度西安最低工資標(biāo)準(zhǔn)相關(guān)政策

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2017年度西安最低工資標(biāo)準(zhǔn)尚未出臺,仍繼續(xù)沿用往年數(shù)據(jù),今天我們就一起來了解一下吧!

西安全市98.6%的用人單位職工工資符合最低工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定。最低工資達(dá)1280元/月,在去年1150元/月的基礎(chǔ)上上調(diào)了11.3%。

西安市總工會采取企業(yè)調(diào)查問卷與職工調(diào)查問卷、黨政工座談會與職工訪談、職工約訪和家訪相結(jié)合的方式開展,覆蓋全市9區(qū)、4縣、4個開發(fā)區(qū)、2個基地工會以及6個會內(nèi)產(chǎn)業(yè)工會所屬的283家企業(yè)的57866名職工,其中國有企業(yè)52家,集體企業(yè)73家,私營企業(yè)102家,其他類型企業(yè)56家;一線職工37963人,基層管理和技術(shù)人員12433人,中層管理和技術(shù)人員6698人,其他人員772人。共發(fā)放調(diào)查問卷55000份,收回有效調(diào)查問卷44374份,入戶訪談3866人,征求意見建議1562條。


根據(jù)調(diào)研結(jié)果,全市98.6%的用人單位沒有違背最低工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定,走訪調(diào)研企業(yè)均了解最低工資政策,絕大部分用人單位能遵守國家的勞動法律法規(guī)。加班基本是企業(yè)根據(jù)自己實(shí)際制定支付加班費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)。帶薪休年假與社保辦理情況,國有企業(yè)執(zhí)行得最好,集體企業(yè)次之,非公企業(yè)主要是根據(jù)生產(chǎn)、經(jīng)營狀況來決定。最低工資制度對大多數(shù)職工工資影響程度不大,主要對經(jīng)營困難的企業(yè)低收入職工有明顯作用。

據(jù)悉,我市企業(yè)職工工資基本構(gòu)成包括:基礎(chǔ)工資、崗位工資、績效工資、工齡工資、津補(bǔ)貼和保險(xiǎn)補(bǔ)貼六大類;去年全市社平工資為50797元。今年,我省企業(yè)工資指導(dǎo)線基準(zhǔn)線為13%,其中,上下線分別為19%和6%;我市最低工資達(dá)1280元/月,在去年1150元/月的基礎(chǔ)上上調(diào)了11.3%。我市連續(xù)5年以平均每年提升11.15%的幅度提高全市職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)和最低小時工資標(biāo)準(zhǔn),從2010年的760元/月與7.6元/小時,調(diào)高到了今年的1280元/月和12.8元/小時,5年內(nèi)上漲幅度達(dá)68.42%(均為一類工資區(qū))。

延伸閱讀:全國最低工資標(biāo)準(zhǔn)相關(guān)消息

人社部13日在其官網(wǎng)更新了最新的全國各地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)情況,數(shù)據(jù)顯示,上海月最低工資標(biāo)準(zhǔn)達(dá)2190元,為全國最高。小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)最高的為北京,達(dá)21元。你家鄉(xiāng)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)有多高呢?快來看看。

全國各地工資最低工資標(biāo)準(zhǔn)出爐,百姓是關(guān)注,可是關(guān)注之后的心態(tài)呢?又有多少歡喜,又有多少憂愁呢!看了半天,更多人表示失落,遺憾自己沒有生在北京、上海等大城市,再摸摸自己的口袋,唉,還真是沒有多少錢。

工資指導(dǎo)線最近這一兩年一直上調(diào),可是讓百姓感覺這上調(diào)工資總是不夠自己花,總覺得生活是這樣局促,有一種說不出來的累,有一說出不來的痛。即使是今天的最低工資標(biāo)準(zhǔn)照前幾年相比真正是高了很多,但是政府官網(wǎng)上的信息是不是完全代表大多數(shù)人的情況呢?尤其是工資指導(dǎo)線調(diào)整,一到落實(shí),工資確實(shí)沒有漲多少,聽到消息時的興奮,立刻讓現(xiàn)實(shí)失落所代替,唉,說起工資來真正高興的又有幾呢?

在今天的相關(guān)新聞中,說最近幾年全國各地區(qū)都在對工資進(jìn)行調(diào)整,是不錯,這幾年從國家到地方政府都對百姓的利益比較重視,工資是漲了很多次,可是開到手后,感覺開銷是這樣大,買件衣服就幾百元,買點(diǎn)兒藥就幾百元,百姓走到哪里都花錢,尤其是人情份子錢更重,漲點(diǎn)工資真正是不給力,尤其是各個地方的工資漲幅不一樣,經(jīng)濟(jì)條件好的,漲得就給力,經(jīng)濟(jì)條件不好的,日子本來就窮,工資漲得就越少,百姓想過富裕日子還真是不可能,可是在花費(fèi)上都差不多,因此說有最低工資指導(dǎo)線又如何呢,又有多少個按工資指導(dǎo)線開的呢?

今天的相關(guān)新聞中提到最近幾年各地最低工資提升幅度比較大,頻率也比較快,物價水平也保持低位運(yùn)行,事實(shí)上物價真是保持低位運(yùn)行了嗎?百姓真正是沒感覺出來,感覺在平時過日子無論怎么省吃儉用,想攢點(diǎn)兒錢真正是好難。

全國各地最新最低工資指導(dǎo)線出臺,百姓關(guān)注如何呢?開在手里的工資照樣是那樣多,不會因?yàn)楣べY指導(dǎo)線有什么變化,自己的工資就能夠做到與時俱進(jìn)的,百姓最大的期望就是,工資指導(dǎo)線能夠上漲,自己的工資亦能夠做到上漲,讓自己的工資真正體現(xiàn)出時代發(fā)展的優(yōu)越性來。還有就是百姓也希望相關(guān)部門在曬工資指導(dǎo)線的同時,能夠督促地方政府真正能夠按照相關(guān)的文件落實(shí)責(zé)任,真正讓工資在落實(shí)能夠體現(xiàn)出政府的溫暖來,體現(xiàn)出工資指導(dǎo)線不是虛的,更有其存在的價值。

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