出現(xiàn)勞動(dòng)爭議后，可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁解決勞動(dòng)爭議，申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的程序一般是首先要收集證據(jù)，其次就是寫勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書，然后向勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)提交材料申請(qǐng)書和證據(jù)，那么和小編一起來看看吳忠勞動(dòng)仲裁咨詢電話和申請(qǐng)流程方法吧。
一、吳忠勞動(dòng)仲裁咨詢電話
各級(jí)勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào)電話：
吳忠市（含利通區(qū)）:0953-2032718
紅寺堡區(qū):0953-5098393
青銅峽市:0953-3068523
鹽池縣:0953-6012346
同心縣:0953-8030350
二、吳忠勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)流程方法
(一)提交仲裁申請(qǐng)書。(二)申請(qǐng)書符合要求的，仲裁委員會(huì)自收到申請(qǐng)書之日起5日內(nèi)做出受理或者不予受理的決定。(三)被申請(qǐng)人收到仲裁申請(qǐng)書副本后，應(yīng)當(dāng)在十日內(nèi)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)提交答辯書。(四)勞動(dòng)爭議仲裁公開進(jìn)行，但當(dāng)事人協(xié)議不公開進(jìn)行或者涉及國家秘密、商業(yè)秘密和個(gè)人隱私的除外。(五)當(dāng)事人接到通知，無正當(dāng)理由拒不到庭的，或未經(jīng)仲裁庭同意中途退庭的，對(duì)申請(qǐng)人按照撤回申請(qǐng)?zhí)幚�，�?duì)被申請(qǐng)人可以缺席裁決。(六)仲裁庭處理勞動(dòng)爭議應(yīng)當(dāng)先行調(diào)解，在查明事實(shí)的基礎(chǔ)上促使當(dāng)事人雙方自愿達(dá)成協(xié)議，并將協(xié)議內(nèi)容制作調(diào)解書，調(diào)解書經(jīng)雙方當(dāng)事人簽收后，發(fā)生法律效力。(七)仲裁庭裁決勞動(dòng)爭議案件，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。
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