溫馨提示：如有變動(dòng)，請(qǐng)以官網(wǎng)發(fā)布的信息為準(zhǔn)!
1、喪葬補(bǔ)助金
指因職工因工死亡、傷殘職工停工留薪期內(nèi)因工致死的、一至四級(jí)傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，支付給其直系親屬的喪葬費(fèi)用補(bǔ)助。喪葬補(bǔ)助金賠償金額=省內(nèi)上年度職工月平均工資6
2、一次性工亡補(bǔ)助金
指職工因工死亡的情況下，按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)其直系親屬支付的一次性賠償。
一次性工亡補(bǔ)助金=省內(nèi)上年度職工月平均工資(48-60個(gè)月)
3、供養(yǎng)親屬撫恤金
指職工因工死亡、傷殘職工停工留薪期間因工致死的、一至四級(jí)傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，按照職工本人工資的一定比例發(fā)放給該職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬的維持基本生活費(fèi)用的補(bǔ)償。
(一)配偶如配偶依靠因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源，并且完全喪失勞動(dòng)能力，或者工亡職工配偶男年滿60周歲、女年滿55周歲。賠償金額=工亡職工本人工資40%
(二)其他親屬指工亡職工親屬中除配偶之外的子女、父母、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女、兄弟姐妹等人。條件是由因工死亡職工生前提供重要生活來(lái)源;完全喪失勞動(dòng)能力;工亡職工子女未滿18周歲的。
工亡職工父母均已死亡，其祖父、外祖父年滿60周歲，祖父母、外祖父母年滿55周歲的;工亡職工子女已經(jīng)死亡或完全喪失勞動(dòng)能力，其孫子女、外孫子女未滿18周歲的;工亡職工父母均已死亡或完全喪失勞動(dòng)能力，其兄弟姐妹未滿18周歲的。
賠償金額=工亡職工本人工資30%
(三)孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%，即如果工亡職工的配偶為孤寡老人，則其每月可獲得的供養(yǎng)親屬撫恤金為職工工資的50%;
如果工亡職工的父母、祖父母、外祖父母、兄弟姐妹等為孤寡老人，或者其子女、孫子女、外孫子女、兄弟姐妹等為孤兒，則他們每人每月可獲得的供養(yǎng)親屬撫恤金為職工工資的40%。
但是，如果工亡職工有多個(gè)親屬皆有資格申請(qǐng)供養(yǎng)親屬撫恤金，則核定的各供養(yǎng)親屬的的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。=
