度基層黨建工作述職報(bào)告

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根據(jù)會(huì)議安排,現(xiàn)將2021年度抓基層黨建工作有關(guān)情況,簡(jiǎn)要述職如下。

一、學(xué)關(guān)于黨的基層組織建設(shè)重要論述、重要批示指示精神情況

1.以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),全面推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育制度化常態(tài)化。堅(jiān)持把關(guān)于黨的基層組織建設(shè)重要論述、重要批示指示精神作為抓好基層黨建工作的根本遵循,緊密結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育,組織開(kāi)展專題學(xué)習(xí)研討、先進(jìn)典型教育活動(dòng),組織黨員干部觀看了《榜樣4》和電影《遲來(lái)的告白》,持續(xù)推動(dòng)全體黨員堅(jiān)定理想信念,堅(jiān)實(shí)學(xué)識(shí)涵養(yǎng),堅(jiān)守使命擔(dān)當(dāng)。

2.以黨的思想建設(shè)為重點(diǎn),持續(xù)推動(dòng)入腦入心。每逢發(fā)表重要講話、作出重要指示批示,以及黨中央重要會(huì)議召開(kāi)、重大決策部署出臺(tái),我們都及時(shí)認(rèn)真、原原本本地學(xué)習(xí),不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,確保黨支部建設(shè)朝著正確方向前進(jìn)。

3.以實(shí)際行動(dòng)忠誠(chéng)履職,為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供堅(jiān)實(shí)后勤保障。深入堅(jiān)定信心、同舟共濟(jì)、科學(xué)防治、精準(zhǔn)施策的重要要求,快速反應(yīng),主動(dòng)擔(dān)責(zé),為全市疫情防控提供堅(jiān)強(qiáng)有力的后勤保障。對(duì)大樓實(shí)行封閉管理,連夜趕制出入證800余張,設(shè)置智能紅外測(cè)溫系統(tǒng),對(duì)人員嚴(yán)格核實(shí)身份、做好登記、消毒工作;對(duì)大樓公共區(qū)域、電梯、會(huì)議室、公務(wù)車輛等接觸密集部位嚴(yán)格進(jìn)行殺菌消毒和通風(fēng)工作,醫(yī)療垃圾分類投放、日產(chǎn)日清,自抗擊疫情以來(lái)順利完成會(huì)務(wù)保障工作82場(chǎng)次;機(jī)關(guān)食堂每天進(jìn)行四次消毒、全天通風(fēng),實(shí)行取餐制度,分散就餐,延長(zhǎng)就餐時(shí)間,大樓每天200余名工作人員、700人次的就餐保障工作安全有序;與此同時(shí),按照市指揮部緊急駐村包點(diǎn)防控命令,選派6名黨員干部進(jìn)駐西流河鎮(zhèn)小河村、土坑村,其他黨員下沉到所在社區(qū),協(xié)助開(kāi)展疫情防控工作,103名黨員干部為疫情防控捐款11720元,協(xié)調(diào)省局捐贈(zèng)酒精50桶。

二、2020年度基層黨建主要工作

1.強(qiáng)化黨建責(zé)任。認(rèn)真落實(shí)黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé),堅(jiān)決落實(shí)黨建工作各項(xiàng)制度,合理確定黨建工作目標(biāo),使各黨支部目標(biāo)任務(wù)明確、組織措施得力。年初制定黨建工作規(guī)劃、黨建工作年度計(jì)劃和黨建工作考核細(xì)則,加大日常檢查指導(dǎo)力度,推動(dòng)黨建工作各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。

2.強(qiáng)化組織建設(shè)。一是認(rèn)真貫徹落實(shí)“兩個(gè)條例”。對(duì)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨組工作條例》和《中國(guó)共產(chǎn)黨黨和國(guó)家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》“兩個(gè)條例”進(jìn)行專題學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會(huì)條例精神,準(zhǔn)確掌握思想內(nèi)涵,增強(qiáng)運(yùn)用《條例》做好黨務(wù)工作的能力。二是圓滿完基層組織換屆選舉工作。召開(kāi)專題會(huì)議研究部署基層黨組織換屆選舉工作,所屬1個(gè)總支和6個(gè)支部圓滿完成換屆選舉工作。三是高度重視黨員發(fā)展工作。嚴(yán)格按照“成熟一個(gè),發(fā)展一個(gè)”的原則,積極抓好入黨積極分子的培訓(xùn)、考核,去年新吸納預(yù)備黨員1人、按期轉(zhuǎn)為正式黨員1人。

3.強(qiáng)化教育管理。一是深入開(kāi)展主題教育。牢牢把握主題教育總要求,全面貫徹“四個(gè)到位”,班子成員以身作則、以上率下,引領(lǐng)帶動(dòng)中心全體黨員投身主題教育,順利完成了各項(xiàng)任務(wù),達(dá)到了預(yù)期目的,取得了初步成效。主題教育期間,確定“即知即改、立行立改”問(wèn)題15個(gè)、整改重點(diǎn)問(wèn)題3個(gè),已經(jīng)全部整改到位。二是狠抓政治理論學(xué)習(xí)。班子成員堅(jiān)持先學(xué)一步、深學(xué)一層,以“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”“支部主題黨日”等活動(dòng)為載體,采取集中學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的方式,重點(diǎn)學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)、通讀“一章三書(shū)”,引領(lǐng)帶動(dòng)全體黨員干部讀原著、學(xué)原文、悟原理,不斷筑牢信仰之基、補(bǔ)足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵。全年開(kāi)展黨組中心組學(xué)習(xí)12次、“支部主題黨日”活動(dòng)14次、黨員大會(huì)集體學(xué)習(xí)21次、召開(kāi)支委會(huì)5次、講授專題黨課2次。三是抓好意識(shí)形態(tài)工作。堅(jiān)持把黨建工作和意識(shí)形態(tài)工作齊抓共管,做到相互融合、相互促進(jìn)。去年,共召開(kāi)5次專題會(huì)議研究意識(shí)形態(tài)工作、2次中心組擴(kuò)大會(huì)議專題學(xué)習(xí)意識(shí)形態(tài)工作有關(guān)內(nèi)容,黨員干部政治敏銳性和政治鑒別力進(jìn)一步提高,有力推動(dòng)基層黨建工作高質(zhì)量發(fā)展。

三、存在的突出問(wèn)題

1.黨建工作重視程度不夠。一是個(gè)別黨組織重業(yè)務(wù)、輕黨建,存在業(yè)務(wù)、黨建“兩張皮”的現(xiàn)象,對(duì)黨建工作責(zé)任制執(zhí)行不力,黨建工作“第一責(zé)任人”意識(shí)不強(qiáng),“一崗雙責(zé)”落實(shí)不到位。二是創(chuàng)造性地開(kāi)展工作意識(shí)不強(qiáng),對(duì)黨建工作只是應(yīng)付、被動(dòng)地去做,對(duì)黨建工作組織不力,抓得不緊。同時(shí),黨務(wù)干部參加培訓(xùn)少,缺乏必要的黨務(wù)知識(shí)。三是個(gè)別黨組織支部活動(dòng)存在被干部職工活動(dòng)所代替的現(xiàn)象。

2.黨員模范作用發(fā)揮不夠。個(gè)別黨組織不注重黨員發(fā)揮先鋒模范作用,致使個(gè)別黨員放松了對(duì)自己的要求。有的黨性意識(shí)淡薄,在工作中把自己等同于普通群眾,只顧眼前局部利益,缺乏全局長(zhǎng)遠(yuǎn)觀念;有的工作缺乏熱情和積極性,工作上創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)不強(qiáng);少數(shù)黨員只繳納黨費(fèi)不積極主動(dòng)參加組織生活,個(gè)別黨員的黨費(fèi)還要催繳。以上問(wèn)題的存在,嚴(yán)重影響了黨的形象,影響了黨務(wù)工作的健康發(fā)展。

3.學(xué)習(xí)教育活動(dòng)常態(tài)化不夠。部分基層黨組織生活制度落實(shí)不夠全面,沒(méi)有將組織教育納入支部重要議事日程,存在重工作、輕學(xué)習(xí)的現(xiàn)象。特別是對(duì)組織生活制度抓得不實(shí),流于形式。在抓黨員思想教育中,不注重對(duì)黨員的集中學(xué)習(xí),缺乏對(duì)科學(xué)文化、業(yè)務(wù)技能、法制理念、文化素養(yǎng)的教育,使得一些黨員對(duì)政治理論知識(shí)學(xué)習(xí)興趣不濃,導(dǎo)致業(yè)務(wù)理論一知半解,工作水平能力平平。另外,部分基層黨組織開(kāi)展活動(dòng)方式方法單一,組織生活形式還停留在聽(tīng)報(bào)告、念文件層面,存在著程式化、形式化現(xiàn)象,內(nèi)容枯燥,缺乏活力。

四、下一步工作打算

1.在落實(shí)黨建工作責(zé)任上下功夫。牢固樹(shù)立“抓好黨建是本職、抓不好黨建是失職、不抓黨建是瀆職”的理念,認(rèn)真履行基層黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)和黨建工作責(zé)任制,切實(shí)壓實(shí)黨建工作責(zé)任,真正做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)。進(jìn)一步完善考核制度,強(qiáng)化督查督辦,嚴(yán)格激勵(lì)問(wèn)責(zé),引導(dǎo)各基層黨組織書(shū)記強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),切實(shí)增強(qiáng)黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力。

2.在激發(fā)黨員工作活力上下功夫。加強(qiáng)黨員管理教育、規(guī)范發(fā)展黨員工作,不斷提高黨員隊(duì)伍整體素質(zhì);完善黨員黨性定期分析、民主評(píng)議等制度,引領(lǐng)黨員干部爭(zhēng)標(biāo)兵、當(dāng)模范,充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用;通過(guò)黨員示范窗口、黨員示范崗等黨建工作激勵(lì)機(jī)制,更好地激發(fā)黨員干事創(chuàng)業(yè)熱情。

3.在促進(jìn)黨建工作規(guī)范化上下功夫。建立健全管理機(jī)制,對(duì)黨建工作進(jìn)行規(guī)范化管理,突出落實(shí)黨建工作責(zé)任制。堅(jiān)持兩位一體,實(shí)行“雙目標(biāo)考核”,把黨建工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同推進(jìn)、同考核,從根本上解決“兩張皮”的問(wèn)題。

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