3月8日,《湖南省女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》將正式施行,女職工享受哪些勞動(dòng)保護(hù)?邵陽(yáng)縣婦聯(lián)精選要點(diǎn)讓大家快速了解。
用人單位應(yīng)加強(qiáng)對(duì)女職工的勞動(dòng)保護(hù),其中包括:在建立勞動(dòng)關(guān)系時(shí)書(shū)面告知本單位屬于女職工禁忌從事的勞動(dòng)范圍的崗位;采取相應(yīng)措施保護(hù)夜班勞動(dòng)的女職工在勞動(dòng)場(chǎng)所中的安全。
在勞動(dòng)合同等中保護(hù)女職工合法權(quán)益
1、用人單位不得因女職工結(jié)婚、懷孕、休產(chǎn)假、哺乳等情形降低其工資、福利待遇,限制其晉級(jí)、晉職、評(píng)定專(zhuān)業(yè)職務(wù),解除勞動(dòng)合同或者聘用合同。
2、勞務(wù)派遣單位與用工單位訂立的勞務(wù)派遣合同中,用工單位不得因被派遣勞動(dòng)者懷孕、休產(chǎn)假、哺乳等情形將其退回勞務(wù)派遣單位。派遣期限屆滿的,應(yīng)當(dāng)延續(xù)至懷孕、休產(chǎn)假、哺乳等情形消失時(shí)方可退回。
3、用人單位與職工方訂立的集體合同、女職工權(quán)益保護(hù)專(zhuān)項(xiàng)集體合同,應(yīng)當(dāng)明確女職工勞動(dòng)保護(hù)內(nèi)容。開(kāi)展集體合同和女職工權(quán)益保護(hù)專(zhuān)項(xiàng)集體合同協(xié)商時(shí),職工方代表中應(yīng)當(dāng)有女職工代表。
給予經(jīng)期女職工保護(hù)
1、不得安排其從事國(guó)家規(guī)定的經(jīng)期禁忌從事的勞動(dòng)。
2、所從事勞動(dòng)需2個(gè)小時(shí)以上連續(xù)站立的,用人單位應(yīng)當(dāng)為其安排適當(dāng)?shù)墓らg休息時(shí)間。
3、用人單位為在職女職工按照每人每月不低于30元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放衛(wèi)生費(fèi)。
給予孕期女職工勞動(dòng)保護(hù)
1、不得安排其從事國(guó)家規(guī)定的孕期禁忌從事的勞動(dòng)。
2、對(duì)不能適應(yīng)現(xiàn)崗位的,根據(jù)二級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)的證明予以減輕勞動(dòng)量。
3、對(duì)懷孕不滿3個(gè)月且妊娠反應(yīng)嚴(yán)重的,可在勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)安排適當(dāng)?shù)男菹r(shí)間。
4、對(duì)懷孕7個(gè)月以上的,不得延長(zhǎng)其勞動(dòng)時(shí)間或者安排夜班勞動(dòng),可在勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)安排適當(dāng)?shù)男菹r(shí)間;有勞動(dòng)定額的,適當(dāng)減輕勞動(dòng)定額。
5、對(duì)經(jīng)二級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)診斷確需保胎休息的,保胎休息時(shí)間按照病假處理。
6、對(duì)在勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)進(jìn)行產(chǎn)前檢查的,所需時(shí)間計(jì)入勞動(dòng)時(shí)間。
產(chǎn)假保護(hù)
1、女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育一個(gè)嬰兒,增加產(chǎn)假15天。符合法定生育條件的,依法享受獎(jiǎng)勵(lì)產(chǎn)假60天。
2、女職工懷孕未滿2個(gè)月終止妊娠的,享受15天產(chǎn)假;懷孕滿2個(gè)月未滿4個(gè)月終止妊娠的,享受30天產(chǎn)假;懷孕滿4個(gè)月未滿7個(gè)月終止妊娠的,享受42天產(chǎn)假;懷孕滿7個(gè)月終止妊娠的,享受75天產(chǎn)假。
給予實(shí)施計(jì)劃生育手術(shù)的女職工勞動(dòng)保護(hù)
1、放置宮內(nèi)節(jié)育器的,休假2天,術(shù)后一周內(nèi)不安排從事重體力勞動(dòng);取出宮內(nèi)節(jié)育器的,休假1天。
2、放置皮下埋植劑的,休假2天;取出皮下埋植劑的,休假1天。
3、施行輸卵管結(jié)扎術(shù)或者復(fù)通術(shù)的,休假21天。
生育保險(xiǎn)待遇。女職工符合規(guī)定生育、終止妊娠或者實(shí)施計(jì)劃生育手術(shù)的,享受?chē)?guó)家和省規(guī)定的生育保險(xiǎn)待遇。未依法參加生育保險(xiǎn)的,生育保險(xiǎn)待遇由用人單位支付。