(yī)療補(bǔ)助金

失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間,參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn),享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。失業(yè)人員應(yīng)當(dāng)繳納的基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)從失業(yè)保險(xiǎn)基金中支付,個(gè)人不繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。(來源:《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第四十八條)

三、領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間死亡的失業(yè)人員的喪葬補(bǔ)助金和其供養(yǎng)的配偶、直系親屬的撫恤金

四、領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間接受職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹的補(bǔ)貼,補(bǔ)貼的辦法和標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定

五、國務(wù)院規(guī)定或者批準(zhǔn)的與失業(yè)保險(xiǎn)有關(guān)的其他費(fèi)用

相關(guān)政策還有這些:

《關(guān)于東部7省(市)擴(kuò)大失業(yè)保險(xiǎn)基金支出范圍試點(diǎn)有關(guān)問題的通知》(人社部發(fā)〔2012〕32號(hào))

東部7省市擴(kuò)大失業(yè)保險(xiǎn)基金支出范圍試點(diǎn)政策,執(zhí)行到修訂的《失業(yè)保險(xiǎn)條例》正式實(shí)施之日。失業(yè)保險(xiǎn)基金促進(jìn)就業(yè)的支出項(xiàng)目包括職業(yè)介紹補(bǔ)貼、職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼、職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼、社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼、小額貸款擔(dān);鸷托☆~擔(dān)保貸款貼息等7個(gè)項(xiàng)目。

《關(guān)于失業(yè)保險(xiǎn)支持企業(yè)穩(wěn)定崗位有關(guān)問題的通知》(人社部發(fā)〔2014〕76號(hào))

對(duì)采取有效措施不裁員、少裁員,穩(wěn)定就業(yè)崗位的企業(yè),由失業(yè)保險(xiǎn)基金給予穩(wěn)定崗位補(bǔ)貼。補(bǔ)貼政策主要適用于實(shí)施兼并重組企業(yè)、化解產(chǎn)能嚴(yán)重過剩企業(yè)、淘汰落后產(chǎn)能企業(yè)。

《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步做好新形勢下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見》(國發(fā)〔2015〕23號(hào))

將失業(yè)保險(xiǎn)基金支持企業(yè)穩(wěn)崗政策實(shí)施范圍由兼并重組企業(yè)、化解產(chǎn)能過剩企業(yè)、淘汰落后產(chǎn)能企業(yè)等三類企業(yè)擴(kuò)大到所有符合條件的企業(yè)

符合什么條件可以享受

失業(yè)保險(xiǎn)金?

具備下列條件的失業(yè)人員,可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金:

(一)按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn),所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的;

(二)非因本人意愿中斷就業(yè)的;

(三)已辦理失業(yè)登記,并有求職要求的。

單位招用的農(nóng)民合同制工人連續(xù)工作滿1年,本單位并已繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi),勞動(dòng)合同期滿未續(xù)訂或者提前解除勞動(dòng)合同的,由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)其工作時(shí)間長短,對(duì)其支付一次性生活補(bǔ)助。補(bǔ)助的辦法和標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

哪些人員屬于非因本人意愿

中斷就業(yè)的人員?

根據(jù)《失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)發(fā)放辦法》第四條規(guī)定,非因本人意愿中斷就業(yè)的是指下列人員:

(一)終止勞動(dòng)合同的;

(二)被用人單位解除勞動(dòng)合同的;

(三)被用人單位開除、除名和辭退的;

(四)根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第三十二條第二、三項(xiàng)與用人單位解除勞動(dòng)合同的;

(五)法律、行政法規(guī)另有規(guī)定的。

根據(jù)《實(shí)施<中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法>若干規(guī)定》(人社部令第13號(hào))第十三條規(guī)定,非因本人意愿中斷就業(yè)還包括下列情形:

(一)依照勞動(dòng)合同法第四十四條第一項(xiàng)、第四項(xiàng)、第五項(xiàng)規(guī)定終止勞動(dòng)合同的;

(二)由用人單位依照勞動(dòng)合同法第三十九條、第四十條、第四十一條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的;

(三)用人單位依照勞動(dòng)合同法第三十六條規(guī)定向勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同并與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的;

(四)由用人單位提出解除聘用合同或者被用人單位辭退、除名、開除的;

(五)勞動(dòng)者本人依照勞動(dòng)合同法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的;

(六)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。

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