男女多少歲退休,男女65歲才退休

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2045年男女65歲才退休? 如何做好養(yǎng)老規(guī)劃

面對養(yǎng)老難題,我們怎能打無準(zhǔn)備之仗?養(yǎng)老規(guī)劃要趕早呀!

近日,中國社科院發(fā)布了一份報告,提出了漸進(jìn)式延遲退休年齡的方案和建議:“從2018年開始,女性退休年齡每3年延遲1歲,男性每6年延遲1歲,至2045年,男、女退休年齡同時達(dá)到65歲!笨催@陣仗,延遲退休是要來真的了。面對養(yǎng)老難題,我們怎能打無準(zhǔn)備之仗?養(yǎng)老規(guī)劃要趕早呀!

1、估算退休生活成本

制定養(yǎng)老規(guī)劃的第一步,就是估算退休生活成本。

在進(jìn)行預(yù)估的時候,應(yīng)該把對退休生活的期望盡可能具體化,列出詳細(xì)的條目,并根據(jù)各個條目列出大致需要的費(fèi)用,這樣才能得出一個比較合理的數(shù)字來;同時,要綜合考慮預(yù)期壽命和預(yù)期通貨膨脹率,得出養(yǎng)老金總需求的數(shù)額—這便是養(yǎng)老這場“硬仗” 要攻克的目標(biāo)。

只有對養(yǎng)老成本做到心中有數(shù),我們才能有的放矢,根據(jù)自己的經(jīng)濟(jì)情況、現(xiàn)有資金安排,進(jìn)一步為實(shí)現(xiàn)這個目標(biāo)做出周密的規(guī)劃。

2、多樣化養(yǎng)老金儲備

積攢養(yǎng)老金,主要有以下四種渠道:社保養(yǎng)老金保險、企業(yè)年金、商業(yè)保險和自籌養(yǎng)老金。這四種方式,各有優(yōu)點(diǎn),組合在一起使用,讓養(yǎng)老金儲備方式多樣化,有有利于降低養(yǎng)老風(fēng)險。

社保作為一項(xiàng)國家福利,在養(yǎng)老金儲備的過程中,扮演基礎(chǔ)角色,解決晚年基本的吃飯和穿衣問題。但光靠社保,對大多數(shù)職工而言,退休后想維持生活質(zhì)量不下降是有點(diǎn)難度的。所以,此時便需要通過購買商業(yè)保險,來達(dá)到資產(chǎn)的穩(wěn)健增值,保證晚年長期、穩(wěn)定的現(xiàn)金流。在有余力的基礎(chǔ)上,再通過股票、基金、黃金、藝術(shù)品收藏等其他組合投資進(jìn)行養(yǎng)老金補(bǔ)充。

3、養(yǎng)成良好理財(cái)習(xí)慣

養(yǎng)老是人人都要面對的大問題,持續(xù)時間長,所需資金數(shù)額大,剛性需求特征明顯,說是一場曠日持久的“戰(zhàn)爭”也不為過。要贏下這場仗,我們需要未雨綢繆,養(yǎng)成良好的理財(cái)習(xí)慣,根據(jù)自身實(shí)際情況,合理選擇理財(cái)工具,進(jìn)行有計(jì)劃的穩(wěn)健型投資,升值資產(chǎn)。

在日常生活中,也要做好用錢規(guī)劃,培養(yǎng)記賬習(xí)慣,克服盲目消費(fèi),制定儲蓄目標(biāo),告別“月光”…… 理財(cái)貴在點(diǎn)滴堅(jiān)持,拒絕惰性,如果做好這門功課,養(yǎng)老這場“仗”就不會那么難打了。

4、利用房屋資產(chǎn)

以房養(yǎng)老模式在國外已成熟運(yùn)行,有成功的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。隨著我國老齡化社會的來臨,養(yǎng)老問題的形勢日漸嚴(yán)峻,以房養(yǎng)老不失為養(yǎng)老保障的一種有益補(bǔ)充,有助于提高晚年生活質(zhì)量,值得加以考慮。



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