2024年白銀產(chǎn)假最新規(guī)定天數(shù)總共為180天，產(chǎn)假，是指在職婦女產(chǎn)期前后的休假待遇，一般從分娩前半個月至產(chǎn)后兩個半月，晚婚晚育者可前后長至四個月，女職工享受不少于九十八天的產(chǎn)假。職業(yè)女性在休產(chǎn)假期間，用人單位不得降低其工資、辭退或者以其他形式解除勞動合同。
一、白銀產(chǎn)假2024年新規(guī)定
白銀產(chǎn)假2024年新規(guī)定暫未公布，以下是白銀產(chǎn)假總共多少天最新內(nèi)容，僅供參考。
根據(jù)《甘肅省人口與計劃生育條例(2021修訂)》：
符合本條例規(guī)定生育子女的，女方享受產(chǎn)假一百八十日；男方享受護理假三十日。
公民享有依法生育的權(quán)利，也有依法履行計劃生育的義務(wù)，夫妻雙方在實行計劃生育中負有共同的責(zé)任，其合法權(quán)益受法律保護。
婦女產(chǎn)假的期限自生育之日起按照自然日計算，包含國家法定節(jié)假日和休息日。生育一孩、二孩、三孩的婦女，產(chǎn)假均為180日產(chǎn)假期間薪酬、福利待遇不變。
產(chǎn)假怎么請：根據(jù)實際情況，由本人申請，用人單位按程序?qū)徍伺鷾屎�，可享受相關(guān)假期。
《甘肅省人民代表大會常務(wù)委員會關(guān)于修改(甘肅省人口與計劃生育條例》的決定》已由甘肅省第十三屆人民代表大會常務(wù)委員會第二十七次會議于2021年11月26日通過并公布，自公布之日起施行，即新修正的《甘肅省人口與計劃生育條例》(以下簡稱《條例》) 從2021年11月26日開始實施。
二、白銀產(chǎn)假期間工資如何發(fā)放
參保女職工在產(chǎn)假時間內(nèi)，參保正常、享受白銀津貼待遇的，停發(fā)工資，改為享受白銀津貼。
三、白銀津貼的計算公式為
白銀津貼=職工所在用人單位上年度職工月平均工資÷30×產(chǎn)假天數(shù)。
注：參保女職工在連續(xù)繳費期間或享受白銀津貼期間更換用人單位參保的，白銀津貼的標(biāo)準按女職工白銀(或?qū)嵤┯媱澃足y手術(shù))當(dāng)月所在用人單位上年度月平均工資計算。
