山東公務(wù)員退休工資待遇,山東公務(wù)員退休工資標(biāo)準(zhǔn)及計(jì)算方

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公務(wù)員工資待遇一直在社會上引起廣泛關(guān)注,近期已有多個(gè)省份明確提出將在2017年調(diào)整機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本工資。那么2017年山東公務(wù)員工資待遇怎么樣?下面盒思而學(xué)教育網(wǎng)一起來看看吧!

2017年山東公務(wù)員工資待遇

2017年新春伊始,公務(wù)員工資調(diào)整再度進(jìn)入了議程。據(jù)中國經(jīng)濟(jì)網(wǎng)記者盤點(diǎn),近期已陸續(xù)有吉林、遼寧、山東、內(nèi)蒙古、河南、四川等超過6個(gè)省份明確提出將在2017年調(diào)整機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本工資,還有部分省市提出將推進(jìn)工資制度改革。

2017年山東公務(wù)員工資待遇調(diào)整:2017年1月24日,山東省在政府工作報(bào)告中提出,將根據(jù)國家部署,調(diào)整機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本工資標(biāo)準(zhǔn)。

2017年公務(wù)員工資調(diào)整方案

去年1月,國務(wù)院正式出臺《關(guān)于調(diào)整機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員基本工資標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施方案》。至去年中下旬,伴隨著“公務(wù)員工資制度改革”在全國的基本完成,各省市也逐步確立起了基本工資標(biāo)準(zhǔn)正常調(diào)整機(jī)制。今后,基本工資標(biāo)準(zhǔn)原則上每年或者每兩年調(diào)整一次,而近期則將每兩年調(diào)整一次。

此次多地提出上調(diào),是在各地基本工資標(biāo)準(zhǔn)正常調(diào)整機(jī)制確立以來的首次調(diào)整。

就目前各地公布的材料來看,并未提及公務(wù)員工資上調(diào)的具體范圍,按照中央、國務(wù)院的部署,將依據(jù)工資調(diào)查比較結(jié)果,綜合考慮國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展、財(cái)政狀況和物價(jià)變動等因素確定調(diào)整幅度。而就調(diào)整的頻率而言,按兩年一調(diào)的決定,這些省份下一次上調(diào)公務(wù)員工資或?qū)⒌鹊?018年。

今年兩會上公布的“十三五”規(guī)劃綱要也明確提出,完善適應(yīng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位特點(diǎn)的工資制度。從目前看,完善工資制度達(dá)到了預(yù)期的目的。主要成效包括:

一是完善工資制度配合養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革,與企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度并軌的工作已經(jīng)完成;

二是改善了機(jī)關(guān)事業(yè)單位的工資結(jié)構(gòu),基本工資占比從30%左右增至40%左右;

三是基層傾斜,建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補(bǔ)貼和縣以下的職務(wù)職級并行制度。

各級公務(wù)員職務(wù)及工資標(biāo)準(zhǔn)表

思而學(xué)教育網(wǎng)根據(jù)網(wǎng)上網(wǎng)友們的討論收集了有關(guān)山東公務(wù)員工資信息:

百度知道上網(wǎng)友的回答:(小編認(rèn)為,有一定道理,但不完全正確)

第一檔:濟(jì)南、青島、煙臺、東營

第二檔:臨沂、濰坊、淄博、、濟(jì)寧

第三檔:萊蕪、泰安、日照、德州、威海

第四檔:其他地市

濟(jì)南、青島、煙臺、東營在山東是比較富的地方,工資水平最高,科員普遍4000+。很多人會懷疑,為什么屬于發(fā)達(dá)地區(qū)的威海這么后,其實(shí)威海在山東屬于比較窮的地方,同級別威海與第一檔差距在1000以上,威?茊T陽光工資一般3000-3100。而臨沂、濰坊、淄博、日照、濟(jì)寧等地方,由于人口基數(shù)大,財(cái)政收入高,工資水平也較高。

山東某鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員工資:

鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員工資待遇要取決于當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)水平。論收入的話,不會很高(地級市街道辦:每月1800+600左右 縣級市基層:每月1500+400左右 縣級基層:1300+300左右)。但綜合起來考慮的話,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)當(dāng)公務(wù)員,住宿單位會解決(這個(gè)相對于大城市而言容易得多),吃飯一般是在單位食堂。所以相對收入還行。

網(wǎng)上網(wǎng)友發(fā)布:

樓主:山東梁山,本科,月薪1500,樓下接上

1樓:菏澤某縣檢察院至今沒有見到傳說中的工資,江湖傳言月薪900。

2樓:煙臺某縣2350。

3樓:菏澤某縣,見習(xí)期1090

4樓:昌樂公務(wù)員,本科,2000多點(diǎn)

5樓:2600濱州某縣

6樓:濟(jì)南某縣 工作近3年 1800多

7樓:昌樂研究生 2240 四樓的兄弟應(yīng)該感到欣慰

8樓:淄博某縣試用期1566.26

9樓:濟(jì)寧某縣市,本科,2300元。

10樓:煙臺龍口市試用期2400+

11樓:濰坊某縣2500+

12樓:山東西部某市某區(qū)1000

13樓:濟(jì)南最落后的區(qū),正科,工作10年,2100多一點(diǎn)

14樓:菏澤某縣,1070的飄過

15樓:臨沂某縣1500

16樓:青州1900 諸城2400 壽光2500

17樓:濱州市公安3000,本科

18樓:德州某縣第一年,今天剛發(fā)工作每月1040

全國公務(wù)員工資等級:

一等:上海、北京、深圳、廣東、江蘇、浙江這些直轄市和經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)省平均月收入應(yīng)該在3000元以上。

二等:遼寧、海南、吉林、黑龍江、甘肅、新疆、青海、陜西、湖北這些經(jīng)濟(jì)較發(fā)達(dá)省或者國家給邊疆補(bǔ)貼、西部開發(fā)補(bǔ)貼的省份平均月收入應(yīng)該在1800元左右。

三等:河北、湖南、云南、山西、福建、河南、湖南等省份,這些省雖然經(jīng)濟(jì)不是太發(fā)達(dá),但每次漲工資,國家都給予撥款幫助,平均月收入應(yīng)該在1200元左右。

四等:山東、安徽、貴州、江西、廣西等省。山東省經(jīng)濟(jì)還可以,但如果沒有國家撥款自立更生很困難。安徽、貴州盡管國家撥款,但經(jīng)濟(jì)較差。平均月收入應(yīng)該在1000元以下。

山東省公務(wù)員工資25年漲60倍

從省農(nóng)業(yè)廳調(diào)查分析看,最近25年,一般公務(wù)員工資上漲了60倍左右,農(nóng)資價(jià)格上漲了20倍左右,而糧食價(jià)格上漲只有6倍左右,所以說,大部分農(nóng)產(chǎn)品漲價(jià)屬于正常范圍內(nèi),是價(jià)值規(guī)律的回歸。

有人說:公務(wù)員工資怎么這么低?太慘了。那么請各位考友想想身邊的公務(wù)員,有幾個(gè)沒有房子,沒有車子的,想明白這一點(diǎn),就好好備考吧!

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