只有一個(gè)子女自愿不再生育的，經(jīng)本人申請(qǐng)所在單位或者村(居)民委員會(huì)核實(shí)，由鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府或者街道辦事處發(fā)給《獨(dú)生子女父母光榮證》，憑證享受以下獎(jiǎng)勵(lì)：
(一)從申請(qǐng)當(dāng)月起至子女年滿十四周歲止，每月領(lǐng)取不少于十元的獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)。獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)由夫妻雙方所在單位各發(fā)百分之五十。機(jī)關(guān)、事業(yè)組織工作人員的獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)由所在單位從行政事業(yè)費(fèi)中列支;企業(yè)職工的獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)由所在單位從企業(yè)公益金中列支;城鎮(zhèn)失業(yè)人員和農(nóng)民的獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)由所在街道辦事處或者鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府負(fù)責(zé)兌現(xiàn)，確有困難的，由縣(市、區(qū))財(cái)政予以適當(dāng)補(bǔ)助。
(二)獨(dú)生子女父母為機(jī)關(guān)、事業(yè)組織職工的，退休后加發(fā)本人標(biāo)準(zhǔn)工資百分之五的退休金(退休金為百分之百的不加發(fā))，其經(jīng)費(fèi)從原渠道列支。獨(dú)生子女父母為企業(yè)職工的，退休時(shí)由所在單位按照設(shè)區(qū)的市上一年度職工年平均工資的百分之三十發(fā)給一次性養(yǎng)老補(bǔ)助。
閱讀延伸：獨(dú)生子女一次補(bǔ)助最新規(guī)定 獨(dú)生子女父母退休工資規(guī)定
國(guó)家規(guī)定的獨(dú)生子女父母退休時(shí)享受一次性補(bǔ)助，現(xiàn)在的企業(yè)不履行怎么辦?
03年以前是退休后退休工資比多生子女父母多5%的工資，現(xiàn)在是按去年的社評(píng)工資的30%一次性支付，可現(xiàn)在的企業(yè)不給，請(qǐng)問國(guó)家有沒有什么強(qiáng)制措施?
在經(jīng)濟(jì)體制改革發(fā)展的前提下，部分經(jīng)過企業(yè)改制的職工已經(jīng)與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系。這部分人員在我國(guó)實(shí)施計(jì)劃生育政策時(shí)，積極響應(yīng)國(guó)家號(hào)召，只生了一個(gè)孩子。但是當(dāng)他們到了退休年齡時(shí)，卻因?yàn)闆]有聘用單位而得不到政府規(guī)定的獨(dú)生子女父母一次性補(bǔ)助金。
根據(jù)規(guī)定，城鎮(zhèn)居民獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)按下列規(guī)定支付：
(一)夫妻雙方為職工的，由雙方所在單位各承擔(dān)百分之五十;
(二)當(dāng)一方為職工，另一方無工作單位，或者喪偶的，由職工所在單位全部承擔(dān);
(三)城鎮(zhèn)其他人員，由戶籍所在地縣級(jí)人民政府解決;
(四)離開原工作單位的人員，又沒有聘用單位且已經(jīng)與原單位解除人事、勞動(dòng)關(guān)系的，按照第(二)項(xiàng)和第(三)項(xiàng)顧之規(guī)定處理。然而，一句“顧之規(guī)定”，便使得這部分沒有單位且已經(jīng)到了退休年齡的獨(dú)生子女父母遲遲得不到國(guó)家規(guī)定的補(bǔ)償。
請(qǐng)問現(xiàn)在退休后獨(dú)生子女一次性補(bǔ)貼按新政策應(yīng)該是多少錢?
夫妻雙方均為城鎮(zhèn)居民的獨(dú)生子女家庭，在退休時(shí)可享受到每人5000元合計(jì)1萬元的補(bǔ)助，雙方均為農(nóng)村戶口的獨(dú)生子女家庭在年滿60歲后雙方均可領(lǐng)到每年720元的補(bǔ)助，但是一方為農(nóng)村戶口一方為城鎮(zhèn)戶口的家庭則只能領(lǐng)到5000元補(bǔ)助。以上條件必須為父母雙方年滿60歲。各地的標(biāo)準(zhǔn)也不一樣。
獨(dú)生子女父母退休一次性補(bǔ)助的政策問題，看計(jì)生局的回復(fù)
前些日子，因群眾關(guān)心，本人在網(wǎng)上議事廳上發(fā)了一個(gè)帖子《關(guān)于獨(dú)生子女父母退休享受一次性補(bǔ)助的政策問題 》，后來得到了計(jì)生局的“說法”，但是，“說法”沒有解答本人所問的問題，而是給了這樣一段話：“您好，根據(jù)您咨詢的問題回復(fù)如下：因您未留聯(lián)系方式，我們無法與您取得聯(lián)系，請(qǐng)您電話咨詢8778065，我們工作人員會(huì)為您詳細(xì)解答。 ”這就讓人很奇怪，什么問題如此諱莫如深?不可以在網(wǎng)上公開回復(fù)?還是這個(gè)問題僅僅就本人自己在問，別人都不關(guān)心?但本人的這個(gè)帖子下，好多網(wǎng)友都在“同問”，可見，想了解此項(xiàng)政策的還大有人在。不能公開回復(fù)的到底是什么內(nèi)容呢?本人將此電話告知有關(guān)人士，有關(guān)人員致電8778065，得到了這樣的答復(fù)。
問：“獨(dú)生子女父母退休一次性補(bǔ)助發(fā)放范圍、標(biāo)準(zhǔn)是什么?”答：“獨(dú)生子女父母退休一次性補(bǔ)助，是獎(jiǎng)勵(lì)為企業(yè)做出貢獻(xiàn)的獨(dú)生子女父母，標(biāo)準(zhǔn)是上年度全市平均工資的30%，有單位的，單位發(fā)放。”問：“下崗失業(yè)的呢?”答：“下崗失業(yè)的，沒有了工作單位，有政府發(fā)放。因?yàn)樗麄円矠槠髽I(yè)做出過貢獻(xiàn)�！眴枺骸白灾\職業(yè)、無業(yè)居民、自繳社保的呢?比方在義豐、春光掛檔的?”答：“沒有單位、掛檔繳費(fèi)的，沒有補(bǔ)助，因?yàn)樗麄儧]有給企業(yè)做貢獻(xiàn)�！�
得到這樣的信息后，本人奇怪了，奇怪的地方有三：一是《山東省人口和計(jì)劃生育條例》那款那條說明獨(dú)生子女父母退休一次性補(bǔ)助是補(bǔ)助企業(yè)職工的呢?如果說獨(dú)生子女為企業(yè)做出了貢獻(xiàn)，難道非獨(dú)生子女的父母就比獨(dú)生子女為企業(yè)做的貢獻(xiàn)少?企業(yè)的獎(jiǎng)勵(lì)還需要根據(jù)職工子女人數(shù)的多少來確定嗎?二是從山東省其他地市的新聞報(bào)道里看，政府拿出一部分資金解決“下崗失業(yè)、自謀職業(yè)、無業(yè)人員等群體獨(dú)生子女父母一次性補(bǔ)助”，卻從無見到“為企業(yè)做出貢獻(xiàn)”一說，當(dāng)然，各地政策可能存在差異，難道龍口市就是這樣的規(guī)定?三是，就算龍口市就有這樣的規(guī)定(有沒有真不知道)，難道不能公開嗎?政府從財(cái)政拿出部分資金，為群眾發(fā)放補(bǔ)助，是好事啊，應(yīng)該大張旗鼓的宣傳才對(duì)，為什么計(jì)生局連在網(wǎng)上公開回復(fù)一下都不肯?是計(jì)生局工作很低調(diào)?
