為認真履行基層黨建工作“第一責任人”的職責，我將牢固樹立正確的黨建政績觀，突出問題導向，抓住突出矛盾，堅持抓當前、謀長遠，切實為基層組織辦實事，解難題，提高基層黨建工作科學化水平。結(jié)合我鎮(zhèn)實際，作出如下承諾：
一、工作項目及目標任務(wù)
(一)強化管黨責任。真正把思想認識提上來，把管黨責任落實下去，把最大政績體現(xiàn)在履行主體責任上，切實履行好黨建“第一責任人”責任，用更多的時間抓黨建、帶隊伍、強基礎(chǔ)。分戰(zhàn)線、分領(lǐng)域、分環(huán)節(jié)建立黨建主體責任清單，抓好黨建工作述職和責任追究，層層傳導壓力，落實管黨責任。
(二)強化思想建黨。注重發(fā)揮思想教育和文化建設(shè)對助推黨建發(fā)展方面的作用，樹立文明新風，豐富文化生活，提升無職黨員和普通群眾素質(zhì)，確保黨建工作落地生根，真正發(fā)揮助推經(jīng)濟社會發(fā)展作用。
(三)強化從嚴治黨。嚴格落實從嚴治黨要求，持續(xù)開展作風效能建設(shè)，樹立清廉為官、事業(yè)有為導向。抓住關(guān)鍵、注重小節(jié)，堅決糾正“不嚴不實”問題。堅持思想建黨與制度建黨并重，嚴格黨內(nèi)政治生活。深化黨風廉政建設(shè)，從嚴要求管理干部。
(四)強化考核獎懲。堅持并完善村干部差異化考核，工資待遇與日常管理、工作績效嚴格掛鉤，加大考核兌現(xiàn)和追責力度，促使基層干部認真履職，創(chuàng)先爭優(yōu)。
二、落實措施及完成時限
1、扎實開展“兩學一做”學習教育。在全體黨員中開展“學黨章黨規(guī)、學系列講話，做合格黨員”學習教育。學習黨章黨規(guī)，讓黨員明確基本標準，樹立行為規(guī)范。學習系列講話，加強理論武裝，統(tǒng)一思想行為。通過“兩學一做”，堅定信仰信念、強化政治意識、樹立清風正氣、勇于擔當作為，做合格共產(chǎn)黨員。堅持領(lǐng)導帶頭，加強分類指導，以支部為基本單位，以組織生活為基本形式，以落實黨員日常教育管理制度為基本依托，注重學習教育活動實效。
完成時限：12月底之前
2、加強對村干部的管理考核。按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長的工作標準和要求，對村黨組織書記進行全職化管理，統(tǒng)一建檔、加強考勤管理、落實村主職干部坐班值班、全程代辦和“雙述雙評”履職考核等制度。嚴格教育，切實提高村干部發(fā)展經(jīng)濟的能力、改革創(chuàng)新的能力、依法辦事的能力，化解矛盾的能力、帶領(lǐng)群眾的能力;嚴格管理，強化崗位目標管理，村主職干部實行全脫產(chǎn)、全職化管理，村副職干部全年原則上脫產(chǎn)不少于180個工作日，全面實行網(wǎng)上簽到考勤制度和請假鎮(zhèn)審批制度;嚴格考核，實行村干部工資差異化考核，以業(yè)績定報酬，引導村干部創(chuàng)先爭優(yōu)。
完成時限：12月底之前
3、抓好黨員發(fā)展教育管理服務(wù)工作。加強對入黨積極分子的培養(yǎng)，認真落實“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的要求，嚴把入口、暢通出口。指導各基層黨組織開展黨性教育、能力培訓，全面提升黨員素質(zhì)。建立健全黨員動態(tài)管理臺帳，加強與流動黨員的聯(lián)系，采取有效方式管理流動黨員。按照上級要求，穩(wěn)妥慎重做好處置不合格黨員工作。
完成時限：12月底之前
4、抓實重點黨組織管理。對工作相對落后的基層黨組織，列入重點管理。全面掌握現(xiàn)狀原因，找準問題癥結(jié)，分類列出需要解決的重點問題，建立臺帳，制定整改方案和措施，確保整改實效。
完成時限：12月底之前
5、嚴格堅持黨建制度。堅持“三會一課”、民主評議黨員等基本黨建制度，深化“主題黨日”、“書記講堂”活動，嚴肅黨內(nèi)政治生活。堅持并完善 “駐村工作日”制度，建好“三帳”、開好“四會”、當好“五員”，繼續(xù)開展村“兩委”班子民主評議。修訂和完善村級財務(wù)管理、議事決策、黨務(wù)村務(wù)公開等制度，嚴格按制度辦事。
完成時限：12月底之前
6、創(chuàng)新“兩新”組織黨建。堅持圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展，服務(wù)黨員、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)園區(qū)，以非公企業(yè)黨建助推園區(qū)發(fā)展。探索在農(nóng)村經(jīng)濟合作組織、專業(yè)協(xié)會中建立黨組織，拓寬黨組織的覆蓋面。
完成時限：12月底之前
以上承諾請鎮(zhèn)各基層黨組織、黨員干部和群眾監(jiān)督。
