呼和浩特產(chǎn)假工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),呼和浩特產(chǎn)假工資一個(gè)月多少錢(qián)

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關(guān)于呼和浩特市生育保險(xiǎn)和城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)合并實(shí)施有關(guān)事宜的通知

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各旗縣區(qū)醫(yī)療保障局、財(cái)政局、衛(wèi)生健康委員會(huì)、稅務(wù)局,市醫(yī)療保險(xiǎn)管理中心,各參保單位:

根據(jù)國(guó)務(wù)院辦公廳《關(guān)于全面推進(jìn)生育保險(xiǎn)和職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)合并實(shí)施的意見(jiàn)》(國(guó)辦發(fā)〔2019〕10號(hào))和內(nèi)蒙古自治區(qū)醫(yī)療保障局等四部門(mén)《關(guān)于貫徹落實(shí)〈國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于全面推進(jìn)生育保險(xiǎn)和職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)合并實(shí)施的意見(jiàn)〉的通知》(內(nèi)醫(yī)保辦發(fā)〔2019〕44號(hào)),為強(qiáng)化我市生育保險(xiǎn)和職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金共濟(jì)能力,提升管理效率,降低運(yùn)行成本,保障生育醫(yī)療服務(wù)待遇,就生育保險(xiǎn)和城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“兩險(xiǎn)”)合并實(shí)施有關(guān)問(wèn)題通知如下:

一、參保登記和生育保險(xiǎn)費(fèi)征繳

(一) 參保登記

“兩險(xiǎn)”合并實(shí)施后,城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)參保登記同時(shí)辦理。

(二) 保險(xiǎn)費(fèi)征繳

1. “兩險(xiǎn)”合并實(shí)施后,統(tǒng)一執(zhí)行城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù),繳費(fèi)比例合并計(jì)算。基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)由稅務(wù)部門(mén)統(tǒng)一征繳,生育保險(xiǎn)基金并入城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金。

2. 參保單位基本醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為6.7%,職工個(gè)人繳費(fèi)比例為2%。

二、基金管理

“兩險(xiǎn)”合并實(shí)施后,不再單列生育保險(xiǎn)基金收入,在城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金待遇支出中設(shè)置生育保險(xiǎn)待遇支出項(xiàng)目,嚴(yán)格執(zhí)行社會(huì)保險(xiǎn)基金財(cái)務(wù)制度。充分利用醫(yī)保多種監(jiān)管手段,強(qiáng)化監(jiān)控和審核,控制生育醫(yī)療費(fèi)用不合理增長(zhǎng)。

三、生育保險(xiǎn)待遇

(一)享受我市生育保險(xiǎn)待遇的職工,生育或?qū)嵤┯?jì)劃生育手術(shù)需符合國(guó)家和自治區(qū)計(jì)劃生育政策。

(二)首次參加生育保險(xiǎn)的單位職工,設(shè)置一年的等待期,等待期內(nèi)不享受生育保險(xiǎn)待遇;

(三) 參加城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的參保人員享受以下生育醫(yī)療待遇:

1. 產(chǎn)前檢查、人工流產(chǎn)、節(jié)育等門(mén)診醫(yī)療費(fèi),執(zhí)行城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)門(mén)診統(tǒng)籌待遇政策。

3. 因病理性流產(chǎn)住院產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)實(shí)行限額支付,限額支付標(biāo)準(zhǔn)為1500元。

4. 順產(chǎn)住院發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)實(shí)行限額支付,限額支付標(biāo)準(zhǔn)為3000元。

5. 難產(chǎn)住院發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)實(shí)行限額支付,限額支付標(biāo)準(zhǔn)為4000元。

(四) 生育津貼。繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)的參保人員中非財(cái)政供養(yǎng)人員產(chǎn)假期間發(fā)給生育津貼,生育津貼的計(jì)發(fā)天數(shù)按照《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》執(zhí)行。生育津貼的計(jì)發(fā)基數(shù)為職工所在單位上年度職工月平均工資。生育津貼=(職工所在單位上年度職工月平均工資÷30天)×領(lǐng)取生育津貼天數(shù)。

1.妊娠滿(mǎn)7個(gè)月生產(chǎn)或早產(chǎn)的,按98天計(jì)發(fā)生育津貼。

2.難產(chǎn)的,在98天基礎(chǔ)上增加15天生育津貼;多胞胎生育的,每多生一個(gè)嬰兒,增加15天生育津貼。

3.妊娠滿(mǎn)4個(gè)月以上流產(chǎn)的,按42天計(jì)發(fā)生育津貼。

4.符合計(jì)劃生育政策的參保男職工,其配偶生育期間,由醫(yī)療保險(xiǎn)基金支付10天護(hù)理假津貼。護(hù)理假津貼以職工所在單位上年度職工月平均工資計(jì)發(fā),護(hù)理假津貼=(職工所在單位上年度職工月平均工資÷30天)×10天。

四、醫(yī)療服務(wù)管理

“兩險(xiǎn)”合并實(shí)施后,生育醫(yī)療服務(wù)納入基本醫(yī)療服務(wù)管理范圍,實(shí)行定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)協(xié)議管理,執(zhí)行基本醫(yī)療保險(xiǎn)藥品目錄、診療項(xiàng)目和醫(yī)療服務(wù)設(shè)施范圍。參保人員引產(chǎn)住院、分娩住院醫(yī)療費(fèi)按病種實(shí)行限額付費(fèi)。參保人員產(chǎn)前檢查、人工流產(chǎn)、節(jié)育等門(mén)診醫(yī)療費(fèi)執(zhí)行城鎮(zhèn)職工門(mén)診統(tǒng)籌待遇政策。

根據(jù)國(guó)家、自治區(qū)及我市分級(jí)診療制度建設(shè)要求,參保人員生育保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)原則確定具有產(chǎn)科標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)置的二級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和二級(jí)婦產(chǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu);

跨統(tǒng)籌地區(qū)生育的參保人員,生育前應(yīng)在市或旗縣醫(yī)療保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)備案。未備案發(fā)生的生育醫(yī)療費(fèi)和生育津貼不予支付。

五、生育醫(yī)療費(fèi)結(jié)算

(一)參保人員產(chǎn)前門(mén)診檢查治療、住院引產(chǎn)和住院分娩,需持本人社會(huì)保障卡在生育保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)刷卡就醫(yī),即時(shí)結(jié)算相關(guān)醫(yī)療費(fèi)。應(yīng)由城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)門(mén)診統(tǒng)籌基金支付的醫(yī)療費(fèi)和住院統(tǒng)籌基金支付的醫(yī)療費(fèi)由定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)記賬;應(yīng)由參保人員個(gè)人自負(fù)的醫(yī)療費(fèi)由定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)與參保人員結(jié)算。

(二)市或旗縣醫(yī)療保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)結(jié)算記賬支出的門(mén)診統(tǒng)籌醫(yī)療費(fèi)和引產(chǎn)、分娩按病種限額付費(fèi)的住院醫(yī)療費(fèi)。為建立激勵(lì)約束機(jī)制,促進(jìn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)主動(dòng)控費(fèi),低于限額付費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的,結(jié)余部分獎(jiǎng)勵(lì)給定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu),高于限額付費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的,按限額付費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)結(jié)算。

(三)參保人員的生育津貼和經(jīng)批準(zhǔn)備案跨統(tǒng)籌地區(qū)生育的生育醫(yī)療費(fèi)由市醫(yī)或旗縣醫(yī)療保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)結(jié)算。

六、信息管理

“兩險(xiǎn)”合并實(shí)施后,充分利用醫(yī)療保險(xiǎn)信息化管理系統(tǒng)平臺(tái),實(shí)行參保登記、應(yīng)繳賬建立、基金征繳、劃賬、醫(yī)療服務(wù)監(jiān)管、費(fèi)用結(jié)算及財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)信息系統(tǒng)等的一體化運(yùn)行。

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